(2020年)企业应急预案消防应急预案

上传人:精****库 文档编号:139834170 上传时间:2020-07-24 格式:DOCX 页数:38 大小:2.22MB
返回 下载 相关 举报
(2020年)企业应急预案消防应急预案_第1页
第1页 / 共38页
(2020年)企业应急预案消防应急预案_第2页
第2页 / 共38页
(2020年)企业应急预案消防应急预案_第3页
第3页 / 共38页
(2020年)企业应急预案消防应急预案_第4页
第4页 / 共38页
(2020年)企业应急预案消防应急预案_第5页
第5页 / 共38页
点击查看更多>>
资源描述

《(2020年)企业应急预案消防应急预案》由会员分享,可在线阅读,更多相关《(2020年)企业应急预案消防应急预案(38页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、第一节 消防管理目标和总体要求内容一、消防管理目标与总体要求内容1、消防管理目标认真贯彻落实各项消防法规,对大楼各类消防设施、器材实行日检、周检、月检、年检制度,切实做到有巡查、有登记、有报告,确保大楼的消防安全。1.1.建立完善的消防管理台帐、制度并严格执行。1.2.保证配备的人员熟练掌握防火、灭火知识和消防器材使用方法。1.3.做好消防监控工作,对一般火情火险能及时发现报警,及时扑灭。1.4.做好日常消防的宣传和防范工作,及时发现并消除消防隐患。1.5.按照大楼安全防火工作的需要,按行业标准做好消防系统、设备、器材的维护和检修工作,保证系统、设备和器材的完好,系统24小时正常运行。1.6.

2、对重大突发事故有应急预案,措施有力可行。1.7.按照规范做好报警室的值班管理,保证室内安全和清洁。1.8.自觉接受大楼、消防大队和地方管理部门的业务检查、监督和指导。2、消防工作总体要求内容2.1.消防管理的原则消防管理必须贯彻预防为主的原则,做好预防工作。要通过建立健全消防管理制度,加强消防检查,强化消防培训,做好消防监控等措施,消除隐患,防止火灾的发生。同时,要通过建立消防队伍,组织消防演习等,从人力、物力、技术等方面做好灭火准备。2.2.消防队伍建设建立消防领导小组、明确消防责任。负责各域区的防火工作,制定消防器材、设备的补充、维修和更新计划,建立消防规章制度,定期组织消防安全检查及消防

3、演习。2.3.建立义务消防队义务消防队的职责有:学习消防知识,熟悉区内消防设施、设备的功能、位置,掌握消防设施、设备、器材的使用方法和操作程序。参加灭火演习和灭火训练,发生火灾时,立即赶到火灾现场,参与灭火、抢救人员和物资。2.4.日常消防管理做好消防安全的日常检查;施工防火安全管理的检查;消防违章的纠正;火灾隐患的整改;消防设备的运行、维护和保养等。2.5.消防设施、设备、器材管理2.5.1.完善*的消防设施、设备、器材,使其能满足技术进步和消防灭火的需要;2.5.2.加强消防、设备、器材的维修和保养,保证其处于完好状态,一旦发生火灾,能发挥效用,达到迅速灭火的目的。2.6.消防安全检查与培

4、训工作任务:2.6.1.当班队员必须每天巡查学院大楼内所有建筑物的每个角落,做好消防检查记录,填好消防安全检查表。2.6.2.保安队每周组织对消防安全工作检查一次。2.6.3.物业管理处消防领导小组每月开展一次消防安全工作的全面检查。2.7.检查的内容:2.7.1.施工现场是否符合安全管理规定;2.7.2.电器设备运行是否正常,有无超负荷运作,电线、电缆有无老化、漏电、短路等情况,电动机有无空转现象,防雷设施是否完好;2.7.3.消防重点单位、重点部位是否符合消防安全要求;2.7.4.易燃、易爆物品是否实行专人保管,其防范措施是否符合规定;2.7.5.消防设施是否完好,消防系统是否正常运行,消

