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1、职业病防治工作情况的汇报材料2篇职业病防治工作情况的汇报材料（1） 为切实发挥工会参与职业病防治工作的作用,实现和保护好劳动者的合法权益,提高工会参与职业病防治工作科学化水平,根据天水市安全生产委员会办公室关于展开甘肃省职业病防治计划(2010015年) 实行情况专项督查工作的通知 (甘安办发电(2015) 16号)文件精神和依照区委、区政府及区安委会的部署要求,现将我单位展开职业病防治工作自查情况汇报以下: 1、加强组织领导,切实提高思想认识 职业病防治工作事关劳动者身体健康和生命安全,事关社会稳定和企业可延续发展。目前从全区来看,特别是近几年职业病患者上访事件的不断恶化及升级,区总工会高度
2、重视各基层企业职业病防治工作。从基础工作干起,不断建立健全完善职业病防治工作体制机制。1是成立了专门的领导机构,配备了相干专业人员,定岗、定责,专门负责职业病防治监督管理和相干法律法规的宣扬学习、督导检查等工作,定期为企业提出建设性公道化建议,并与效益工资嘉奖制度相结合。2是建立完善的劳动保护、防护用品发放制度。根据企业实际,定期将调和企业把劳动保护、防护用品发放到接触职业病危害的职工手中,确保职工身体健康和生命安全不受侵害。3是建立培训制度。有专门的部门负责职业病防治法的宣扬培训,提高职工对职业病防治工作认识的重要性,不断增强职工的自我保护意识和他们对企业、家庭的责任感、使命感。4是建立了职
3、工职业卫生定期检查制度。坚持对新进企业职工进厂体检,例行每一年定期对职工进行免费体检,每一年最少1次,建立职工健康档案,做到底数清、责任明。 2、明确工作目标,突出工会参与职业病防治工作重点 (1)建立3方调和机制。去年,我们与区卫计局、安监局积极配合,前后召开了两次劳动安全卫生关系3方调和机制会议,及时研究和分析了全区劳动安全卫生关系的状态,对1些劳动安全卫生争议案件中带有普遍性、规律性的问题,提出了解决的对策和意见,保护了全区劳动安全卫生关系的和谐稳定,最大限度地调动了广大企业职工和企业的稳定性、积极性。 (2)抓好安全宣扬教育。全区各级工会组织采取多种情势,在职工大众中大力展开安全生产宣
4、扬教育,强化职工安全生产法制意识,增强安全生产责任意识,建立先进的安全生产理念,逐渐增进职工由“要找安全”到“我要安全”的转变。1是“安全生产月”活动期间,区总工会于6月10日,安排组织工会干部在2马路步行街进行安全生产宣扬咨询活动,发放安全生产法、工会法、劳动法等法律法规宣扬资料总计2000余册,并于6月下旬深入企业为企业职工发放安全生产法、职业病防治法等法律法规宣扬资料1000余份;2是催促各企业工会定期组织职工进行安全操作规程培训,要求新进厂的职工都必须经过安全培训和岗位专业培训,经考核合格以后才能上岗,催促企业与职工签订了安全生产责任书;3是号令各企业工会结合本单位实际,组织展开与安全
5、生产相干联,且情势多样、内容丰富多彩,职工脍炙人口的文体活动。4是区总工会深入全区基层工会组织展开了以职工大众自我教育为主,职工全员参与的安全生产教育活动,营建了“我要安全、我懂安全,我讲安全,我会安全”氛围,极大地增强了我区广大干部职工的安全意识,提高了安全素质。 (3)组织展开健康体检。1是组织展开职工健康体检活动。去年2月份至今年上半年,区总工会t调天水协和医院拿出60多万元,对全区34家企事业单位和11家非公企业的2700多名职工免费进行了健康体检。此次活动的展开,进1步增强了职工职业病防护保健意识,遭到了全区广大职工大众的1致好评和赞美。2是为企业职工建立健康档案。在去年体检的基础上
