(NEW)华南师范大学《619公共管理学》历年考研真题汇编(含部分答案)

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1、目录 2016年华南师范大学619公共管理学考研真题 2014年华南师范大学619公共管理学考研真题(回忆版) 2013年华南师范大学619公共管理学考研真题(回忆版)及详解 2012年华南师范大学619公共管理学考研真题(回忆版) 2011年华南师范大学619公共管理学考研真题 2010年华南师范大学619公共管理学考研真题(回忆版) 2016年华南师范大学619公共管理学考研真 题 一、名词解释(8540) 1公共管理 2非政府公共组织 3绩效管理 4公共责任 5非权力性影响力 6行为学派理论 7行政国家 8政府再造 二、简答题(41560) 1简述新公共管理的基本思路。 2简述治理理论的

2、特征。 3简述公共组织的结构组织形式。 4简述公共管理学的发展历程。 5简述政府失灵的原因。 6简述官僚制理论。 三、论述题(22550) 1网络舆论对公共权力监督的优缺点。 2政府购买公共服务的必要性与风险。 2014年华南师范大学619公共管理学考研真 题(回忆版) 华南师范大学2014年硕士研究生入学考试试题 一、名词解释(5分/题,共8题) 1企业型正府 2强化理论 3拥挤性公共物品 4代理理论 5.SWOT分析 6正府再造 7新公共管理 8绩效管理 二、简答(12分/题,共5题) 1简述公共权力内部与外部监控机制 2简述ZF间接生产公共物品的方式 3简述公共组织与非公共组织的区别 4

3、简述公共管理学的学科发展历程 5简述非营利组织的主要的社会作用 三、论述题(25分/题,共1题) 试述市场机制的缺陷与市场经济中公共管理职能 四、案例分析题(25分/题,共1题) 案例是讲2013年某地搞拆除违章建筑,承包给7间公司,其中2间公 司雇佣了800名大学生,每人每天80元。 要求结合民营化的理论和实践,论述对案例中雇佣大学生拆违的认 识和评论。 2013年华南师范大学619公共管理学考研真 题(回忆版)及详解 华南师范大学2013年硕士研究生入学考试试题 考试科目:公共管理学 科目代码:619 一、名词解释 1新公共管理 答:“新公共管理”一般是指20世纪80年代以来在美国等国家出

4、现的 关于行政改革的理论和实践模式,主要是来自公共选择理论、新制度经 济学和政治学理论的一些关于行政改革的理论设想,以及对近20年来经 济与合作组织(OECD)国家行政改革具体做法的理论概括。 (1)新公共管理主要体现了企业管理途径(又称“B途径”)的公共 管理理念。 (2)新公共管理的核心思想是:把私人部门的管理手段和市场激励 结构引入公共部门和公共服务之中,其目标不只是在公共行政内部作技 术上的专业化努力,也不只是对公共部门进行改革,而主要是让公共部 门从转换机制入手,从根本上改变政府与社会的关系,最终以新的公共 管理模式取代传统的官僚制模式。 2内部性 答:政府的内部性是指公共机构尤其是

5、政府部门及其官员追求自身 利益或组织自身的目标而非公共利益或社会福利。内在性的存在意味着 对于“私人的”或组织的成本和利润的考虑,很可能支配了公共决策的计 算,决定了公共官僚机构的运行及官员的行为。在非市场条件下,“内 在性”提高了机构成本,随“内在性”而来的较高的单位成本和比社会有 效水平更低的非市场产出水平,产生了非市场缺陷。 3矩阵制 答:矩阵制是由专门从事某项工作的项目组形式发展而来的一种组 织结构。这种组织结构既有优点又有缺点。 (1)优点:纵横联系,适应性强,机动灵活; (2)缺点:缺乏稳定性,不能大规模运用,也容易发生双重领导的 冲突。 4社会监控 答:社会监控是指社会公众对公共

6、权力行使过程的监控,又称为群 众监督。依法建立和健全方便群众监督、保护群众监督、激励群众监督 的运行机制提到重要的日程上。同时,国家公共权力组织建立了群众监 督机制。 5政府再造 答:“政府再造”就是通过“政府再造工程”去重塑社会,以引导、管 制及控制经济、社会的发展。政府再造不只是注意政府在量方面的成 长,而更注意的是质方面的改变。它涉及国家与社会、政府与市场、政 府与市民、政府与企业诸多关系的调整;涉及政府治理的观念、结构、 方式和方法的变革;既涉及政府内部组织、运作程序的调整,更涉及政 府外部关系的变革。 6? 7组织标准化 答:组织标准化是指为了完成繁重复杂的工作任务,科层制管理在 组