5、防栓设施是否齐全,灭火器是否按要求配置,有无过期失效等。2.7.6.消防应急灯每三个月要全面检查放电一次。2.7.7.检查中发现火灾隐患的,应通知学校及时整改,并对整改情况进行跟踪,彻底消除火灾隐患。2.7.8.每年新生入学军训期间,我司要配合安排消防教练员对新生进行消防技能训练。每年“119”消防宣传活动周期间,我司要配合安排消防教练员对教职员工进行消防技能培训。二、 消防安全分工第一消防责任人(服务管理责任人)消防安全管理人(保安责任人)义务消防队员(保安员)消防中心疏散救护组(全体服务中心人员)项目的消防管理工作不容有任何闪失。消防工作,重点在消防预防上,通过多种措施消除消防隐患。消防管

6、理工作贯彻“预防为主,消防结合”的工作方针,实行人防、技防的有效结合。做好日常消防防范工作。消防管理工作必须常抓不懈,通过各种形式,加强员工的消防意识和技能培训,保证员工优良素质,组建一支反应迅速、技术过硬的义务消防员,按时对消防系统进行联动测试,定期进行消防演习,提高员工防火、灭火的安全意识及反应速度。第二节 消防安全管理小组与职责一、消防安全管理小组消防工作总负责人公司总经理部门消防负责人(区域总监)项目负责人操作部门消防责任人部门班组负责人技术支持地方消防部门项目甲方对接人现场值班人员服务管理部安全保卫清洁保洁轮休人员二、管理部消防职责消防工作实行“预防为主,预消结合”的方针,管理部内的

7、每位员工都是义务消防队员,都有责任搞好消防工作,各级骨干、主管更是消防工作的带头人,是消防工作的当然责任人,应负有如下职责:1.1. 依照管理部及市政府相关消防管理规定,对管理区域进行消防工作的监督检查。1.2. 进行消防宣传教育,发动管理部全体服务人员和项目工作人员,共同做好消防工作,消除火险隐患。1.3. 实行 24 小时监控,保证各项装置,时刻处于良好状态。1.4. 组织火灾扑救,保护火灾现场,协助调查火灾原因。1.5. 配合市消防部门搞好日常消防管理工作。1.6. 对因失职引发的火灾事故负间接或直接责任,直至刑事责任。2项目负责人(项目负责人)消防职责2.1. 对服务区域内的消防工作全

8、面负责。2.2. 贯彻执行中华人民共和国消防法及其实施细则,建立健全各级防火制度和安全操作规程。2.3. 把防火安全工作列入生产、施工、经营管理之中,对员工进行消防安全知识教育。2.4. 组织消防安全检查,整改火险隐患,改善消防安全条件,完善消防设施。2.5. 领导消防专干人员、义务消防队员、兼职防火人员做好日常防火工作。2.6. 协助公安消防监督部门调查火灾事故原因并处理。2.7. 组织制定灭火方案,带领员工扑救火灾,做好日常防范工作。2.8. 定期总结消防工作,实施奖惩制度。3义务消防队长职责3.1. 义务消防队长由保安负责人兼任。3.2. 义务消防队长在服务管理部负责人、采购方领导和消防

9、机关的业务指导下进行工作。3.3. 开展防火宣传教育,管理义务消防队。3.4. 按既定消防训练方案,对义务消防队进行实战训练或演习,使义务消防队做到防火工作常备不懈。3.5. 随时检查项目内消防情况,发现隐患及时报告安全员或部门负责人,发现违章及时制止纠正。3.6. 配合项目维修班作好消防器材、设备管理,保证消防设施不受损坏。3.7. 随时检查队员对消防器具使用掌握的实际情况,提高“义务消防队”的实战能力。3.8. 接到火灾信号后,在安排报警的同时,迅速组织义务消防队,按既定方案或临时制定的方案进行灭火、抢救。3.9. 定期向营运部经理和采购人汇报义务消防队培训、消防工作情况。4消防安全管理员

10、岗位职责4.1. 认真学习并贯彻执行国家制定的消防法规,掌握本辖区实际情况,提高消防安全意识。4.2. 制定辖区各种防火安全制度,督促检查贯彻落实防火安全工作的情况。4.3. 负责检查辖区各部位的防火安全和各种消防设备,灭火器材的配备情况,发现隐患及时督促有关单位进行整改。4.4. 负责调配补充消防灭火器材等设备,并定期进行消防设备检测、保养、维修,及时排除消防设备故障。4.5. 负责 24 小时监视消防电脑主机(如有),发现火警,火灾和其他问题,应立即向当值领班和保安部负责人报告,并提出处理方案。4.6. 负责制定辖区重点部位的灭火作战方案,负责辖区用火部位安全监督。4.7. 负责对辖区人员

