科级干部年度考核登记表.doc

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1、科级干部年度考核登记表(2017年度)姓名性别政治面貌单位及职务任现职时间从事或分管工作分管案件督查督办、文明城创建等工作年度工作情况一年来,本人按照群工部、信访局党组分工,认真履行职责,按时完成工作任务,深入贯彻党有十九大精神,始终牢记“两个务必”,以廉洁从政为重点,坚持解放思想不动摇,坚持发展不动摇,尤其是围绕信访中心任务和自己分管的科室,认真开展工作,狠抓党风廉政建设责任落实,扎实苦干,克已奉公,做到遵纪守法,秉公办事。一、加强治政理论学习和业务学习,全面提高自身素质我始终把学习和更新知识结构放在日常工作的首位,深入贯彻党的十九大精神,认真学习信访业务知识,提高自身综合知识水平。同时作为

2、分管信访工作的负责人,注重加强学习上级部门对信访工作提出的方针、政策,了解掌握当前信访工作的发展趋势和首要任务,把理论知识同实际相结合,善于运用理论解决实际问题的能力,提高管理水平和驾驭解决复杂信访问题的能力。一方面多次参加市委、市政府组织的各类业务知识培训,提高了自己的业务能力。另一方面,认认真学习各级领导的讲话精神,带着落实改进工作作风,密切联系群众,有力地推动党风、政风改进,同时为开展党的群众路线教育实践活动作了思想动员,工作准备和行动示范。二、做好本职工作,抓好分管工作,全力以赴为社会稳定做出贡献1.能够求真务实,开拓进取,积极践行科学发展观及十九大精神,在用先进理论武装思想的同时,我

3、也坚持用先进的理论指导实践,通过深入开展党的群众路线教育实践活动,解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总体要求,把以整风精神开展批评与自我批评,从而使我局党风、政风有新的更大转变,党群、干群关系有新的更大改善。2.做好分管工作,进一步建立健全和完善管理制度,切实发挥信访维稳作用。认真落实市委、市政府会议精神,领导干部要务实重干,坚决不当花瓶人、稻草人、木头人,争当“四机一壶”式干部,为XX经济社会各项事业发展和年度工作情况“四个XX”建设凝聚强大力量。年内被评为文明城创建工作先进个人。3.充分发挥指导和督促作用,积极化解信访案件。维护社会稳定,加大信访

4、化解力度,作为信访干部,我始终把信访事项办理放在第一位,严格按照“四到位一处理”的原则,认真落实中央、省、市信访工作政策,在办案过程中,认真学习信访条例、信访工作责任追究制,严格把握政策导向,把信访案件化解的基层,化解在萌芽状态。按照市委、市政府的要求积极参与信访“百日攻坚战”、“百案清零”专项活动,认真办理化解信访积案。三、提高认识,着重加强廉洁自律的教育加强思想政治理论学习,坚定信仰,提高自身素质,是做好党风廉政建设的基础和前提。我始终坚持理论联系实际的学习方法,努力提高自身素质,以“三个代表”重要思想和邓小平同志关于党风廉政建设的理论为指导,带头进行廉政法律、法规、政策的学习,特别是深入学习发中国共产党党内监督条例、中国共产党纪律处分条例、中国共产党廉洁自律准则,自觉运用所学的理论来指导觉廉政建设的工作,强化自我约束,抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀。本人签字: 党委(党组)意见 (盖章) 年 月 日 市考核委员会意见 (盖章) 年 月 日日 备注

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