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1、陕煤集团神南产业发展公司安全质量标准化制度汇编陕煤集团神南产业发展有限公司二一五年六月第一部分 质监中心安全质量标准化制度11、安全生产责任制度12、例会制度53、安全目标管理制度74、安全质量标准化管理制度95、安全生产教育制度.156、安全隐患排查与整改制度17 7、安全监督检查制度218、安全技术措施审批制度.239、机电设备管理制度.2510、办公用品领用制度2911、主要灾害预防制度3212、事故应急救援预案3413、安全奖惩制度4114、入井人员管理制度.4315、安全举报制度.4516、安全操作管理制度.4717、工程项目监督管理办法、工作规则、质量认证办法.74一、安全生产责任
2、制制度第一章 总则第一条 根据中心安全生产目标，为贯彻落实各项安全法律、法规、制度和标准，保护员工在生产过程中的安全与健康，结合中心实际，特制定本制度。 第二条 本制度适用于中心全体员工。 第二章 职责第三条 中心主任组织制定中心其他领导及各科室的安全职责。 第四条 各科室负责人负责本科室人员安全生产责任制的制定。第三章 内容与要求第五条 安全生产责任制的制定1、中心领导层、安全管理人员、从业人员均需制定适用的安全生产责任制； 2、建立的安全生产责任制需要达到如下要求： 实用并满足国家安全生产法律法规和其他要求，并适时修订； 要与公司、中心管理制度协调一致； 要根据各岗位实际情况，责任制内容要
3、描述明确、具体、可操作性。 第六条 安全生产责任制的落实中心应对安全生产责任制进行详细说明和交流，确保各岗位人员对本岗位的安全生产责任充分理解，层层落实。第七条 安全生产责任制的培训对中心科室负责人、安全生产管理人员和各岗位的作业人员，均应接受相关的安全生产职责与权限的培训。 第八条 安全生产责任制的评审 每年不少于1次的评审或更新，保持适宜性： 1、与国家安全生产法律法规和方针政策的符合性； 2、与公司管理体制的协调性；3、所有责任制的可操作性。 二、例会制度第一条 例会制度是强化调度组织、总结工作、落实上级指令、平衡生产计划、协调解决生产问题、部署工作任务的基本制度。为确保会议取得预期目的
4、，提高会议效率。中心下属各科室必须严格按规定参加会议。第二条 会议时间：每周一8:008:30召开例会。第三条 参会人员：中心领导、科室负责人。第四条 参会人员必须准时到达指定会场，如有无故迟到者罚款50元，不到者罚款100元。第五条 会议期间要严格遵守会议纪律，将手机全部关闭或调到静音状态，如有违者罚款100元。第六条 会议程序：（一）由综合经营科点名；（二）由技术科上报上周工作完成情况及存在问题，本周计划工作内容；（三）综合经营办汇报上周工作完成情况及本周计划工作内容；（四）参会的其他人员作补充发言；（五）中心领导对会议进行总结发言，对中心本周工作做出具体安排；第七条 综合经营科做好会议记
5、录，对于会议形成的结论性意见，会后各科室要做好会议精神传达工作；对例会安排的重要任务，综合经营科要以文件的形式下达到相关科室，并跟踪任务的完成情况。三、安全目标管理制度第一章 总则第一条 为加强安全生产监督管理，全面落实安全生产管理责任，杜绝重特大事故，避免和减少一般事故的发生。根据神南司发【2012】448号文件及上级有关加强安全生产工作，落实安全生产责任制的精神，结合中心实际，特制定本制度。第二条 遵循“安全第一，预防为主，综合治理”方针，做好安全管理工作，确保全年无安全生产轻伤及以上事故。规范管理优质服务，引导中心向健康有序方向发展。第三条 适用范围：本制度适用中心全体人员。第二章 管理
6、计划第四条 中心负责人对中心安全生产工作负全面的领导责任，分管领导对分管工作范围内的安全生产负领导责任，技术科负责中心日常安全工作，所有人员实行“一岗双责”制。第五条 严格按照神南产业发展有限公司安全基础管理考核办法的要求，成立安全生产工作领导组，配备兼职安全员，负责组织协调安全生产工作。第六条 技术科负责制定中心安全技术操作规程、安全生产教育与培训制度、消除安全隐患制度、事故隐患整改制度、事故处理应急预案、安全生产事故统计报告与分析制度、事故责任追究制度、安全生产事故处理及督查制度。第七条 加强从业人员的安全培训学习1、中心每季度对各岗位进行一次安全培训学习；2、科室每月组织一次安全知识学习
7、；3、安全培训要注重理论与实践相结合。四、安全质量标准化管理办法第一章 总 则第一条 为了认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，加大安全质量标准化工作力度，加快安全质量标准化工作进程，全面巩固公司安全质量标准化工作，特制定本办法。第二条 本办法适用质监中心。第二章 安全质量标准化组织机构和管理体系第三条 质监中心成立安全质量标准化工作小组，全面推行安全质量标准化工作。（一）安全质量标准化工作小组组 长：李亚安副组长：董江平组 员：中心全体成员安全质量标准化工作小组下设在技术科。（二）机构职责 1、工作小组职责 贯彻落实公司相关制度及要求；组织制定质监中心安全质量标准化工作