11、进行消防防火宣传教育。4.8. 积极组织专职消防人员定期检查消防设备和辖区各重点部位,如设备房,厨房,公共场所的灭火器材装置,楼层消防分屏及报警,排烟系统,对讲系统,查看周围有无火种,防止重大事故的发生。4.9. 重大节假日,组织人员进行安全大检查,发现火险隐患及时通知采购人主管部门进行整改,并将整改情况报告项目负责人和采购人。4.10. 建立和健全辖区的消防管理业务档案。4.11. 负责将每天辖区消防情况报告给领班和保安部负责人。4.12. 负责处理消防中心当值所发生的任何火灾事故,并及时报告给有关领导。第三节 消防安全管理制度一、消防安全教育、培训制度1. 消防安全责任人将消防安全教育、培

12、训工作列入年度消防工作计划,为消防安全教育、培训提供经费和组织保障;2. 消防安全管理人制定单位年度消防安全教育、培训计划,负责在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育、培训;3. 根据年度消防安全教育培训计划,确定培训内容及授课人,组织义务消防队开展消防业务理论学习和灭火技能训练;4. 严格按照年度消防安全教育、培训计划,组织全体人员参加消防教育、培训。5. 对员工应当每半年进行一次培训,对新上岗和进入新岗位的员工应进行消防安全培训,并将组织开展宣传教育的情况做好记录;下列人员应当接受消防安全专门培训:单位的消防安全责任人、消防安全管理人;专、兼职消防管理人员;消防控制室的值班、操作人员;其

13、他依照规定应当接受消防安全专门培训的人员。6.单位应当通过多种形式开展经常性的消防安全宣传教育。对每名员工应当至少每年进行一次消防安全培训。宣传教育和培训内容应当包括:6.1. 有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程;6.2. 本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施;6.3. 有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法;6.4. 报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能。6.5. 单位应当组织新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前的消防安全培训。7.单位每年可根据本地区的消防安全活动例如全国“119”消防宣传日、消防宣传周等,组织开展有针对性地消防宣传、教育活动。8.消防安全教育8.1“

14、一知”、“三能”、“三会”:一知消防工作的方针,“预防为主,消防结合”;三能是:“能检查发现隐患,能宣传防火知识,能扑救初起火灾”;三会是:“会使用消防器材,会维修保养器材及组织人员疏散逃生自救,会报警”。8.2事故处理“四不放过”原则是:事故原因不查清不放过;干部和周围群众未受到教育不放过;事故责任人未受到处理不放过;没有采取必要的防范措施也不能放过8.3火险隐患:是指生产,生活过程中可能造成火灾危害的不安全因素8.4电路火灾最基本的原困是:短路、超负荷、接触电阻过大、电火花和电弧8.5日光灯起火:主要是镇清器,如果散热条件不好或与灯管配套不合理,其内部温度逐渐增高,线圈绝缘温度遭到破坏,造

15、成区间短路,产生高温或因接触不良产生火花,造成周围可燃物燃烧起火8.6电视机起火:电视机放木箱(柜)内或用布罩围着收看,其热量散发不出去,时间过长,温度点逐渐升高而起火。8.7烟头的中心温度一般在700-800度左右,蚊香的燃烧温度也达700度,均属于纹帐、木材及棉、麻等许多物品的燃点。9.消防安全培训制度各部门必须认真组织开展消防安全教育和培训工作,使员工提高防火的警惕性,提高自防自救能力。消防安全教育培训内容应当包括但不仅限于:9.1有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程;9.2各部门、各岗位的火灾危险性和防火措施;9.3有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法;9.4报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能;9.5组织、引导群众疏散的知识和技能。9.6.消防安全管理人负责组织全体员工每年至少进行一次消防安全教育培训。9.7.部门消防责任人每年对本部门的员工至少进行一次消防安全教育培训。9.8.新上岗和进入新岗位的员工必须进行上岗前的消防安全教育培训。培训不合格者不允许上岗。二、防火

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 企业文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号