人力资源知识某年经济师人力资源中级重点讲义汇总二

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1、第三章生产和成本理论一、生产者的组织形式和企业理论(一)生产者及其组织形式考试内容:掌握生产者的组织形式,掌握生产者的基本假设。生产者即企业或厂商。企业的主要形式包括个人企业、合伙制企业和公司制企业。1.个人企业个人企业也称为业主制企业,在个人企业中,投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任。了解其优缺点。2.合伙制企业合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任。了解其优缺点。3.公司制企业公司制企业具有法人资格,公司享有法人财产权即公司资本和财产不属于出资人所有,而属于公司法人。按我国公司法规定,公司包括有限责任公司和股份有限公司。公司制企业的特点是:(1)公司为股东所有;(2)公司股东承担有限责

2、任;(3)所有权与经营权相分离,分别由股东、董事会和经理层拥有,即公司为股东所有,公司的控制权在董事会监督下的经理层;(4)可以通过发行股票和债券的形式筹集资金。在生产者行为的分析中,一般假设生产者或企业的目标是追求利润最大化。【例题1多选题】下列各种企业中,()属于法人企业。A.个人企业B.合伙制企业C.有限责任公司D.股份有限公司E.合作制企业答案CD【例题2多选题】公司制企业的特点有()。A.公司为股东所有B.公司股东承担有限责任C.所有权与经营权相分离D.可以通过发行股票和债券的形式筹集资金E.公司股东承担无限责任答案ABCD(二)企业形成的理论考试内容:掌握科斯的企业理论的主要内容。

3、美国经济学家科斯认为企业是为了节约市场交易费用或交易成本而产生的,企业的本质或者显著特征是作为市场机制或价格机制的替代物。交易费用是指围绕交易契约所产生的成本或费用。企业产生以后,社会上就形成了两种交易,即企业外部的市场交易和企业内部的交易。两种交易方式都要支付交易费用或成本。当企业交易方式的交易费用小于市场交易方式的交易费用时,企业就产生了。交易成本的节约是企业存在的根本原因,即企业是市场交易费用节约的产物。导致市场机制和企业的交易费用不同的主要因素在于信息的不完全性。【例题单选题】企业存在的根本原因是()。A.交易成本的节约B.外部性C.市场失灵D.企业内部可以构造权力制衡机制答案A二、生

4、产函数和生产曲线(一)生产及相关概念生产是将投入转变成产出的过程。产出是生产者向社会提供有形的物质产出和无形的服务产出。投入主要包括企业生产过程中所使用的各种生产要素。生产要素一般被划分为劳动、资本、土地和企业家才能四种类型。从较长时期来看,企业的各项投入都是可以改变的;但在短期内,企业的投入分为不变投入和可变投入。(二)生产函数生产函数表示在一定时期内,在技术不变的情况下,生产中所使用的各种生产要素的数量与所能生产的最大产量之间的函数关系。生产函数是生产过程中生产要素投入量与产品的产出量之间的关系,任何生产函数都以一定时期的生产技术水平为条件,当技术水平发生变化时生产函数也会发生变化。假定生

5、产中投入的各种生产要素为X,X:,Xn,Q为所能生产的最大的产量,则生产函数可以表示为:Q = f ( X 1 , X 2 , X n )生产函数表示生产过程中生产要素投入量与产品的产出量之间的关系,这种关系存在于所有的生产过程当中,所以,所有的企业都有其生产函数。这里要注意 的是,生产函数是最大产量与投入要素之间的函数关系,这是为了使企业的生产函数具有可靠性,体现企业将一定投入转变成产出的能力。在具体分析产量与生产要素的关系时,为了简化起见,一般假设只有一种要素可变,或者两种生产要素可变。(三)一种可变要素的生产函数及其曲线1.一种可变要素的生产函数一种可变要素的生产函数假设只有一种投入可以

