职业病防治法培训试卷答案(2020年7月整理).pdf

上传人:摩西的****12 文档编号:141864458 上传时间:2020-08-13 格式:PDF 页数:2 大小:175.72KB
返回 下载 相关 举报
职业病防治法培训试卷答案(2020年7月整理).pdf_第1页
第1页 / 共2页
职业病防治法培训试卷答案(2020年7月整理).pdf_第2页
第2页 / 共2页
亲,该文档总共2页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《职业病防治法培训试卷答案(2020年7月整理).pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《职业病防治法培训试卷答案(2020年7月整理).pdf(2页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、学 海 无 涯 1 中华人民共和国职业病防治法试题中华人民共和国职业病防治法试题 部门: 姓名: 分数: 一、填空题(共一、填空题(共 2020 空空 每空每空 2 2 分分 共共 4040 分)分) 1. 全国人民代表大会常务委员会关于修改 中华人民共和国职业病防治法 的决定 由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议于 (年 月)日通过。 2.职业病防治工作坚持 (预防为主) (防治结合)的方针,实行分类管理、综合治理。 3.劳动者依法享有 (职业卫生保护 )的权利。 4.用人单位必须依法参加(工伤保险) 。 5.用人单位应当采取下列职业病防治管理措施:设置或者指定(

2、职业卫生管理机构) 或者组织, 配备专职或者兼职的职业卫生专业人员, 负责本单位的职业病防治工作; 制定 (职 业病防治计划)和实施方案;建立、健全职业卫生管理制度和(操作规程) ;建立、健全职 业卫生档案和(劳动者健康监护)档案;建立、健全工作场所(职业病危害因素监测及评价) 制度;建立、健全职业病危害事故(应急救援预案) 。 6. 用人单位必须采用(有效的职业病防护设施) ,并为劳动者提供个人使用的职业病 防护用品。 7.劳动者享有下列职业卫生保护权利:获得(职业卫生教育、培训) ;获得职业(健康 检查) 、 (职业病诊疗) 、 (康复)等职业病防治服务;了解工作场所产生或者可能产生的职业

3、 病(危害因素) 、危害后果和应当采取的职业病防护措施;要求用人单位提供符合防治职业 病要求的职业病防护设施和个人使用的(职业病防护用品) ,改善工作条件;对违反职业病 防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、 (检举和控告) ;拒绝(违章指挥)和强 令进行没有职业病防护措施的作业; 参与用人单位职业卫生工作的民主管理, 对职业病防治 工作提出意见和建议。 二、判断题(对的打“” ,错的打“”二、判断题(对的打“” ,错的打“” ) (共共 1515 题题 每题每题 2 2 分分 共共 3030 分)分) 1、中华人民共和国职业病防治法的宗旨是预防、控制和消除职业病危害,防治职业 病,保

4、护劳动者健康及其相关权益,促进经济发展。 ( ) 2、职业病防治法所称职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等统称用人单位 的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾 病。 ( ) 3、用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件, 并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 ( ) 4、任何单位和个人有权对违反中华人民共和国职业病防治法的行为进行检举和控告。 ( ) 5、用人单位设有依法公布的职业病目录所列职业病的危害项目的,应当及时、如实 向卫生行政部门申报,接受监督。 ( ) 6、职业病危害严重的建设项目的防护设施设计,应当经

5、卫生行政部门进行卫生审查, 符合国家职业卫生标准和卫生要求的,方可施工。 ( ) 7、对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进 行健康检查和医学观察,所需费用由个人承担。 ( ) 8、 用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案, 并按照规定的期限妥善保存。( ) 学 海 无 涯 2 9、劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当 如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。 ( ) 10、劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或经常居住地依法承担职业病诊 断的医疗卫生机构进行职业病诊断。 ( ) 11、 没有证据否定职业病危害因素与病

6、人临床表现之间的必然联系的, 应当诊断为职 业病。 ( ) 12、职业病诊断证明书应当由参与诊断的医师共同签署,并经承担职业病诊断的医疗 卫生机构审核盖章。 ( ) 13、用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向所 在地卫生行政部门报告。 ( ) 14、职业病诊断争议由设区的市级以上地方人民政府卫生行政部门根据当事人的申 请,组织职业病诊断鉴定委员会进行鉴定。 ( ) 15、当事人可以选择与自己熟悉的职业病诊断鉴定委员会成员参加职业病的鉴定。 ( ) 三三、单选题、单选题( (共共 4 4 题题 每题每题 3 3 分分 共共 1212 分分) ) 1、职业病危害是指

7、(C ) A、对劳动者可能导致职业病的各种危害 B、使劳动者患上职业病的因素 C、对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害 2、中华人民共和国职业病防治法自何时开始实施(B ) A、1999 年 10 月 1 日 B、2002 年月日 C、2005 年 5 月 1 日 3、承担职业病诊断的医疗卫生机构在进行职业病诊断时,应当组织几名取得职业病 诊断资格的执业医师集体诊断。 (B ) A、两名以上 B、 三名以上 C、五名以上 4、医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,除通知用人单位外还应当告知谁?(A ) A、告知劳动者本人 B、告知单位负责人 C、告知病人家属 三、多选题 (共 3 题 每题 6 分 共 18 分) 1、职业病诊断,应当综合分析哪些因素(BCD ) A、工龄 B、病人的职业史 C、职业病危害接触史和现场危害调查与评价 D、临床表现以及辅助检查结果等 2、职业健康监护档案应当包括哪些内容(ABCD) A、劳动者的职业史 B、职业病危害接触史 C、职业健康检查结果 D、职业病诊疗等有关个人健康资料 3、对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门 的规定在什么时段组织职业健康检查?( ABC) A、上岗前 C、离岗时 B、在岗期间

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 大杂烩/其它

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号