6、,根据职工体检的情况及结果,我们分别 对11家非公企业的356名职工建立了企业职工健康档案,进1步使职工的合法权益得到了有效保障。3是扩大职工互助补充保险覆盖面。去年我们在全区各基层工会中普遍展开职工互助保障摸底工作,通过摸底挑选,已为全区3家非公企业的122名职工建立了职工互助补充保险和大病医疗保险。 (4)大力展开劳动合同签订。为进1步保护我区职工大众的安全健康合法权益,区总工会制定了劳动安全卫生专项合同与同等协商集体合同、工资集体协商合同、女职工特殊权益专项保护合同同时签订、同时续订制度,保证劳动安全卫生专项合同的制度化与长效化。 1、截止目前,全区新签企业工资专项集体合同11份,覆盖企
7、业11家,触及职工214人;续签企业工资专项集体合同198份,触及职工7840人;签订工资专项集体合同累计达209份,触及职工11034人。 2、对今年上半年新建会的11家非公企业签订了集体合同,触及职工214人;对今年上半年到期的28家非公企业续签了集体合同,触及职工984人;今年上半年累计签订企业集体合同39家,触及职工10893、配合区社保局积极推动劳动合同制度,今年上半年共签订劳动合同718份,其中农民工512份。 4、区总工会免费为全区基层工会女职工举行了妇科疾病普查和妇幼保健知识讲座,签订女职工特殊权益专项保护合同34份。 5、截止目前,对全区11家非公企业签订了劳动安全卫生集体合
8、同,触及职工477人。 3、存在的主要问题 1、认识不足,重视程度不够。由于职业病病发缓慢,短时间内难以引发政府、企业、职工及社会普遍重视,加上近几年很少发现职业病病例上报,客观上由于缺少人力物力财力,致使对职业病防治工作重视程度不够。 2、机制不全,制度完善不够。1些基层工会的劳动保护规章制度没有健全完善,存在着有的工作项目无章可循,有的制度运行机制差而缺少可操作性,有的制度没有考核内容而缺少工作制约,有的制度内容过时没有及时修订,有的制度没有通过1定的情势(如文件、职代会等)发布而缺少权威性,致使1些规章制度的严重缺位、形同虚设与不能落实。 3、管理不当,档案规范不够。多数单位工会的劳动保
9、护档案不够规范,有的没有建立档案管理制度,有的未展开工作而没有劳动保护资料,有的展开了工作而没有及时整理归档,有的没有定期汇总而资料缺失,致使工会劳动保护工作前后没有传承性,工会对单位的安全生产、职业病防治、职业卫生和职工的劳动保护状态不能完全掌握,工会工作的经验不能全面总结、存在的问题难和时诊断。 4、今后的工作措施1、统1思想,提高认识。职业病防治工作事关劳动者的切身利益,事关经济的可延续发展和社会稳定,领导及各基层工会、用人单位要从建立科学发展观、构建和谐社会、以人为本的高度,充分认识加强职业病防治工作的重要性、紧急性和必要性。 职业病防治工作情况的汇报材料（2） xxx某矿是1座有着4
10、10年开采历史的矿井。于19x2年x月建成投产,设计生产能力为60万t/a,于19Xx19xx年进行了矿井改扩建,设计生产能力为x万t/a。xx井核定生产能力为XXx万x/a,透风核定能力为XXx万t/a。最近几年来,我们始终坚持以科学发展观为指点,以安全生产为基础,以提高效益为中心,为保护职工大众利益为目标,不断解放思想,干事创业,加快发展,全矿各项工作齐头并进、稳步发展。至x月x日实现安全生产xxx天。连续4年被评为“1通3防”安全示范矿井。 下面,向各位领导扼要汇报1下我们在职业卫生防治方面所做的1些工作,不当的地方,请批评指正。 1、提高认识、加强领导,建立健全职业卫生防治工作体系最近
11、几年来,对作业场所职业卫生防治工作,我们高度重视,始终坚持“以人为本”的指点思想,把职业卫生防治作为贯彻落实“三个代表”重要思想、创建和谐矿区的重点工作来抓,以“人人享有职业安全、人人享有职业健康”为奋斗目标,以保护职工的身体健康和生命安全为目的,以健康教育、职业病预防、医治为手段,认真贯彻实行安全生产法、职业病防治法、关于做好煤矿作业场所职业 卫生监察工作的指点意见、山东煤矿安全监察局山东煤矿作业场所职业卫生监察办法、国家煤矿安全监察局关于做好煤矿作业场所职业卫生监察工作的指点意见 (煤安监调查字2005149号)等法律法规和要求。不断强化措施,加大工作力度,共同治理影响职工生命健康安全作业
