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1、第五讲 资本,剩余价值理论,关于剩余价值理论,研究对象是资本主义生产过程。 通过分析资本形成前提说明资本本质。 通过分析资本主义直接生产过程，说明剩余价值产生的秘密，论述资本主义社会中无产阶级与资产阶级对立的经济根源，揭示资本主义生产关系的本质。 在分析资本主义生产过程中，同时也揭示了商品经济的一般规律。,关于资本的主要问题,资本的总公式及其矛盾 货币转化为资本的前提 劳动力商品 关键词：资本总公式、劳动力。,一.资本的总公式及其矛盾,1.货币与资本的联系 货币是资本的最初表现形式。 2.货币与资本的区别 两者的区别主要通过流通公式（职能、本质）的不同来表现。 3.简单商品流通公式与资本流通公
2、式 简单商品流通公式：W G W 资 本流通公 式：G W - G,一.资本的总公式及其矛盾,W G W 与 G W G的区别： a.买卖顺序不同 b.起点和终点不同 c.流通中的媒介物不同 d.流通的经济内容与目的不同 e.两种流通的限度不同 资本总公式应该是：G W - G（G=G+G ) G是价值增值额，即剩余价值。资本的定义,一.资本的总公式及其矛盾,4.资本总公式与价值规律的矛盾分析 从形式上看，货币资本在流通中发生了增殖，与等价交换原则相矛盾。 因为，根据价值规律： 等价交换不产生剩余价值。 不等价交换也不产生剩余价值（一个人贱买贵卖就会使其他人贱卖贵买，社会总价值不变，只是改变了
3、不同人占有的价值数量而已）。 此矛盾的关键是剩余价值如何产生、货币怎样转化为资本的问题。,二.货币转化为资本的前提,5.解决资本总公式矛盾的条件：在符合价值规律要求的前提下，剩余价值不能在流通过程中产生，但又不能离开流通过程而产生。 货币所有者是按照价值规律的要求，在流通领域等价交换地购买商品和出卖商品，就能获得剩余价值。因此，价值的增值既不发生在G本身上，也不发生在流通过程中，而只能发生在货币所有者购买的某种商品上，这种商品具有能创造价值的使用价值。这种特殊商品就是劳动力商品。 劳动力成为商品是货币转化资本的前提。,三.劳动力商品,劳动力是活的人体中存在的能力，是与物质商品相区别的特殊商品。
4、有关商品的一般理论对其基本适用，但它又有5点特殊性。 1.劳动力商品的定义:人的劳动能力。 2.劳动力成为商品的社会条件： 劳动者有人身自由 劳动者丧失了一切物质资料,三.劳动力商品,3.劳动力商品的价值有其特殊性：（一般商品的价值直接由社会必要劳动时间决定） 价值决定的特殊性：劳动力商品的价值也是由生产和再生产劳动力所需的社会必要劳动时间决定。由于劳动力存在于活的人体中，劳动力的生产再生产，就是维持人自身的生存及其繁衍。因此，劳动力的价值可以还原为维持劳动者及其家属生存所必需的生活资料的价值。即生产维持劳动力及家属生存的生活资料的社会必要劳动时间决定劳动力的价值。,三.劳动力商品,劳动力价值
5、质的特殊性：包括三方面内容：a、维持劳动者本人生存的费用。b、延续劳动力供给的费用。c、教育和训练费用。（日本工人的工资结构） 劳动力价值量的特殊性：它包含着历史和道德因素。 因此，劳动力的价值量是随着社会经济和文化发展而不断提高的。（价值运动的特殊性：上升趋势）,三.劳动力商品,4.劳动力商品的使用价值的特殊性： 一般商品的使用价值被消费以后，其价值也随之消失，或转移到其他商品中去。 劳动力的使用价值是进行生产劳动的能力，劳动力的使用或消费就是劳动，而劳动又能创造价值。因此，劳动力使用价值的特殊性在于它是价值的源泉，并且是大于劳动力自身价值的源泉。 因此劳动力成为商品是货币转化为资本的前提，
