学习在企业家座谈会上讲话精神心得体会

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1、学习在企业家座谈会上讲话精神心得体会“市场主体是经济的力量载体,保市场主体就是保社会生产力。”在7月21日召开的企业家座谈会上,习近平总书记的讲话让市场主体和企业家服下“定心丸”,众多备受疫情冲击折磨的企业得以重拾“比金子还珍贵”的发展信心。留得青山在,不怕没柴烧,在号准“经济脉”的同时,更要开好组织工作“千金方”,多管齐下保障各类市场主体健康快速发展。内服方:红色赋能,助力市场主体“壮筋骨”。“打铁还需自身硬”,抵御风险的根本还在于自身的身强体健。如何将非公企业、小微企业、个体工商户等市场主体的凝聚力充分调动起来,关键还是在于发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。有党组织举旗定向、有党员

2、队伍冲锋在前,就能更好地凝聚人心、握指成拳,从而提高抵御风险、推动发展的能力。各级领导干部要一以贯之地坚持抓好各类市场主体的政治统领和党建引领工作,引导广大企业家将党的组织融入到生产经营中,将党的力量融入到创新管理中,通过党的组织和党的工作有效覆盖,推动市场主体增强自身定力、固本强基。外敷方:优化作风,助力市场主体“通经络”。疫情期间,依托减税降费、优化营商环境,一项项暖心的政策、一个个贴心的举措,成为疏通各类市场主体资金、物流、产销“经络”的关键一招。而作为扶持政策、惠企措施的落实者,干部队伍更是“关键中的关键”。在疫情扼住企业喉咙的特殊时期,任何一个罔顾事实、按部就班地“照章办事”,都有可

3、能让企业错过“救急解渴”的关键节点,造成不可挽回的局面。所以,广大领导干部要更胜以往地狠抓作风建设,光明磊落地同企业交往,了解企业家所思所想、所困所惑,做到立足实际,急事急办、特事特办,以作风升级带动服务增效,推动更多的助企惠企政策出台落地、发挥实效。滋补方:招才引智,助力市场主体“补气血”。从全国范围内复工复产情况来看,疫情冲击既是危机,也蕴含机遇,谁能抓住创新发展的“牛鼻子”,谁就掌握了企业存续、发展的第一生产力。而要持续创新,人才是核心发动机。针对疫情暴露的问题,要充分结合各类市场主体、各行业领域发展实际,出台完善人才招引政策,特别是要持续加大对“高精尖缺”和“卡脖子”领域倾斜支持力度,

4、以院地合作、校企合作、政策扶持等为抓手,全面补足各类市场主体创新发展的人才“气血”,营造以才促产、产才融合的共赢格局,释放出高质量、高水平发展的蓬勃朝气。学习在企业家座谈会上讲话精神心得体会二习近平总书记在企业家座谈会上的讲话中强调,“各级领导干部要光明磊落同企业交往,了解企业家所思所想、所困所惑。”这既为构建亲清政商关系指明了方向,提供了根本遵循,也提供了科学路径和正确的工作方法。广大党员干部要持续强化责任意识和大局观念,做实做细联系服务企业工作,在优化营商环境、推动高质量发展上建功立业。推动政策在“阳光”下运行。“政府负责阳光雨露,企业负责茁壮成长。”加强政策供给,是优化营商环境的重要内容

5、,也是服务企业的关键举措。制定涉企政策,尤其是涉及企业和企业家切身利益的政策,要通过上门走访、座谈调研、问卷调查等,多方面、多角度倾听企业的意见,确保优惠政策的含金量和操作性。要加大政策宣传力度,通过媒体宣传、网站发布、基层宣讲等,公开政策执行关键要点、注意事项、负责办理的机构及联系方式等,打破“玻璃门”“弹簧门”,提高政策的公开性、透明度,让企业和更多市场主体放心、安心。落实执行政策,要多些感同身受和现场体验,根据企业发展需求和政策落实中的难点、堵点,进一步细化政策配套措施,打通政策落实最后一公里。时刻做到“明底线”“守红线”。党员干部想要履行好服务企业、推动发展的职责,就不能与企业“绝缘”

6、“隔离”。一方面,要经常性深入企业,了解企业家所思所想、所困所惑,及时帮助企业克服资金、技术、人才等要素方面的发展需求,这是职责所在和大局要求。另一方面,也要依纪依法作为,坚持秉公用权,不触碰权钱交易、商业贿赂等违纪违法红线,守住做人做事的底线,避免陷入错综复杂的利益纠纷,保持好清清爽爽、明明白白的工作关系。涵养“磊落”胸襟和“浩荡”情怀。企业和个体工商户、居民及其他非营利性机构一道,都是重要是市场主体。党员干部同企业打交道,首先要一视同仁,执行政策规定尤其是实施审批、监管、服务时,坚持“一把尺子量到底”,不能对某一类市场主体格外关照、乱开口子,也不能搞“钓鱼执法”,要维护公平竞争的市场秩序。

7、要设身处地为企业着想,对生产经营中出现的不良苗头和轻微违规现象,给予企业容错改正的机会,慎用停业、查封等重罚措施,避免“一棍子打死”,影响企业正常经营。将优质公共服务“落实”到底。打造一流的政务服务环境,是政府部门单位义不容辞的责任,也是党员干部兑现承诺、转变作风的题中之义。首先,要有真感情,真心把企业家当朋友,大大方方地和企业家交朋友,建立健全企业家问题反馈处理机制,及时发现、收集、研判和解决企业家及有关员工提出的问题,生产上支持、生活上关心,为企业发展壮大保驾护航。其次,要深化放管服改革,加快打造线上线下无缝衔接、便捷高效的服务体系,优化帮办代办、一网通办等人性化服务,切实降低企业办事成本,充分释放推动经济高质量发展的改革红利。

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