6、改变,而其他投入不可以改变,这是对企业短期行为的分析。一般假设劳动投入可变,而其他要素,例如资本 等不可变,实际是要分析基本投资一定,即厂房、机器设备等在某一时期内不能变化时,只能改变使用的劳动力数量,来调整企业的产量时,企业的选择及其合理 性。一种可变要素的生产函数也称短期生产函数,其基本形式为:其中,K表示资本量固定不变,这时总产量的变化只取决于劳动量L。随着劳动量的连续变化,会引起总产量、平均产量和边际产量的变动。2.总产量、平均产量和边际产量根据一种投入要素可变的生产函数的函数式,企业的最大产量随可变要素投入L的数量的变化而变化。因此,可以得到一定数量劳动的总产量TP、平均产量AP和边

7、际产量MP。总产量是指生产出来的用实物单位衡量的产出总量,例如多少吨水泥等。平均产量是指总产量除以总投入的单位数,或者说是每单位投入生产的产出。用公式表示就是:AP=TP/L边际产量是指在其他投入保持不变的条件下,由于新增一单位的投入而多生产出来的产量或产出。用公式表示就是:MP= TP/ L我们可以用表31说明三种产量之间的关系。投入劳动的数量L总产量TP边际产量MP平均产量AP00-120002000200023000100015003350050011674380030095053900100780温馨提示:看累了就做一做试题检查一下知识点的掌握情况吧http:/ 3.总产量、平均产量和

8、边际产量曲线及其位置关系我们将总产量、平均产量和边际产量曲线的图形画成图31的形式,下面分别给出其解释,并说明曲线的位置关系。(1)边际产量曲线的图形及边际产量递减规律。从图31可以看出,劳动的边际产量先递增,劳动投入达到一定程度L1,MP最大,然后递减,继续增加劳动投入到L3,MP=0。如果再增加劳动投入,边际产量为负。在资本等投入一定时,开始增加劳动的过程中,企业一般处于资本过剩而劳动不足的状态,机器设备的作用不能充分发挥,这时增加劳动投入,可以实现劳动分工与协作的效率,劳动的边际产量递增。但是,劳动的分工与协作的效率是有限度的。当劳动投入增加到一定程度,例如L1时,人均资本数量达到最优状

9、态时,劳动的边际产量达到最大;如果继续 增加劳动投入,人均资本进一步减少,就会出现劳动相对过剩,而资本不足的情况,劳动的边际产品开始递减。当劳动数量增加到L3时,增加单位劳动带来的边际 产品为0。劳动量继续增加就必然出现人浮于事的状态,劳动的边际产品为负值,即增加劳动不仅不能增加产出,反而会导致总产量的下降。其他可变要素投入的边际产量曲线的图形与劳动的边际产量曲线的图形是一样的,也可以同样进行解释。可见,边际产量是说明产量变化的一个非常重要的概念,如果确定边际产量的图形,就可以说明总产量和平均产量的图形。经济学家据此提出了边际产量递减 规律。边际产量递减规律也称为边际报酬递减规律,其基本含义是

10、:在技术水平和其他投入保持不变的条件下,连续追加一种生产要素的投入量,总是存在着一个临 界点,在这一点之前,边际产量递增,超过这一点之后,边际产量将出现递减的趋势,直到出现负值。(2)总产量曲线的图形。根据MP曲线的图形可以给出TP曲线,在劳动投入达到L1之前,劳动的边际产量为正数,并且递增,所以总产量以递增的速度增加,从图形上看,总产量曲线向上倾斜,并且斜率递增,即凸向L轴。在劳动投入在L1和L3之间时,劳动的边际产量递减,但为正数,所以总产量是以递减的速度增加。从图形上看,总产量曲线向上倾斜,但斜率递减,即凹 向L轴。当劳动投入量为L3时,劳动的边际产量为0,总产量达到最大值。继续增加劳动

