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1、总经理职位说明书岗位名称总经理岗位编号所在部门岗位定员1人直接上级集团公司工资等级直接下级常务副总经理、副总经理、总经理工作部经理、人力资源经理、财务总监、煤炭事业部总监、业务发展部经理薪酬类型所辖人员岗位分析日期2002年10月职责概述：制定和实施公司总体战略制定和实施公司年度经营计划和年度预算建立良好的沟通渠道建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系负责管理投资企业主持公司日常经营工作负责集团领导交办的其它任务职责与工作任务：职责一职责表述：制定和实施公司总体战略工作结果分送单位工作任务领导制定公司的发展战略，并根据内外部环境变化进行调整公司发展战略FJ001集团领导组织实施公司总体战略
2、，发掘市场机会，领导创新与变革组织进行投资机会的寻找、考察、实施职责二职责表述：制定和实施公司年度经营计划和年度预算工作结果分送单位工作任务根据集团下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划（包括年度预算）和年度总结年度经营计划JY5和年度总结JY6集团领导监督、控制经营计划和预算的实施过程，并对结果负全面责任组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案职责三职责表述：建立良好的沟通渠道工作结果分送单位工作任务负责与集团保持良好沟通，定期向集团汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构
3、、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象领导建立公司内部良好的沟通渠道，协调各部门关系职责四职责表述：建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系工作结果分送单位工作任务主持、推动关键管理流程和规章制度建设，及时进行组织和流程的优化调整领导营造企业文化氛围，塑造和强化公司价值观职责五职责表述： 负责管理投资企业工作结果分送单位工作任务组织建立有效的母子公司管理体制参加参股、控股公司董事会，参与对参股、控股公司重大事项的决策职责六职责表述：主持公司日常经营工作工作结果分送单位工作任务负责公司员工队伍建设，选拔中高层管理人员主持召开总经理办公会，对重大
4、事项进行决策代表公司参加重大业务、外事或其它重要活动负责处理公司重大突发事件，并及时向集团汇报职责七职责表述：负责集团领导交办的其它任务权力：人事权除公司副总经理外的人事任免权，对副总经理的人事任免建议权，对公司员工奖惩的决定权，对所属下级的管理水平、业务水平和业绩的考核评价权财务权集团授权的预算内的财务审批权业务权公司重大问题的决策权，对公司各项工作的监控权，向集团提出公司经营目标的建议权工作协作关系：外部协调关系客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等任职资格：教育水平本科及以上学历专业企业管理专业、煤炭专业及相关专业培训经历培训内容导训时间培训内容导训时间计算机应
5、用技术培训两周以上外语培训经济法律法规培训两周以上投资管理知识培训两周以上管理技能培训两周以上战略管理培训两周以上市场营销知识培训两周以上项目管理培训两周以上经验8年以上工作经验，5年以上相关业务岗位工作经验，3年以上管理岗位工作经验个人素质很高的工作热情和工作主动性；很高的职业道德水平；很强的组织协调能力、判断与决策能力、沟通能力、人际交往能力、计划和执行能力、影响能力、领导能力知识通晓企业管理知识掌握战略管理、技术管理、财务管理、质量管理、法律等方面的知识了解公司经营产品技术知识技能技巧很高的外语水平和专业知识及技能，很强的口头表达能力、公文报告编写能力，熟练使用计算机办公软件其它：使用工具/设备电话、传真机、计算机、打印机、Internet/Intranet网络、交通工具工作环境独立办公室备注
