{机械公司管理}机械工程师简介

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1、工程师 机械工程师,组员:xxx,分工合作,许玉龙:查找工程师的分类,国内外的著名公司的资料 王曦:查找机械工程师的资料 王杰:查找图片,工程师,工程师指具有从事工程系统操作、设计、管理,评估能力的人员。 工程师的称谓,通常只用于在工程学其中一个范畴持有专业性学位或相等工作经验的人士。 按职称(资格)高低分为:研究员级高级工程师(正高级)、教授级高级工程师(正高级)、高级工程师(副高级)、工程师(中级),助理工程师(初级)。,工程师分类,工程师分类: 土木建筑、土建结构、土建监理、土木工程、岩石工程、岩土、土岩方、风景园林、园艺、园林、园林建筑、园林工程、园林绿化、古建筑园林、工民建、工民建安

2、装、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑工程管理、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、建筑监理、装修装饰、装饰、测量、工程测量、电力、电子、电子信息、电子系统、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、工业自动化、制冷与空调维护、暖通、暖通空调安装、腐蚀与防护、热能动力、机电、机电工程、机电一体化、光电子技术、化工、化工机械、机械、机械制造、机械设计制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利、水利水电、水电、水暖、水电安装、水电工程、给排水、锅炉、窑炉、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、计算机技术、计算机及应用、市政、市政工程、市政道路工程、建筑预决算、概预算、结构、结构设计、通信、安全、造价、讲师、统计师

3、等。,什么是机械工程师?,机械工程师通常指的是从事机械行业专业人士,我们最常说的机械工程师,指的是职称,也就是中级工程师。此外还有机械工程学会的机械工程师资格认证、勘察设计注册机械工程师等。,机械工程师的发展前景,前沿人才供不应求 查看北京市近7年的人才紧缺专业可以发现,机械类大部分专业毕业生在人才市场上仍然“热销”。 国家近几年加大力度强化装备制造业,鉴于机械行业的重要性和庞大规模需要一支庞大的专业人才队伍,今后一段时间内,社会对机械类人才仍会有较大需求。具有开发能力的数控人才将成为各企业争夺的目标,机械设计制造与加工专业人才近年也供不应求。 从当前机械行业的发展来看,印刷机械、数控机床、发

4、电设备、工程机械等重头产品前景仍然看好。除了这些传统工业领域,该行业将进一步向机光电一体化发展,向光加工、环保这样的新兴领域拓展。 经过企业的改革、产业结构的调整与人力资源的配置优化,机械类行业紧跟市场经济和信息时代的步伐,显示出强大的生命力,对人才需求也将进一步加大。,机械工程师的发展路径,如果向更高层面,机械工程师可朝着产品研发经理和生产经理的职位发展,但根据新时期的新要求,机械工程师也必须拓宽思路,开掘多元发展渠道。 随着工作经验的积累,机械工程师可以得到职责更广的工作,包括技术服务和开发干事、团队领导、研究指导等。 一些机械工程师会把他们的技术知识应用于市场营销;另一些则会开设自己的业

5、务或咨询公司。 还有一条发展途径就是进入研究领域,这要求工程师继续深造学习,拥有硕士或博士学位的机械工程师更易于进入研究和教学岗位工作。,机械工程师的工作内容,1、负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行; 2、制定机械设备的操作规程; 3、对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整,确保设备运转在良好的状态; 4、制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划,并负责对维修工作的组织实施及检查,确保维修质量; 5、对机械设备进行升级改造以提高机械效率,如何才能成为一名机械工程师?,要想成为一名机械工程师,首先要通过资格认证。 资格认证分为两条。,1 申请认证机械工程师 申请人须有良好的职

6、业行为,遵守道德规范,并提供以下有效文件:( 1 )大学毕业证书;( 2 )外语证书;( 3 )计算机证书;( 4 )机械工程师“综合素质与技能”考试合格证书;( 5 )参加中国机械工程学会颁布的机械工程类专业技术人员继续教育科目指南中所规定的一门课程的培训并取得合格证书;( 6 )实际工作经历,专科毕业四年以上(非机械类需六年),本科毕业三年以上(非机械类需五年),同等学历者十五年以上,申请人必须有一年以上在生产、科研企业工作经历,并提供工作总结报告(由本人岗位上级写出工作业绩评语并需经单位领导签署意见及公章证明)。 2 申请认证专业工程师 除满足申请机械工程师认证条件外,需要取得专业工程师