11、投入,劳动的边际产量为负数,所以总产量开始递减。(3)平均产量曲线的图形。AP曲线的图形与MP和TP的图形紧密相关。我们知道,当劳动投入量比较少时,比如L=1,此时劳动的边际产量、总产量 和平均产量都相等,而此时劳动的边际产量是递增的,所以会带动平均产量递增,但是显然边际产量会大于平均产量,即边际产量曲线在平均产量曲线的上方。可以证明,只要边际产量大于平均产量,即边际产量曲线在平均产量曲线的上方,平均产量就是递增的,即在劳动投入达到L1后,边际产量开始递减,但边 际产量会大于平均产量,所以平均产量仍是递增的。边际产量递减,而平均产量递增,可以知道边际产量曲线和平均产量曲线最终会相交,例如在L3

12、时相交,此时 边际产量等于平均产量。由于边际产量曲线和平均产量曲线最终相交时,边际产量是递减的,如果继续增加劳动投入,边际产量的递减会使得平均产量也开始递减。在L2之前平均产量递增,而在L2之后平均产量递减,所以L2是平均产量的最大值。根据上面的说明,可以得到平均产量曲线的图形,及其与边际产量曲线的位置关系。在L2之前,平均产量递增,同时在边际产量曲线的下方;在L2时,边 际产量曲线与平均产量曲线相交,同时平均产量达到最大值;在L2之后,平均产量曲线递减,同时平均产量曲线在边际产量曲线的上方。【例题单选题】边际产量递减规律的基本含义是()。A.在技术水平和其他投入保持不变的条件下,连续追加一种

13、生产要素的投入量,总是存在着一个临界点,在这一点之前,边际产量递增,超过这一点之后,边际产量将出现递减的趋势,直到出现负值B.在技术水平和其他投入变动的条件下,连续追加一种生产要素的投入量,总是存在着一个临界点,在这一点之前,边际产量递增,超过这一点之后,边际产量将出现递减的趋势,直到出现负值C.在技术水平和其他投入保持不变的条件下,连续追加一种生产要素的投入量,边际产量总是递增的D.在技术水平和其他投入保持不变的条件下,连续追加一种生产要素的投入量,边际产量总是递减的答案A【例题多选题】下面关于总产量、边际产量、平均产量的说法,正确的是()。A.MP上升时,TP增加B.MP下降时,TP下降C

14、.MP=0时,TP最大D.MP曲线与AP曲线交于AP曲线的最高点E.MP曲线与AP曲线交于MP曲线的最高点答案ACD(四)规模报酬规模报酬也称规模收益,是指在其他条件不变的情况下,企业内部各种生产要素按照相同比例变化时所带来的产量的变化。规模收益研究的是企业的长期生产决策问题。根据生产规模和产量的变化比例的比较,可以将规模报酬分为三类:(1)规模报酬不变,就是产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例。(2)规模报酬递增,即产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例。(3)规模报酬递减,即产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例。当企业规模较小时扩大生产规模报酬递增,此时企业会扩大规模以得到产量递

15、增所能带来的好处。如果企业继续扩大生产规模,就会出现规模报酬递减。因此,多数行业会有一个适度最佳规模或适度规模,此时企业的单位生产成本最小。三、成本函数和成本曲线(一)成本的含义1.机会成本:当一种生产要素被用于生产单位某产品时所放弃的使用相同要素在其他生产用途中所得到的最高收入。2.显成本与隐成本显成本是指企业购买或租用生产要素所实际支付的货币支出。隐成本是指企业本身所拥有的、并且被用于该企业生产过程的那些生产要素的总价格。实际上是自有要素的机会成本。3.经济利润在经济学中,企业所有的显成本和隐成本之和构成了企业的总成本。企业的经济利润是指企业的总收益和总成本之间的差额。企业所追求的最大利润,指的是最大的经济利润。经济利润也称为超额利润,企业的隐成本一般称为正常利润。【例题1单选题】(2007、2008年)机会成本是指当一种生产要素被用于生产某产品时所放弃的使用该生产要素在其他生产用途中所得到的()。A.最高收入B.最低收入C.平均收入D.超额收入答案A【例题2单选题】经济利润也称为()。A.超额利润B.正常利润C.会计利润D.隐成本答案A【例题3

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