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1、采购员求职应聘简历签订时间：XXXXXp【导语】撰写工作简历是采购员求职者求职的第一步，写好简历有助于采购员求职者找到适合自己的工作。以下是我整理的采购员求职应聘简历，欢迎阅读！p style=“border-left:5px solid #3991e5;color:#3991e5;background:#f5f7f7;padding-left:10px;line-height:35px;margin-bottom:8px;”采购员求职应聘简历篇一个人基本简历目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:广州身材:164cm46kg婚姻状况:未婚年龄:27诚信徽章:人才测评:求职意向及工作经历人才类型
2、:普通求职应聘职位:工作年限:5职称:高级求职类型:全职可到职日期:随时月薪要求:3500-5000希望工作地区:广州个人工作经历:公司名称:起止年月:2012-04启鸿贸易有限公司公司性质:民营企业所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)担任职务:采购经理工作描述:1.全面负责公司全面的采购工作，熟悉整个采购流程;订单的洽谈、询价、比价及合同的签订、到货的合理安排等。2.规范部门采购流程和采购制度，有效控制采购成本。3.收集和梳理供应商信息4.熟悉erp系统，采购各报表的数据分析与整理5.安全库存的设定与库存的科学管理离职原因:公司名称:起止年月:2007-082012-04中香港集团广州
3、仪和有限公司公司性质:中外合资所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)担任职务:采购物流部经理工作描述:工作内容:1、全面负责公司的采购，其中包括所有原材料的采购和生产所需的设备、配件及零部件采购工作;价格洽谈、合同的签订、报表分析等。2、熟悉出入库管理与仓储管理，熟悉erp系统。3、负责全公司的国内与国外物流配送工作，熟悉全国物流以及珠三角物流配送，了解货物进出口;熟悉陆路、铁路及海运和空运操作，熟悉仓库管理等。(以安全，准时为宗旨，降低物流成本为前提，合理科学安排物流配送)。4、了解kpi绩效管理，制定完善采购和物流的管理制度，全面梳理采购流程和制订采购标准，降低采购成本为前提，并提高存
4、货周转率。5、制定、执行及改进每月货品的采购计划和采购资金的请款计划。6、组织建立健全的供应商档案，收集采购产品市场信息。7、收集物流信息，建立完善的物流档案。8、熟悉管理客服部工作及流程，建立完善客户管理档案，跟踪售后服务，提高客户满意度。离职原因:公司名称:起止年月:2006-032007-07中信广场-正申钢铁企业集团广州分公司公司性质:民营企业所属行业:机械/机电/设备/重工担任职务:市场部助理工作描述:工作内容:1.制定完善客户档案2.协助销售部门做好各项销售报表，应收账款跟踪等3.负责做销售合同并及时跟踪客户信息的反馈，维护好客户关系4.公司产品宣传的落实与维护，如书刊广告等5.负
5、责产品资料和客户档案的收集、编目、建档、归纳和保秘工作离职原因:志愿者经历:教育背景毕业院校:广东技术师范学院学历:本科毕业日期:2007-07-01所学专业一:会计学所学专业二:物流管理受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号2004-092007-07广东技术师范学院物流管理全国助理物流师证2007-092009-07中央广播电视大学会计语言能力外语:英语良好国语水平:精通粤语水平:精通工作能力及其他专长1.本人拥有5年的采购管理和物流管理经验。懂得控制采购成本和如何降低物流成本。2.熟悉原材料采购，食品采购及设备和五金类配件采购流程，擅长价格洽谈、合同的签订、报表
6、分析等。3.熟悉国内与国外物流配送以及珠三角物流配送，了解货物进出口;熟悉陆路、铁路及海运和空运操作，熟悉仓库管理等。4.熟悉出入库管理与仓储管理，熟悉erp系统。5.熟悉第三方物流配送。6.了解kpi绩效管理，制定完善采购和物流的管理制度，全面梳理采购流程和制订采购标准，降低采购成本为前提，并提高存货周转率。详细个人自传本人诚实守信、热情待人、性格开朗、思维开阔。具有良好的沟通能力和吃苦耐劳的精神，对工作认真负责，积极进取，敢于面对困难与挑战。有较强的组织能力和协调能力，注重团队合作精神。拥有5年的采购管理和物流管理经验。p style=“border-left:5px solid #399
7、1e5;color:#3991e5;background:#f5f7f7;padding-left:10px;line-height:35px;margin-bottom:8px;”采购员求职应聘简历篇二姓名:李先生性别:男婚姻状况:已婚民族:汉族户籍:四川-南充年龄:34现所在地:广东-东莞身高:165cm意向地区:广东-广州、广东-东莞、广东-中山、广东-惠州、广东-珠海意向职位:物流/采购类-采购经理/主管物流/采购类寻求职位:采购经理、sourcing经理、采购总监待遇要求:可面议最快到岗:随时到岗教育经历2012-92014-1香港亚洲商学院工商管理硕士2001-092004-07四
