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1、目录 2015年长安大学805管理学考研真题 2013年长安大学805管理学考研真题（回忆版，不完整） 2012年长安大学805管理学考研真题 2011年长安大学805管理学考研真题（回忆版，不完整） 2010年长安大学805管理学考研真题 2009长安大学805管理学考研真题（回忆版，不完整） 2008长安大学805管理学考研真题（回忆版，不完整） 2007年长安大学813管理学考研真题 2006年长安大学417管理学考研真题 2005年长安大学420管理学考研真题 2002年长安大学管理学考研真题 2015年长安大学805管理学考研真题 2013年长安大学805管理学考研真题（回忆 版，不
2、完整） 科目名称：管理学 科目代码：805 2012年长安大学805管理学考研真题 科目名称：管理学 科目代码：805 一、名词解释（每题6分，共30分） 1权变理论 2非程序化决策 3双向沟通 4部门化 5预算控制 二、简答题（每题15分，共60分） 1什么是价值链分析？ 2什么是工作激励？如何实施？ 3叙述滚动计划法的基本思想，并进行简要评价。 4信息技术对组织结构的影响。 三、论述题（每题30分，共60分） 1论述非正式组织对正式组织的影响，并结合实际谈谈如何发挥 非正式组织的作用。 2德鲁克说，“单一管理负责制在21世纪仍然是有效的管理。”你 同意吗？为什么？你认为应该如何处理好集权与
3、分权的关系。 2011年长安大学805管理学考研真题（回忆 版，不完整） 科目名称：管理学 科目代码：805 一、名词解释 1战略计划 2市场细分 3.X理论 4预算控制 5有效沟通 二、判断题（10题） 略 三、简答题 1管理学中有关管理职能，古典的提法中有哪些管理职能？常见 的提法中有哪些管理职能？周三多等在管理学-原理与方法中认为 管理有些什么职能？为什么创新是管理的职能？创新职能有些什么基本 的内容？ 2数量管理理论的特点、主要内容、“系统分析”的步骤。 3（略） 4组织设计工作有些什么最终成果？他们的基本内容是什么？ 5组织中管理者的领导作用有哪些？领导风格有些什么类型？典 型的领导
4、理论有哪些？管理方格理论对领导方式的分类标准是什么？ 四、论述题 1论述企业承担社会责任的合理性。 2论述组织（或企业）选聘管理人员的主要标准。 3论述组织（或企业）进行业务流程再造（BPR）的必要性。 2010年长安大学805管理学考研真题 2009长安大学805管理学考研真题（回忆 版，不完整） 一、名词解释 1国际化经营 2授权 3流程再造 4平衡积分卡 5员工持股计划 二、简答题 1期望理论 2核心能力，防御性战略 3组织设计 4集体决策方法 三、论述题 1企业文化 2社会责任 2008长安大学805管理学考研真题（回忆 版，不完整） 1什么是价值链分析？有哪些用途？ 2什么是标杆控制
5、？如何运用这种方法进行管理控制？ 3叙述滚动性计划法的基本思想，并进行简要评价？ 4叙述行为决策理论的基本内容并进行简要评价？ 5何谓企业社会责任？企业如何承担其社会责任？ 6什么是企业文化？它在管理中具有什么地位和作用？在知识经 济条件下，如何才能有效地塑造企业文化？ 2007年长安大学813管理学考研真题 2006年长安大学417管理学考研真题 2005年长安大学420管理学考研真题 试题代码：420 试题名称：管理学（B卷） 一、解释下列名词（每小题5分，共30分） 1效率与效益 2管理层次与管理幅度 3.Y理论 4战略性计划 5目标管理 6网络计划技术 二、简答题（每小题15分，共90分） 1法约尔的14条管理原则是什么？ 2伦理管理的特征和影响伦理的因素？ 3目标市场研究的主要内容有哪些？ 4波特和劳勒的激励理论的主要内容？ 5组织设计的任务是什么？设计时要考虑哪些影响因素？ 6简述成本控制的内容，并说明如何进行成本控制？ 三、论述题（每小题15分，共30分） 1请论述马斯洛需求层次理论，并说明如何加强企业人事管理。 2根据泰罗科学管理理论的主要观点，论述现代企业的制度创新 与建设。 2002年长安大学管理学考研真题
