工作报告 党支部书记述职报告

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1、 党支部书记述职报告 党支部书记述职报告201x年2月,省委任命我为省机关事务管理局党组书记以来,我认真履行单位党的建设工作党组书记第一责任和负主体责任的职责,始终坚持民主集中制,与局党组其他同志一道,按照全省党建工作新常态、新要求,认真贯彻落实省委关于党建工作的安排部署,不断加强新形势下党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和党风廉政建设,为推动全局改革发展提供了坚强的政治保证和组织保证。一、以高度负责的态度,迅速完成角色转变,认真抓好局机关党组织创建工作新单位有新气象,新岗位有新作为。作为新组建单位的首任党组书记,我深感使命光荣、责任重大,上任以来,我本人通过党组中心组集中学习、自学及

2、新闻媒体等对党建理论特别是习近平总书记关于党要管党、从严治党的重要论述作了反复学习,读原著、作摘要、写心得,力争用最短的时间完成角色转变,较快达到党组书记任职履责要求。10月29日,利用党组中心组第三季度理论学习的契机,我结合党建理论学习的心得体会,以党要管党、从严治党为主题,给全局党员干部上了一堂党课,和大家一同探讨机关党建工作思路和措施。同时,团结带领局党组一班人,将机关党建工作尤其是党组织创建工作作为全局工作开好局、起好步、干好事的出发点和落脚点,以高度负责的态度,高标准、高质量、高效率抓好局机关党组织的创建工作。一是积极与省直机关工委对接联系,争取支持,为局机关党建各项工作把好方向、打

3、好基础、找好榜样。二是扎实做好局机关党委组建工作,根据省直机关工委批复,由副局长、党组成员陈勇同志兼任局机关党委书记,并下设三个党支部,明确局办公室负责机关党委日常工作。三是组织召开全局党员大会,选举产生局第一届机关党委,会上我代表局党组讲话,要求局机关党委结合机关事务管理实际,以五抓五强化为着力点,不断提升抓党建、带队伍、促发展的能力和水平。二、扎实开展党的建设各项工作,认真落实党要管党、从严治党责任在工作中,坚持将党的建设工作与局中心工作同安排、同部署、同落实、同考核,并及时指导、搞好协调,确保局机关党的建设各项工作有序推进。(一)突出理论武装,坚持学习研究,强化局机关思想政治工作。坚持在

4、理论武装上狠下功夫,强化思想政治建设,凝心聚力抓发展,全局党员干部服务意识和工作水平有较大提升。通过组织开展党组中心组学习、党组扩大会、支部学习以及党员干部自学等方式,在局机关认真组织学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神,省委十一届四次、五次全会精神和赵克志书记重要讲话精神等,使全局干部职工自觉在思想上、行动上与党中央和省委保持高度一致、同声发力,始终高举发展、团结、奋斗的旗帜,奋力抓好全省机关事务管理改革发展的各项工作。(二)发挥局党组领导核心作用,强化第一责任人职责,推进党建工作走上正轨。在工作中,认真履行党建工作第一责任人职责,既广泛听取意见建议,严格执行工

5、作程序,又敢于拍板决策,注重发挥局党组领导核心作用。一是强化责任意识,坚持身体力行。切实履行岗位职责,带头讲政治、守规矩、顾大局,认真听取机关党委工作情况汇报,积极指导督促,主动沟通协调,努力形成党建工作合力。二是坚持集体领导,落实民主集中制。注重发挥局党组集体智慧,坚持贯彻民主集中制,对干部选拔任用、党员大会召开、机关党委及支部创建、党员评先选优、民主生活会方案及对照检查材料、年度工作总结等机关党建重大事项都经局党组集体研究,确保党建工作决策民主、科学、务实、有效,得到全局干部职工的积极响应和广泛支持。三是落实机关党建工作责任制。按照党建工作总体要求,加强组织领导,明确职能职责,初步建立起党