7、资格考试合格证书并有两年以上相关专业工作实践。(详见各专业工程师考试要求),海内外著名的机械工程师,查尔斯巴贝奇 (Charles Babbage):机械式计算机的发明人。 卡尔本茨 (Karl Benz):奔驰汽车的创办人。 亨利福特 (Henry Ford):汽车的发明人,查尔斯巴贝奇 (Charles Babbage),卡尔本茨 (Karl Benz),亨利福特 (Henry Ford),诸葛亮:中国三国时期蜀国的军事家及政治家,相传他发明了木牛流马及多种其他机械制置。 鲁班:中国土木工匠的始祖。,木牛流马,刨子,著名机械公司,国内:徐工、三一、中联、柳工、厦工、龙工。 国外:卡特彼勒、

8、小松、沃尔沃、利勃海尔、阿特拉斯。,厂家名称及主要工程机械产品,美国 卡特彼勒公司(Caterpillar) 推土机、铲运机、装载机、300和325系列挖掘机、平地机、滩铺机、搅拌机,压实机械 阿里斯公司(Allis) 推土机、铲运机、平地机 日本 小松制作所(Komatsu) 挖掘机、推土机、铲运机、平地机等三菱重工业公司 装载机、挖掘机、平地机、滩铺机、拌和机、铣削机,徐工集团 老总王民,徐工集团是中国工程机械行业规模最大、产品品种与系列最齐全、最具竞争力和影响力的大型企业集团。 主要产品分类有:工程起重机械、铲土运输机械、挖掘机械、筑路及养护机械、路面及压实机械、混凝土机械、桩工及非开挖

9、机械、铁路建设装备、高空消防设备、重卡及特种专用车辆、专用底盘、发动机、液压件等主机和工程机械基础零部件产品,目前徐工产品已销售到世界130多个国家和地区。9类主机和3类关键零部件市场占有率居国内第1位。5类主机出口量和出口总额持续位居国内行业第1位。,企业理念,企业愿景:成为一个全球著名的、极具国际竞争力、让国人为之骄傲的世界顶级企业。 核心价值观:担大任、行大道、成大器! 企业精神:严格、踏实、上进、创新。 战略目标:面向全球拓展产品市场和资本市场,面向客户拓展提升工程机械主机产品和核心零部件领域,面向未来进入高端装备制造,加快发展新一代重卡和专用车。,人才理念,徐工集团坚持“人才是企业中

10、最宝贵财富”的理念。徐工集团认为,企业综合实力的竞争,归根结底是人才的竞争。企业拥有了一流的人才,才能在竞争中立于不败之地。 要拥有人才,首先必须在企业内形成重视人才的良好氛围。徐工集团本着“尊重人才、信任人才、依靠人才”的人本思想,建立了具有徐工特色文化的工作、学习、生活环境,让员工的独立人格、个人尊严、人身权利得到充分尊重并能经常感受到来自企业大家庭的理解、关怀和帮助,让员工对企业产生真切的认同感、安全感、归属感。同时,企业也坚持与员工“双赢”的战略思想,努力创造良好的环境,使个人与组织共同成长,为人才的发展搭建一个广阔的舞台。 “海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”,徐工为您提供宽阔的舞台和广阔的视

11、野。我们点亮人性的光辉,回归生命的价值,与你共创繁荣和幸福!,校园招聘,1:以下职位都要求为具有英语六级(语言类专业要求专业八级),品学兼优的2013届应届毕业生。2:在下方页面中点击公司名称即可呈现该公司职位信息,再次点击公司名称即可隐藏该公司职位。3:每人只能投递一个分公司的一个岗位。请慎重选择您投递的岗位,并选择是否接受岗位和公司调剂。4:投递简历时,请务必上传您的四六级/成绩单等证书,以简历附件的形式上传即可。请选择您参加面试的城市;面试通知时,我们将优先按照您自主选择的面试城市来通知。,5:简历投递成功后,需要完成网络测评,测评完成后,测评报告将会发送至您的邮箱,请查收邮箱查看您的测评报告;在收到面试通知后,请打印测评报告参加面试。我们只筛选有测评结果的简历,且只面试携带了测评报告的同学。6:请注意保持联系方式的畅通,后期我们将以短信和邮件的形式通知您参加宣讲会和面试,请注意查收短信和邮件。 徐工徐工,祝您求职成功!,谢谢大家!,

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