6、也是解决资本总公式矛盾的前提。,三.劳动力商品,5.劳动力商品买卖的特殊性： 在一般商品买卖中，有商品所有权的转移。当买者支付了商品的价值，获得商品体的所有权，即占有和消费该商品使用价值的权力；卖者让渡商品及使用价值，从而获得商品的价值。 在劳动力商品的买卖中，卖者并没有放弃劳动力的所有权，出卖的仅仅是一定时间内劳动力的使用权，否则，就是卖身为奴。 所以，劳动力的买卖中，买者支付了价值，就获得消费使用价值的权力，卖者获得了价值，买卖双方各获其利益。,三.劳动力商品,劳动力商品买卖过程中，并没有违反价值规律等价交换的原则。劳动力所有者与货币所有者作为有平等权利的商品生产者发生交换关系。 但是，劳
7、动力买卖的结果，导致双方在生产过程中的地位差别。货币所有者变成资本家，是生产过程的统治者。劳动力的所有者变为雇佣工人，是被统治者。而且，工人不是为自己劳动，不能占有劳动成果。 所以，劳动力买卖表面上是平等交易，而事实上却使资本家和工人获得不平等的权利。,三.劳动力商品,劳动力的买卖也受价值规律的支配，劳动力的价格也受供求关系的影响，当供给大于需求时，劳动力的价格就会下降，反之相反。 思考：我国劳动力市场的有关现象。,复习思考题,1.为什么说劳动力成为商品是货币转化为资本的前提？ 2.如何理解劳动力买卖中的平等权利？,资本的逐利性,马克思在资本论脚注中摘引了托 约 登宁在评论家季刊上的一段话：
8、“资本逃避动乱和纷争，它的本性是胆怯的。这是真的，但还不是全部真理。资本害怕没有利润或利润太少，就象自然界害怕真空一样。一旦有适当的利润，资本就大胆起来。如果有10的利润，它就保证到处被使用；有20的利润，它就活跃起来；有50的利润，它就铤而走险；为了100的利润，它就敢践踏一切人间法律；有300的利润，它就敢犯任何罪行，甚至冒绞首的危险。如果动乱和纷争能带来利润，它就会鼓励动乱和纷争。走私和贩卖奴隶就是证明。” 摘自资本论第一卷，人民出版社1975年版。P829脚注,案例1 从珠三角到长三角“民工潮”如何成“民工荒”?,江西民工向长三角迁徙 中国江西网 2005.3.3.来源：信息日报 编辑
9、：魏传举 珠三角用工告急 “还有350万没有回来” 2月24日15时，在2005年广东省社会和劳动保障会议上，广东省副省长表示，广东的招工形势严峻，但并没有民工荒，存在的是结构性缺工问题。但副省长的另一段话让在场的记者心头一震：“节前从火车站走了600万，但从年初一到年初十，回来的只有250万，还有350万没有回来。,案例1 从珠三角到长三角“民工潮”如何成“民工荒”?,江西民工迁移 劳务输出大省江西每年有500万农民工出省寻找自己的致富梦想。 江西民工向长三角迁徙 据南昌铁路局的最新消息，从2月9日至21日，南昌铁路局发送旅客已超400万人次，其中广深汕方向共发送旅客93万人次，同比增加3，
10、沪杭温方向共发送旅客69.7万人次，同比增加10。 来自江西长运的消息显示，该站南昌至上海、杭州、宁波方向的客车加班70趟，往珠三角地区的加班客车几乎没有，而2003年几乎加班的客车都是开往珠三角的。,案例1 从珠三角到长三角“民工潮”如何成“民工荒”?,长三角究竟是什么吸引着江西农民工？ 昆山诠释魅力 “农民工”一律称为“新昆山人” “我们这里没有农民工，除本地人外一律称为新昆山人。”昆山本地有60万人口，而外地人则达到了62万，是江苏省第一个人口倒挂的城市，去年还专门成立了一个工作机构“新昆山人”工作委员会。 外来人员子女上学免借读费 去年6月，从江苏宝应来昆山的李女士，花了6000元给孩