7、织中推行标准化方法,以此提高工作绩效。组织标准化包括3个方 面:(1)分工专业化;(2)工作指标化;(3)人员统一化。 8战略规划 答:战略规划是在环境分析的基础上拟定战略的过程,也是将战略 意图转化为战略决策的过程。其目的在于明了环境对组织的重要影响, 并指导组织对环境的变迁作出反应,以获得长期的竞争优势。战略规划 包括三个步骤:(1)达成初步共识,组成战略管理团队即战略管理小 组;(2)构建组织目标;(3)进行环境分析。 二、简答 1各国新公共管理实践的共同特点。 答:各国新公共管理实践的共同特点主要体现在如下五个方面: (1)为了解决本国的财政问题,各国行政改革的内容中大都包括了 私有化

8、或带有私有化倾向的改革措施。从实际效果来看,这种做法不仅 使政府的财政压力大减轻,而且探索出了一条使社会逐渐摆脱对政府过 分依赖的可行之路。 (2)为改革政府的传统官僚行政理念,政府部门引入了市场理念和 私营部门的管理技能。 (3)为满足社会的动态需求而对行政架构做出调整,主要做法是界 定决策机构和执行机构的职能,加强执行机构并赋予两者相应的支配 权。这样,一方面可以使决策机构和执行机构依据社会需求的优先次序 实行资源配置,另一方面可以使执行机构将主要精力放在提供必要的优 质社会服务上。 (4)实现政府在公共服务方面的“角色”转变,由公共服务的直接提 供者变为公共服务的“监督人”。 (5)通过

9、政府改革和由此而取得的成果,使各国执政者产生了一个 认同:要想真正做到精简政府,使之摆脱财政赤字的困扰和琐事的干 扰,政府就应该将自己的职能定位于“掌舵”而不是“划桨”上。 2政策评估的主要内容。 答:政策评估的内容主要体现在以下四个方面: (1)政策评估的概念 政策评估是指利用科学的方法和技术,按照一定的标准和程序,有 系统地收集相关信息,对政策过程、政策绩效进行分析判断的行为。 (2)政策评估的意义 政策评估是衡量政策绩效的基本手段; 政策评估是调整、修正、延续或终止政策的重要依据; 政策评估有利于政策资源的配置; 政策评估是政策过程科学化、民主化的必要途径。 政策评估的基本功能在于向政府

10、及社会提供政策绩效的资讯,重新 检视政策目标及政策方案,以谋求政策改进之道。政策评估还可以作为 形成新的政策问题或政策建议的基础。 (3)公共政策评估的一般标准 效果标准 效果是指某项政策达成预期效果或影响的程度。 效率标准 效率是指政策产出与所使用成本间的关系。效率可分成两大类: a技术性效率是指在成本受限制的条件下,寻求政策期望影响的 最大化; b经济性效率是指政策整体成本与整体利益间的关系。 公正标准 公正是指政策执行后导致与该政策有关的社会资源、利益及成本公 正分配的程度。 政策回应度标准 政策回应度是指政策实施后满足目标社会团体的需求、偏好或价值 的程度。 生产力标准 生产力标准是一

11、种衡量每项公共政策是否符合社会基本发展方向的 根本标准。 (4)政策评估结果的处理方式 政策方案调整 政策执行的情况在经过监测与评估之后,发生变化,就必须调整方 案执行的方法、技术或程序等。 政策方案持续 政策执行的情况在经过监测与评估后,政策方案的执行已达到基本 的目的,便可继续执行政策方案。 政策方案终止 政策执行的情况在经过监测与评估后,经推论原先的问题已获得解 决或问题不但未获解决反而产生更多问题时,应立即终止该政策方案的 执行。 政策方案重组 政策执行的情况在经过监测和评估后,发现问题未获解决,其原因 是当初对问题界定不当、目标不明确、解决问题的方法不妥当等,就应 重新建构问题。 3