8、实施办法。工作小组组长是中心安全质量标准化第一责任人，组织中心安全质量标准化工作。副组长及组员协助组长抓好安全质量标准化工作。 2、办公室职责 组织配合公司安全质量标准化工作的月、季、年度检查及综合检查，并对检查情况进行整改、上报。第四条 按照公司及中心相关文件、制度规定，组织安全质量标准化管理工作。（一）安全质量标准化自查：严格按照标准贯彻落实，组长是中心质量标准化工作的第一责任人，对中心的安全质量标准化工作负全面责任，组织实施日常自检、月度检查、每月定期组织召开安全质量标准化考评会议，做好会议记录，由技术科于当月25日前将安全质量标准化自检报告报公司生产技术部。（二）质监中心安全质量标准化
9、重点工作：组织机构、队伍素质、质量监督力度、监督工作及效果、工程质量达标率、精细化管理、检测试验室标准化等。第三章 安全质量标准化考核内容第五条 组织机构和队伍素质。考核部门：生产技术部、安全部负责科室：技术科考核内容：建立健全组织机构和制度，并按制度执行：（1）安全生产责任制度；（2）例会制度；（3）安全目标管理制度；（4）安全质量标准化管理办法；（5）安全生产教育与培训制度；（6）安全隐患排查与整改制度；（7）安全监督检查制度；（8）安全技术措施审批制度；（9）机电设备管理制度及办公用品领用制度；（10）主要灾害预防制度；（11）事故应急救援预案；（12）安全奖惩制度；（13）入井人员管理
10、制度；（14）安全举报制度；（15）安全操作管理制度；（16）工程项目监督管理办法、工作规则、质量认证办法。第六条 安全管理。考核部门：生产技术部负责科室：技术科考核内容：（1）制定事故应急救援预案并每年进行一次演练；（2）每月提报安全基础检查材料；（3）危险源辨识；（4）制定“三违”处罚细则，安全隐患排查工作，在作业前进行，并实行闭合管理；（5）建立“三违”人员台账，包含“三违”人员责任追究、处罚、学习等内容。第七条 职业健康卫生与培训管理。考核部门：人力资源部负责科室：综合科考核内容：（1）建立符合本中心实际情况的职业卫生健康管理办法并按规定执行；（2）制定内外培训计划，并按照计划执行。第
11、八条 检测试验室管理。考核部门：生产技术部负责科室：检测试验室考核内容：（1）实验室制度及操作规程；（2）持证上岗；（3）仪器、设备保养维护；（4）对试验设备进行定检，并有记录和检验报告；（5） 对实验设备进行周检并对检查出的问题进行整改；（6）设备及工器具实行编号管理并建立台账，且及时更新上报；（7）配备齐全的防护用品，作业人员按规定必须正确使用防护用品；（8）检测试验报告客观、准确、及时，存档规范；（9）试验室各项牌版悬挂整齐，文明卫生整洁；设备及工具摆放齐整，操作区域干净；（10）消防器材有编号，有责任人，有月度检查记录；各车间有消防系统图；按规定配备消防设施、器材等；消防通道、安全出口
12、、疏散通道畅通，紧急逃生路线标识醒目。第九条 监督工作及效果。考核部门：生产技术部负责科室：技术科考核内容：1、执行政策：（1）认真贯彻执行国家和上级有关建设工程质量方针、政策；（2）质监工作作到科学性、公正性、权威性；2、过程监督巡查记录及整改通知、复检记录齐全、规范并分类存档；3、竣工验收备案规范且有目录，记录内容齐全；报告内容真实可靠；4、对项目关键部位或工艺进行检验并做记录，按要求完成紧急检验任务；5、监督效果：（1）工程质量认证准确率大于95%；（2）矿区监督覆盖率大于80%；（3）监督所属范围内杜绝无证、越级设计（勘察）、施工、监理。第十条 其他方面。考核部门：生产技术部负责科室：
13、技术科考核内容：1、安全质量标准化自检及问题整改；2、设备及计量器具管理；3、依照公司年度科技工作计划安排工作，并予以执行。第四章 保障措施第十一条 中心每月23日前由组长组织进行全中心安全质量标准化考核，考核标准严格按照质监中心安全质量标准化达标考核标准表（见附表）执行。第十二条 中心安全质量标准化要求达到企业一级标准。各科室必须高度重视本项工作，由于科室或个人影响中心考核结果，由责任科室承担全部后果，并对相关责任人按照中心绩效考核办法进行严肃处理。第五章 附 则第七条 本办法如与公司制度相抵触，以公司制度为准。第八条 本办法解释权归质监中心。五、安全生产教育制度为加强和规范中心从业人员的安全教育工作，提高从业人员安全素质，减轻职业危害，认真落实“管理、装备、培训”并重的原则，现根据神南司发【2012】448号文件，结合中心实际情况，特制定本制度 第一条 中心所有从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全技术操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理能力，未经安全生产培训合格的从业人员，不得上岗作业。 第二条 中心主管级以上的管理人员必须经安全教育培训合格取得安全资格证书，且每年必须接受复训，具体培训按照公司要求进行。 第三条
