《{人力资源招聘面试}招聘网站设计项目功能测试用例》由会员分享，可在线阅读，更多相关《{人力资源招聘面试}招聘网站设计项目功能测试用例（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、招聘网站设计项目功能测试用例编号：ZP_DY10_Login_1项目/软件招聘网站设计项目程序版本1.0功能模块MemberPage.Asp编制人李明生用例编号ZP_DY10_Login_1编制时间2003 9 - 11相关用例 ZP_DY10_Login_2、ZP_ZH10_MAIN_1功能特性 系统的登录、用户验证。测试目的验证是否输入合法的信息，允许合法的用户登录，阻止非法登录，以保证系统的数据不被篡改。预置条件数据库中存储了一些用户信息特殊规程说明（无）参考信息需求说明中关于“登录管理”的说明测试数据邮件地址：TheY 密码 = 123（数据库表中已经存储相应的信息）操作步骤操作描述数
2、据期望结果实际结果测试状态（P/F）1按“Submit Info”按钮。（不输入数据，全部为空）显示警告信息“You Must Enter A Email Address!”（符合）P2输入电子邮件地址，按“Submit Info”按钮。邮件：TheY密码为空。显示警告信息“You Must Enter PassWord!”等提示信息。（符合）P3输入电子邮件地址和密码，按“Submit Info”按钮。邮件：TheY密码：123显示Addresser2.htm页面，提示输入错误（不符合）F4输入电子邮件地址和密码，按“Submit Info”按钮。邮件：theY密码：123显示警告信息“请输
3、入用户名和密码！”（符合）P5输入电子邮件地址和密码，按“Submit Info”按钮。邮件：TheY密码：12显示Addresser2.htm页面，提示输入错误（符合）P6输入电子邮件地址和密码，按“Submit Info”按钮。邮件：yheY密码：123显示Addresser2.htm页面，提示输入错误（符合）P7输入电子邮件地址和密码，按“Submit Info”按钮。邮件为空密码：123显示Addresser2.htm页面，提示输入错误（符合）P8输入电子邮件地址和密码，按“Submit Info”按钮。邮件：The密码：123显示Addresser2.htm页面，提示输入错误（符合）
4、P测试人员莫青雁(手写)开发人员杨城(手写)负责人张惠明(手写)编号：ZP_DY10_MAIN_1项目/软件招聘网站设计项目程序版本1.0功能模块页面设计/效果/联接正确性编制人李明生用例编号ZP_DY10_MAIN_1编制时间2003 9 12相关用例 ZP_DY10_Login_1、ZP_DY10_QUERY_2、ZP_DY10_MAINTAIN_2、ZP_DY10_MAIN_2功能特性 页面设计需要靠目测来进行，并进行整体风格的评定测试目的检查页面设计效果、风格、连接的正确性预置条件数据库、登录和其他操作正常特殊规程说明（无）参考信息系统概要设计说明和详细设计说明测试数据（点击和目测）操作步骤操作描述数据期望结果实际结果测试状态（P/F）123456789101112测试人员莫青雁(手写)开发人员杨城(手写)负责人张惠明(手写)。（其他测试用例）（说明：1、 功能测试可以在任何测试阶段进行，一些测试用例可能被重复使用；2、 系统包括多个测试用例和测试用例组，以上是测试用例组的形式；3、 第二个测试用例没有完全填写；4、 测试用例的设计，可以在测试计划之后进行，也可以在概要设计完成之后进行；5、 覆盖测试、安全测试、峰值加载测试等其他测试的文档规格，请参考其他文档或者资料；）