12、市场机制的缺陷。 答:市场机制的作用在于通过竞争来实现资源配置高效、合理和优 化的目标。然而,市场决不是万能的,市场机制这只“看不见的手”本身 存在着固有的缺陷,即存在着所谓“市场失败”问题。具体表现在如下几 个方面: (1)市场不能消除垄断和非公平竞争 完全竞争必须具备的先决条件: a同种商品由大量较小的销售者供应或购买者需要,其中无人能 以其行动对价格施加可察觉的影响; b能自由进入市场,并且没有限制价格和资源流动的阻碍; c所有的市场参与者都完全了解相关因素。 在市场所有形式的缺陷中,更重要的是垄断 a排斥了竞争者,垄断厂商就可操纵价格,使产品定价远远高于 平均成本; b通过定价来牟取超

13、额利润,垄断厂商缺乏降低成本的竞争压 力,甚而能够在某种情况下向消费者转嫁增加的成本。 (2)市场不能解决外部性问题 外部性,是指某人的经济决策通过非市场的价格手段直接地、不 可避免地影响到其他人的效用函数,并成为后者自身所不能加以控制的 变量; 外部性的存在,使得有关经济活动的个体成本与社会成本之间、 个体效用与社会效用之间产生差异,其结果又不能在一个组织内部表现 出来; 外部性的影响不是通过市场价格机制产生的,它独立于市场之 外,扭曲市场价格。 (3)市场无法满足社会对公共产品的需求 公共物品就是共享产品,它是由两个以上的群体或全部社区和全 体居民共同享用的产品,在消费上具有明显的非竞争性

14、和非排他性; 公共产品领域普遍产生了“搭便车”现象,即大家都想从中受益, 但谁也不愿为此付费,致使公共物品的提供无利可图; 公共物品的价格很难通过市场供求关系来确定,所以也就很难通 过市场来提供。 (4)市场不能解决社会福利和收入分配的公平化问题效率与公平是 衡量市场成败的两个标准。 引入市场竞争机制,有利于提高效率、促进生产力发展,但易产 生公平性问题。 a市场交易在原则上是平等和等价的,但由于人们的自然禀赋不 同、机会不均等,收入水平就会有差别; b在市场上由于价格随着需求波动而上升和下降,市场的自发调 节容易引起收入差距扩大,造成社会收入分配不均; c市场机制也不可能自动使社会生活质量的

15、提高与地区的发展达 到公平和相互协调。所有这些都会导致事实上的不公平。 公平和效率是辩证统一的。 (5)市场不能确定和控制宏观经济总量平衡 调节的滞后性,从价格形成、信号反馈到产品生产有一定的时间 差,调节上自然也有滞后性; 调节的盲目性,市场的经济主体是以分散、自主决策为特征,在 市场自发性的基础上对供求关系的变化趋势缺乏科学预测。 4政府组织与非营利组织的联系。 答:(1)政府组织与非营利组织的含义 政府被称作第一部门。其主要特点包括:a它是现代社会中公 共物品(和服务)的主要提供者;b它由各种正式的公共机构(或组 织)组成;c它在提供物品(或服务)时一般并不以营利为目的;d 它通过合法地

16、行使强制力来达到自己的目标。 非营利组织是指不是以营利为目的的组织,它的目标通常是支持 或处理个人关心或者公众关注的议题或事件。非营利组织所涉及的领域 非常广,包括艺术、慈善、教育、政治、宗教、学术、环保等等。非营 利组织的运作并不是为了产生利益,非营利组织受到法律或道德约束, 不能将盈余分配给拥有者或股东。非营利组织有时亦称为第三部门,与 政府部门(第 一部门)和企业界的私部门(第二部门),形成三种影 响社会的主要力量。 (2)政府组织与非营利组织的联系 政府组织与非营利组织既存在差异又有密切的联系,其中政府组织 与非营利组织的联系主要表现在以下几个方面: 政府从非营利组织输入信息; 非营利组织从政府输入信息; 政府以公平仲裁者的立场、态度和方法来化解、处理非营利组织 之间的矛盾,以维护社会的安定和基本的社会秩序,并以此实现各社会 团体的有益互动。 政府与非营利组织关系既有密切联系的一面,也有彼此存在矛盾的 时候:政府管理过强、力度过大,对非营利组织结社自由是一种限制; 而放任不管,管理过轻,则容易

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