12、场所中的危险、危害因素,把职业病的防和治有机结合起来,与安全生产相结合、与爱国卫生相结合、与职工行动规范相结合,从以单纯控制安全事故为主,逐渐转向全方位的职业病防治体系,形了1手抓安全生产,1手抓职业卫生防治的良好工作格局,确保了各项保障措施落到实处。为不断增进职业卫生防治工作的展开,我矿设有职业卫生防治领导机构,建立了较为完善的职业卫生防治管理工作体系。各责任单位、部门都扎实有效的展开各项职业卫生防治工作,努力做好我矿作业场所职业卫生防治工作,使我矿职业卫生防治工作有了1定的提高。 2、职业卫生防治具体情况 1、作业场所职业卫生管理措施建设情况。设有专门职业卫生防治领导小组,并下设办公室,具
13、体负责各项制度的调和、落实与考核;配备有专职职业卫生专业人员;行文下发职业卫生管理制度,每一年制定有作业场所职业卫生工作计划和实行方案,有健全的职业病危害因素监测及评价制度,建立有健全的职业危害事故应急救济预案;职业卫生培训制度健全并有效落实;按要求建立有职业卫生档案资料等。 2、作业场所职业卫生设施、措施情况。 (1)粉尘防治方面,矿井建立有完善的供水防尘系统,地面有两个大于200立方米的储水池,水源稳定充足,利用地面静压向井下供水,主供水管路为4寸、3寸钢管,支管路为2寸钢管,支管、3通、闲门设置齐全。采掘工作面坚持湿式打眼、放炮前后洒水清尘、使用水炮泥、迎头放炮远程喷雾、进回风净化水幕水
14、帘、机组内外喷雾、转载点降尘喷雾、个体防护佩带、采煤面进行煤层注水、掘进工作面推行实行短壁煤层注水、水射流除尘风机等综合防尘措施,并得到有效落实。推行使用大巷红外线自动喷雾、转载点自动喷雾,巷道定期进行酒水清尘,努力改良作业场所空气质量。 (2)噪声防治方面,主要透风机、压风机、局部透风机等均有降噪设施,其中中央风井使用BDK型高效对旋低噪主透风机,井下选用防爆螺杆式活动压风机,局部透风机推行使用对旋低噪局部透风机。 (3)有毒有害气体防治方面,我矿为低瓦斯矿井,矿井瓦斯涌出量较低, Xxx3年矿井瓦斯相对涌出量m3/t,2氧化碳相对涌出量m3/t。10多年来杜绝矿井自然发火现象;矿井供风满足
15、规程要求,杜绝无风、微风地点存在;局部透风全部实现双风机双电源、自动切换自动分风;透风系统保持适时优化、透风网络适时简化;瓦斯检查员按规定上岗巡回检查,设备有KJ76V型瓦斯监控系统,系统设备安设齐全、灵敏可靠,瓦斯报警仪、测氧仪、1氧化碳检测仪、硫化氢检测仪等按规定配备使用。矿井作业场所中1氧化碳、2氧化碳、硫化氢、2氧化硫、2氧化氮、氨等有毒有害气体没有超规定标准现象。定期监测有毒有害物资的含量报送上级主管部门,每一年还配合煤矿职业卫生监测站来矿进行有毒有害物资的监测,发现问题及时反馈加以解决。 (4)放射性物资氨及子体防治方面,矿井透风系统安全公道、稳定可靠,各地点供风满足计划和规程要求
16、,杜绝无风、微风地点存在。采空区做到及时密闭处理,废巷道和长时间不使用巷道及时进行封闭,杜绝敞口盲巷存在,封闭质量符合标准要求。井下空气中氨及子体浓度的检测,职业卫生监测站按要求定期进行检测。 (5)高温防治方面,矿井透风系统安全公道、稳定可靠,各地点供风满足计划和规程要求,矿井采掘工作面空气温度在21以下,电机硐室的空气温度在23以下,不存在温度超过规定要求地点。 3、职业病防护用品发放和使用情况。各种劳动防护用品的发放,我们严格依照山东省职工个人劳动防护用品发放标准履行,及时足额发放,定期组织人员进行检查。深入区队1线讲授佩戴防尘防毒口罩的重要性及必要性,让他们了解更多的个人防护知识,从而使他们从思想上重视,工作上按章作业,减少各种职业危害的产生。 4、作业场所职业危害因素监测、评价