6、组书记总体抓、其他党组成员配合抓、机关党委书记直接抓、党支部书记全力抓的党建工作责任制。(三)坚持强组织、带队伍,不断加强干部队伍和党员队伍建设。坚持把强组织、带队伍作为抓局机关党建工作的基础性工程,真正出实招、见实效,大力推进干部队伍和党员队伍建设。一是加强党支部建设。充分发挥党支部书记的作用,通过教育培训,不断提高党支部书记抓党建的能力和水平;通过三会一课、党支部书记与党员干部谈心交心等方式,增强党支部的凝聚力。二是加强干部队伍建设。根据工作需要,从基层选调了8名优秀年轻干部到局机关工作,进一步优化了局机关干部队伍结构,相关工作得到分管省领导批示肯定;开展正处级领导干部选拔任用工作,民主推

7、荐选拔任用了4名正处级领导干部,充实了局机关各处(室)干部队伍,确保全局各项工作稳妥有序推进。三是抓好党员培养工作。积极做好入党积极分子培养,有计划地开展发展党员工作,结合局机关工作实际及下一步我局自身发展情况,有针对性地提出党员发展成熟一个发展一个、发展一个成熟一个的原则,对积极向党组织靠拢的同志明确培养联系人,一对一进行关心培养。四是关心党员干部。主动与党员干部交心谈心,了解所思所想和掌握实际情况,对少数家庭生活困难的同志做到心中有数,并及时给予力所能及的帮助,让干部职工真正感受到党组织大家庭的温暖和关心。(四)扎实开展建章立制,深入推进作风建设,积极探索机关党建工作新机制。坚持从制度建设

8、入手,支持机关党委创新工作方法,推进机关党建工作取得实效。一是强化制度建设。把制度建设作为加强机关党建工作的重要内容来抓,先后研究制定中共贵州省机关事务管理局机关委员会党务公开暂行办法等党建工作制度3项,积极推进局机关党建工作制度化、规范化。二是加强局机关作风建设。我本人坚持在作风建设上当标杆、做表率、走前列,带头认真执行中央八项规定和省委十项规定、十严禁、十不准,坚定不移反对四风。同时,结合机关事务管理工作实际,认真开展党的群众路线教育实践活动回头看,切实把好的作风坚持下来、巩固下来。三是结合局机关年轻干部思想活跃、创造力强的特点,积极开展党建工作创新,建立了机关党员QQ群、微信群等,利用现

9、代网络对党员干部开展宣传教育,不断探索丰富党建工作平台和方法。(五)加强党风廉政建设,认真落实党风廉政建设责任制。切实履行一岗双责,把党风廉政建设责任记在心上、杠在肩上、抓在手上,认真落实党风廉政建设各项规定。一是落实党风廉政建设责任制。今年8月,驻局纪检监察员到位后,立即层层签订党风廉政建设责任书,抓好责任落实;10月,研究出台省机关事务管理局关于贯彻省人民政府关于加强政府系统廉政建设的若干意见;的实施办法(黔管发201x5号);11月,组织召开全局落实党风廉政建设主体责任暨警示教育大会。通过抓常、抓细、抓长,不断建立健全党风廉政建设责任体系。二是严格管理干部。坚持从严要求、从严教育、从严管

10、理、从严监督干部,抓好廉政风险隐患排查,适时提醒教育,筑牢思想防线。三是加强廉洁自律。带头严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律和廉政纪律,严守政治生命和做人底线,管住自己的同时,也管住家人和身边工作人员,重点管好八小时以外。如实填报领导干部个人有关事项报告表。今年以来,包括本人在内的全局党员干部职工均未出现违纪违法现象。三、抓好业务工作,强化部门职责,认真做好党的建设成果转化局党组一班人紧密结合机关事务管理工作职责,认真做好党的建设成果转化,围绕服务中心、建设队伍两大核心任务,把党的政治优势转化为党员干部素质优势,把党建工作成果转化为机关效能建设成果,落实到全局工作的方方面面。通过集中培训

11、与自主学习相结合、内部带练与外派培训相结合、领导指导与同事交流相结合等方式,加强干部教育,增强综合素质,提升服务水平,用改革任务倒逼全局党员干部养成坐不得、站不住、等不起的进取意识。大半年来,全局党员干部团结同心、奋力拼搏,克服人少事多的实际困难,按照求真务实、开拓进取、团结协作、奋勇争先的总体要求,大胆解放思想,勇于改革创新,各项工作均取得了重大突破。一是贯彻落实机关事务管理条例呈现新气象。通过宣传发动,各地、各部门切实学条例、懂条例、用条例,全省机关事务管理管理工作向规范化、制度化、正规化方向发展。二是公务用车制度改革取得新进展。贵州省公务用车制度改革总体方案等两个主体文件和四个配套文件已