8、川理工学院数学与应用数学大专培训经历2011-072011-10东莞派特森英语培训中心商务英语结业证2010-82010-8捷普电子(广州)有限公司ERPSAP*公司(2012-10至今)公司性质:民营企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路担任职位:采购经理岗位类别:采购经理/主管工作描述:1.业绩与领导:(1)能带领整个团队即使有效地完成上级交给的任务。(2)配合三星的季度降价，今年第三季度达到降价10%。(3)处理公司呆滞物料，减少公司库存。实施JIT采购。(4)达到采购成本占销售成本的60%。(5)经常对本部们经行全面培训和每月KPI考核。(6)熟悉真镀，喷涂，丝印，镭雕。CNC等工艺
9、的计价体系。(7)与厂商洽谈降价以及月结天数。2.外协加工:(1)当本公司产能不足，需要外协时。要求厂商打样测试。(2)负责与厂商确认价格，损耗，以及贸易方式。(3)同时确认厂商的产能，品质和交期。3.新项目报价和开发:(1)新项目或新客户进来时，要先确认现有厂商是否能生产，如果不能，马上开发新的供应商进行报价，比价，议价。同时比较同类产品的历史，给客户的价格。(2)的价格使竞标获胜机率更大(华为/TCL/Lenovo)。(3)新项目正式开发还需要和厂商检讨工艺流程和确认最终价格。(4)跟进模具开发进度和送样进度。4.供应商管理:(1)能从其他外协厂商那里拿到更低的价格。使与三星其他业体竞争中
10、占具优势。(2)熟悉所有的塑胶粒，油漆，辅料，包材，夹治具等厂商以及镁合金厂商。(3)对现有交易的厂商进行每月评分，以及年度考核。(4)每月底与供应商进行月结对账作业。离职原因:业务调整*公司(2007-012012-10)公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路担任职位:SCM主管岗位类别:采购经理/主管工作描述:1.SOURCING与模具开发(1)负责汽车零部件事业处的所有五金件,塑胶件，电子原件的供应商开发以及报价，比价，议价工作。(2)负责HP打印机事业处的所有五金件,塑胶件，电子原件的搜寻和模具开发工作。(3)负责海外以及大陆模具的BUYOFF以及移转。(4)负责塑胶模
11、具的开发跟进以及开发前的DFM检讨。(5)负责对所有模具及产品进行报价，议价，比价。2.COSTDOWN(1)为了公司度过此次经融危机，我们进行全面的COSTDOWN活动。为公司每季度节省成本为9%。使公司利润维持在10%以上。(2)如某些部品确认不能再进行COSTDOWN时，我们又推行了VA提案，与本公司设计一起参与CD活动。(3)针对所有产品每季度需要与厂商之间做季度降价。来满足客户的要求。3.公司管理(1)负责和客户之间沟通并确认新专案的导入进度以及模具开发进度。(2)不断总结工作中的得失，让团队及自己及时总结与改善。(3)让自己成为团队的核心，给部下不断进取的信心和希望。(4)能够分解
12、，归纳各自必要职责，以使自己部下尽职尽责。(5)为能尽职尽责，而时刻细心谨慎。(6)能够按照职责，做到知人善用。(7)受到部下的信赖，勇于挑战新课题。离职原因:新的发展项目经验三星手机S4(2013-032013-05)担任职位:采购经理项目描述:今年开发三星S4新项目是每家业体的首要重任。是整个公司今年的依靠。所有的业绩和利润都的靠此项目。公司所有员工非常重视。责任描述:今年开发三星S4新项目是每家业体的首要重任。由老总亲自带领整个团队经行攻坚战。所有资源优先满足S4新项目。作为采购部经理要事先抢占外部资源，满足每天的交货。同时要抢占塑胶粒，油漆，辅料，以及镁合金供应商产能。因手机市场要以及
13、时为首要。也要跟进韩国治具，喷涂夹具开模进度和承认进度。技能专长专业职称:计算机计算机水平:高校非计算机专业二级计算机详细技能:技能:SAP使用时间:60月掌握程度:精通技能专长:能熟练运用各种办公软件和ERPSAP和Oracal语言能力普通话:流利粤语:一般英语水平:CET-4口语流利英语:精通求职意向发展方向:(1)本人有一年采购经理和五年以上采购主管工作经验。一直从事电子行业的采购，sourcing和供应链管理方面的工作。(2)熟悉各种五金，塑胶，电子元件，PCB，辅料，以及包材的原材料以及加工工艺。同时非常熟悉各种二次加工工艺如;喷涂，电镀，PVD，印刷，镭雕，烫金等工艺以及核价体系。(3)从事的行业有计算机，打印机，汽车零部件，以及手机的制造。(4)熟悉项目管理的手法，能配合SQE进行品质改善，以及看懂各种零件的图纸。(5)本人拥有丰富的供应商资源和良好的团队协作精神以及良好的职业操守。(6)能非常熟练运用SAP(R3)系统。熟悉精益生产及看板
