工作计划某初中春季年后勤工作计划精品

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1、新建初中2012春季年后勤工作计划 一、总体目标及思路认真学习、深刻领会县教育局工作意见精神;坚决执行、积极落实学校工作意见要求;大力支持、尽心配合教育教学和其它各项工作有序、协调、有效地开展。本学期要紧紧围绕“提升素质,精于管理,树立形象,服务育人”的工作思路,努力营造全员后勤的良好氛围,逐步实现后勤管理的规范化、精细化和效能化。坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,促进学校后勤工作全面、协调、可持续发展,促使后勤管理功能得到改善,后勤服务意识得到加强,后勤保障能力得到提高,努力开创学校后勤工作的新局面。二、重点工作及措施(一)、以人为本,提升素质,服务育人,和谐发展1、加强后勤队伍

2、建设,树立后勤人员的良好形象。后勤人员要顾全学校大局,强化自律意识,明确岗位职责,自觉遵守劳动纪律,不迟到、不早退,没有特殊情况必须坚守岗位,用心做好本职工作。2、强化后勤人员“为师生服务,为一线服务”的意识,把教师和学生的合理需求作为开展工作的出发点和归宿,树立“主动服务,微笑服务,高效服务”的服务观,努力做好“服务育人”工作。3、注重政治和业务学习等,以丰富知识,更新理念,调整心态,甘当“幕后英雄”。工作中要发挥主观能动性,经常反思工作中的不足,力求规范化和精细化。没有最好,但求更好。4、“新建是我家,发展靠大家”。全体教职员工都应树立大后勤服务观念和“教学即服务”的思想,亲情似一家,爱校

3、如爱家。要爱惜学校的一草一木,一桌一凳;要管理、使用和维护好一切教育教学设备。总务处要认真落实“谁使用,谁保管,谁损坏,谁赔偿”的管理责任制,严格执行赔偿制度,凡损坏的财产一律予以赔偿,情节严重的要追究相关责任,并与考绩评优挂钩。5、强化节约意识,节约用水用电,适时开关电灯和用电设备,尽量少开空调,不允许私自使用自备的电器设备(如电热取暖器等)。后勤管理要精打细算,减少浪费,提高财产、物品的使用寿命和循环使用率,杜绝不合理的支出,降低办学校成本。积极倡导各班自主、自费地进行班级文化建设,收集废纸、塑料瓶和其它废弃物,为班级创收,用于相应的支出。6、各办公室要规范物品摆放,对号使用和管理好桌椅、

4、资料柜等,并落实相应的管理责任。要保持室内整洁美观,维护好周边环境卫生,食堂、超市、公寓、传达室、卫生保健室等部门,实行室外周边环境卫生包干制,确保校园整洁。各班主任要经常性地对学生进行爱护公物、节约水电、讲究卫生、绿色消费、低碳生活和保护环境等方面的教育。(二)、尽心尽职,通力合作,务实进取,讲究实效1、传达室是学校的一个重要窗口,肩负着学校安全稳定的重任。保安人员要加强自身建设,注重自身形象,提高值勤能力。要严把安全第一关,禁止闲杂人员和不良青年进入校园,对来访人员和非正常出入的学生要作好登记。前大门必须24小时值班,后大门按规定时间上岗,但晚上必须有人睡在传达室,以应对意外情况及处理偶发

5、事件。要随时观察监控显示设备,关注校园动向,晚上和节假日要不定时巡视校园,发现异常情况及时报告。适时开关校园路灯和景观灯,适时开关相应楼层大门、防盗门和报警设备,确保校产安全,禁止任何人随意将学校财产带出校门。此外,还应做好信件、快递及报刊的签收和转发工作。 2、“民以食为天”,吃是头等大事。学校后勤要协助、督促办好学校食堂。完善膳食管理机制,膳管会要加强对食堂的监管力度,定时或不定时地进行检查,发现问题及时反馈,限期解决。要完全按照“五常法”模式管理经营,各项指标必须达到食堂标准。要加强对员工的思想教育和业务培训,稳定员工队伍,提高员工素质和服务质量。要坚决杜绝“三无”食品和违规操作,确保师

6、生员工的饮食卫生及安全,防止意外事故的发生。合理搭配膳食营养,保证饭菜质量,着力办好教职工伙食和速食窗口,进一步提高广大师生员工的满意度。 3、学生寝室要加强生活服务、生活指导和管理工作。生活管理员要严格执行24小时值班管理制度,进一步明确要求,落实责任,经常排查安全隐患,严格执行学生请假制度。要加强寝室内务管理,统一物品摆放,落实公物的维护和赔偿,认真、公正地做好考核、评分、公布工作。要时刻关注学生的身心健康,遇到问题要及时妥善处理,为学生的健康成长创造和谐、规范、有序、稳定的校园环境。 4、学校、图书室、阅览室和卫生保健室,要突显服务功能,强化服务意识。文印室要把好打印关,要节约用纸,做好

7、打印登记,不随意复印,要主动热情地为一线老师提供方便和必要的帮助。图书室、阅览室要认真做好内务工作,努力提高使用率,充分发挥育人功能。卫生保健室要明确岗位职责,严格按规程操作和登记,关注学生的身心健康,做好应急处理和初步诊断工作,为学生提供适量非处方类常用药品,杜绝不安全事故的发生。(三)、完善制度,规范管理,确保稳定,开拓创新1、高度重视学校财务管理,严格执行财务制度和财务纪律,规范预算管理体制和财务管理办法。财会人员要加强学习,提高自身法制意识和业务水平,定期清帐理财,做到财物相符,收支平衡,账目清楚,财务公开,节约不必要的开支,做到少花钱多办事。 2、建立与完善学校财产采供、保管、使用、

8、报损和赔偿制度,实行基本维护两天答复制。对所有的固定资产和大宗物资要登记造册,输入网络管理系统,做到账物相符、账帐相符。要适时做好各部门、各科室、办公室和各班级的财产使用登记工作。对平时损坏财产的情况要及时登记,落实赔偿,期末要做好检查验收、考核评比等工作。 3、建立与完善消防重点单位的相关制度,各部门、各科室要认真落实安全责任制,抓好技防和器防工作,做到人防与技防相结合。正确使用水电设施,严禁违规操作,坚决制止不安全行为的发生。 4、建立与完善后勤岗位临时用工办法,建立对临时用工的考核聘用制度,经费发放与岗位职责和劳动强度挂钩,充分体现多劳多得、奖勤发懒。 新学期,新起点。做好后勤服务和后勤保障工作,需要全体教职员工积极配合和大力支持。后勤的各项工作力争走在前列,干在实处,讲究实效,确保教育教学和学生生活的有序进行。 附:后勤主要工作行事历2012年2月3月:1、各岗位开学准备,学生报到工作;2、教参及学生书簿分发;3、部分办公室调整和搬迁;4、闭路电视安装;5、绿化扫尾工作;6、后勤组人员会议;7、班级财产使用登记复核工作; 2012年4月5月1、食堂卫生、安全工作集中检查;2、校园绿化维护工作;3、固定资产分类、核实、登记、造册和输入系统等;4、低值易耗物品清理核实,使用登记;5、节约用水用电和保护环境相关工作;6、档案管理的相关工作。

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