12、按程序上报,车改工作走在西南诸省前列。三是国有资产管理迈出新步伐。按照省委、省政府的统一部署,先后完成办公用房清理整改、经营性资产剥离、驻省会城市办事机构清查等工作的阶段性目标任务。同时,还积极办理办公用房维修审批、省政府政务服务中心装修、车辆控购办理、后勤社会化改革调研、反对食品浪费、公共机构节能等,各项工作得到省委、省政府、省人大和省政协领导同志批示39次,其中肯定表扬8次。第2篇:抓基层党建工作述职报告尊敬的各位领导、同志们,大家好!一年来,我在党支部在党委的正确领导下,积极带领广大职工,紧紧围绕年度责任目标,团结拼搏,开拓进取,创造性地开展工作,较好地完成了工作任务,现把自己一年来的学

13、习及工作情况给大家作一汇报,不当之处请同志们批评指正。一、加强理论学习,提高自我素养,改进思想作风,踏踏实实工作一个领导干部,如果没有一定的理论素养,就难以全面深刻的理解党的路线、方针和政策,特别是在今天,面临市场经济大潮的冲击,企业的改制改革不断深入开展,无论每个领导干部,都会遇到一个如何适应新形势的发展需要和如何提高自身建设的问题。如何干好本职工作,使支部工作既有新意,又有创新和提高,全面完成党务工作责任目标,是摆在我面前的艰苦任务,特别是面对今天日益激烈的市场竞争、人才竞争,我深感压力大、责任更大,说实在话,我心里并没有底,但我深信人心齐泰山移这句俗话,只要有一支团结向上的好的领导集体,

14、一支好的党员队伍,全心全意紧紧依靠广大职工,就能胜任和干好这份工作。为此,支部在班子调整后,把学习理论、提高班子成员理论素养和改进工作作风作为支部建设的首要问题。把塑造良好的班子整体形象作为我们带领全处职工完成工作任务的重要环节。从实际工作出发,有针对性的学习一些管理知识和供水管道施工知识,从严要求自己,做到干什么、会什么,需要什么、学习什么,从而使自己成为有知识、懂业务、会管理,胜任本职工作的领导干部。三是坚持学习法律、法规,不断提高自己依法办事的能力。随着市场经济的发展,极大的开阔了人们的视野,丰富了人们对各种事物的了解、认识,消弱了传统的地域局限和封闭观念,从而有利的促进了人们的思想解放

15、和观念更新。为了完成xx年签订的责任目标,确保科级干部的任用始终充满活力,支部根据上级有关规定,结合本单位的实际,进一步建立和完善了竞争激励机制。按照能者上、平者让、庸者下的原则,加强了对骨干队伍的考核和评议,对工作成绩突出的同志大胆地提拔任用,对不胜任本职工作的进行岗位交流,对在工作中出现问题的公开批评教育。一年来,先后有6人走上科级领导岗位,从而有效地增强了骨干队伍的活力,保证了支部各项工作的顺利开展。二、处理好角色关系,正确履行职责,大胆支持行政工作一个领导班子毫无疑问存在职位上的差别,有上下级关系,分工各有侧重,职权也不同,每个人在这个集休中扮演着不同的角色,能否处理好角色关系,是这个集体运转正常的标志。俗话说的说的好:家有千口,主事一人,作为一个单位也不例外,如果人人都当家,就没法干好事。作为支部书记,我的主要工作是抓好骨干队伍和党员队伍,即两个队伍的建设和管理,做好职工的日常思想政治工作。重点围绕促进生产经营开展活动,安排工作,以提高职工技能,调动职工积极性,解决职工的思想问题和实际困难。因此,不能过分强调自己所担负工作的重要而孤芳自赏。要站在全处的角度去考虑和处理问题,特别是作为党务干部,首先清楚和摆正在生产经营活动中自己是处于肋手、参谋的位置,是副职,要对正职负责,对分配自己分管的工作有处置的权力

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