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打造团队的25大步骤,第一步骤:树立一个崇尚的使命,第二步骤:明确团队的目标,第三步骤:制定行之有效的制度,第四步骤:一致通过的制度,第五步骤:执行制度,第六步骤:改变思维 突破创新,第七步骤:激励团队 自我超越,第八步骤:营造爱心、激励、理想的 工作环境,第九步骤:有效的人际关系沟通技巧,第十步骤:资讯公开化,第十一步骤:建立优胜劣汰的激励机制,第十二步骤:遵循凡事感激、真诚待人的原则,第十三步骤：如何激发责任感？,第十四步骤：如何提升凝聚力？,第十五步骤：建立信任、沟通、协作的关系,第十六步骤：让团队倍受重视,第十七步骤：公众表彰奖励系统,第十八步骤：树立领袖形象,第十九步骤：设计团队共同愿景,第二十步骤：制定卓越的标准,第二十一步骤：改善心智模式,第二十二步骤：培养团队不断学习的习惯,第二十三步骤：管理层的支持,第二十四步骤：定期的评估与自我评估,第二十五步骤：坚持以上方法，立即行动,