11、子选了一所中学。后来有朋友告诉她到“新昆山人”服务中心可申请减免借读费，结果李女士按规定从学校领回了6000元。昆山市的28所公办学校向外地务工人员子女开放，同时免收借读费。 外来人员可住“廉租房”。“廉租房”设施齐全，空调、洗衣房、图书室一应俱全，每人每月租金50-80元。 上海将一揽子保障作为强制性要求列入劳务合同，记者在一份合同上看到，在劳务收入方面，企业必须确保提供上海市最低工资635元，据说这个标准全国最高。另外，企业还要对用工者缴纳综合保险费，包括工伤保险、意外伤害保险、大病、住院以及老年保障等，保险之全并非其他地区所能相提并论。,案例1 从珠三角到长三角“民工潮”如何成“民工荒”
12、?,招聘岗位技工占八九成 2月23日，当天的招聘岗位中技工占了八九成，普通操作工岗位已供大与求。 2004年12月昆山市企业对高级技工、技师、工程师等需求显著增加。初步统计其对高中级人才供需比例为1：3。 去年长三角部分城市大学毕业生就业率不到60，而高职学生往往没毕业就预订一空，相当部分职业学校就业率超过95。在苏州，高级钳工的平均月薪已超过硕士研究生的平均水平。 思考题： 1.从民工潮到民工荒的转变中你可以看出什么信息？ 2.江西民工的迁徙说明作为劳动力商品的所有者，民工们的利益表现在哪些方面？,案例2 专家:“民工荒”只是暂时现象 中国劳动力供给不成问题,2010年02月25日 07:1
13、6:59 来源：中国新闻网 春节刚过，“用工荒”话题成为各方热议焦点，在劳动力充足的中国，“民工潮”的印记还清晰可见，“用工荒”转眼便汹涌来袭。有学者对此表示，这个现象的出现并不是坏事，只是市场自我调整方式的体现，也有学者指出，目前的“用工荒”只是暂时性的，是否真的会“用工荒”还要再观察一段时间。,案例2 专家:“民工荒”只是暂时现象 中国劳动力供给不成问题,中国人民大学经济学教授、博士生导师李义平在接受中新网访问时表示，很多地方出现的“用工荒”现象，实际是企业对资源约束状况的一种自然反应：劳动力便宜就用劳动力，环境资源便宜就用环境，但目前资源状况以及国际市场的变化都促使这种发展方式发生转变，
14、可以说是市场的一种自我调整方式。,案例2 专家:“民工荒”只是暂时现象 中国劳动力供给不成问题,中新网日前就“珠三角为何屡现民工荒”进行的网络问卷调查显示，在近500位参与调查者中，认为“工资太低，没有吸引力”的人占到89.5%，64.7%的人认为破解“用工荒”的关键在“调整工资、提高最低工资标准迫在眉睫。”，而32.7%的人认为“用工荒”背后的原因中，“用工企业、单位应给予更多关注。”,案例2 专家:“民工荒”只是暂时现象 中国劳动力供给不成问题,清华大学人文与社会科学院院长李强教授日前在接受访问时表示，在过去15年里珠三角及长三角地区农民工的工资并没有多大的变化，而且与城镇职工的工资待遇有较大差距。他认为，珠三角等制造业发达地区屡次出现“用工荒”的问题关键在于劳动力价格偏低，问题的实质是用工单位与务工人员的博弈。 思考题： 1.专家为什么说“用工荒”只是暂时性的，是否真的会“用工荒”还要再观察？ 2.如何认识当前我国用工单位与务工人员的博弈中，双方的地位与利益？,
