《劳动保障年审工作实施方案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《劳动保障年审工作实施方案（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、劳动保障年审工作实施方案为深入贯彻落实劳动保障法律法规，进一步规范用人单 位劳动保障管理行为，切实保障劳动关系双方的合法权益， 及时发现和纠正劳动各种行为，根据中华人民共和国劳动 法、劳动合同法、就业促进法、劳动监察条例 社会保险暂行征缴条例和广东省劳动年审实施办法 等有关法律、法规，特制定 20XX年度：一、组织领导机构为进一步加强对年审工作的组织领导，确保年审工作扎 实有效开展，经研究决定，县成立劳动保障年审工作领导小 组。组长：XX副组长：XX组员：XXX领导小组下设办公室，办公室设在劳动监察股，办公室 主任由XX兼任。用工情况审核组：成员：雷祖桥、饶石福、邓兰。主要 负责对用人单位用工
2、情况进行审核。劳动工资、劳动合同审核组：成员：主要负责对劳动合 同、工资支付情况进行审核。社会保险审核组：成员：主要负责对社会保险的申报、登记情况进行审核年审综合审核审查组：成员：主要负责对用人单位的年审进行审核、审批，发放劳动保障年审合格证和劳动 保障年审手册，厂整理归档年审资料；督促年审不合格的用人单位进行整改，必要时组织检查，对已通过年审的用 人单位进行抽查。二、年审时间及办理地点年审从20XX年3月9日开始至6月5日结束。县局年审办理地点：始兴县劳动保障局办公大楼二楼大厅。地址：永安大道丹凤山路口；联系电话：3327933、3327116。三、年审的主要对象本县范围内外资企业、民营企业、个体经济组织、民办非企业单位，有招用工勤人员的机关、事业单位、社会团体 都必须参加年审。四、劳动保障年审必须提供以下资料1、用人单位按要求填报表格并盖章。2、用人单位对照劳动保障法律法规进行自查。3、劳动合同，用人在30人以下的全部送审，30人以上 的抽送30份年审。
