科研单位加强党风廉政建设的思考_张英伟.pdf

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1、J理论纵横 就中国社会科学院而言,科研工作和廉政建设如鸟之两翼、 舟之双桨,補相成、不可偏废。既繊麵管理 、 学术痛 夂巴好政治全己律、 全己胃胃 都要 两手都 要硬 ,是坚持正确办院方向,确保科研事业健康有序发 一 展的重要前提。 科研单位加强党风廉政建设的思考 錢中央纪委驻中国社会科学院纪检组组长 张英伟 习近平总书记在第十八届中央纪 精神真正落地。 党风廉政 建设不可能 一蹴而 就,毕其功 委第三次全会上强调 ,各级党委和纪委第二,既有稳定性, 又有变化性。 于 一役 。既要立足现实 ,有切实 管用 、 要担负起党风廉政建设的主体责任和监从实践看, 中国社会科学院违反政治纪 适应当下的行

2、动 ,把具体的、短期的工 督责任,以猛药去疴 、重典治乱的决心 ,律 、贪污受贿等案件和学术不端行为总 作抓紧抓实抓好 ,又要有谋划未来的视 以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气,坚决把体保 持低发态势,但也出现了 一些 经济野 ,未雨绸缪,从宏观 、战 略 、前瞻的 党风廉 政建设和反腐败斗争 进行到底。违规违纪案件,创新工程经费使用不规高度做好顶层设计和总体规划。对政治 科研单位应紧密结合工作实际 ,把握规范的现象时有发生,制度缝隙和管理漏 纪律、财经纪律、组织纪律等方面的风 律、突出重点、提高水平 ,努力取得 党 洞仍然存在 ,这提示我们必须保持查办险点 ,既要经常抓、反复抓 ,立足眼前 , 风廉

3、政建设新成效。 违纪违法问题的高压态势,形成 震慑。 抓早抓小 ,防微杜渐;又要深人抓 、长 麟錢 純更魏 、拄 账翻越翻雜 动应变 ,适应纖况,解决新问题 ,把 性 、规范管理晒见性和改糊新的可 科学的形势判断,是正确认识和治院强院各项工作与防范腐败同步研究持续性。 自觉行动的前提。应当看到 ,科研单位 部署、 同步推进实施, 避免制度真空 , 的党风廉政建设,与党政机关、国有企 堵塞管理漏洞,保障改革发展健康顺利 业等不乏共同之处,但也有诸多个性特 进行。 贯彻落实中央精神,必须积极探索 征。第三, 既有实践性 ,又有理论性。加强和改进科研单位党风廉政建设的新 第 一 ,既有普遍性,又有特

4、殊性。组织 专家学者针对党风廉政建设的热思路、新途径和新办法。 科研单位不是 “ 象牙塔 ” 和 “ 真空地 点 、难点问题开 展应用研究 ,为中央反第 一 ,把方向,正风气。哲 学社会 带 ” ,党风廉政建设要遵 循防控权力运 腐败决策提供智 力支持 ,是社会科学工 科学事业要实现科学发展 、创新发展 , 行失范的共同规律 ,参照 反腐败斗争 作者的责任所在。我们要将宣传解读我 必须坚持正确的政治方向、学术导向, 的 一般经验 将 “ 规定动作 ” 落实到位。 国反腐败成效、吸引学者关注党风廉政 营造风清气正的良好氛围。把政治纪 但也 要看到,科研单位干部 、学者知 建设、提升纪检监察干部素

5、质等价值诉律建设和学风作 风 建设 作为 “第一 要 识水 平普遍较高, 道德自律意识普遍 求融人廉政研究之中 ,善于将党风廉政务 ” ,抓紧抓牢,严肃政治纪律 ,强化 较强, 而掌 握的可寻租权力资源相对 建设的理念思路 、方法路径 等对策成果 学风作风养成,对干部、学者身上暴 较为有限,既要坚决完成 “规定动 作 ” , 应用到实际工作中 ,实现 “理论指导实 露出来的问题早发现 、早提醒、早纠正、 又要结合实际抓好 “ 自选动作 ” ,有纪践、实践检验理论 ” 的良性互动。早查处,对苗头性问题及时约谈 、函询 , 必执、有违必查 、有风必纠,使中央第四 , 既有现实性 , 又有长期性。加

6、强诫勉谈话和教 育警示 , 尽可能少 中国监察 年第期 LILUN ZONGHENG 理论纵横 出问题 、不出问题 ,防止小问题演变政建设工作中需正确处理好以下关系 :让广大学者 、干部在公开中监督,发现 成大问题。第 一 ,科研工作和廉政建设 “两手 问题马上处置,查明隐患立即治理,在 第二 ,强管理,重规范。实践证明 ,抓,两手硬 ” 。就中国社会科学院而言,改革攻坚克难时做好合规性检审和廉洁 把规范性、规则性贯穿到科研管理的全 科研工作和廉政建设如鸟之两翼 、舟之 性评估,在创新遇阻受挫时及时提供相 过程和各领域,让干部、学者对规则程 双奖 ,相辅相成、不可偏废。既加强科 关政策咨询 ,

7、释疑解惑。 序心存敬畏而非心存烧幸,是治院强院 研管理 、学术创新等主业,又把好政治第四,主体责任和监督责任 “ 双 之基,也是反腐防腐之需。应针对专家 纪律 、财经纪律等关口,两手都要抓好,落实,双加强 ” 。严格 落实党风廉政建 学者讲道理 、 明是非的特点,把人性管两手都要硬,是坚持正确办院方向,确设责任制,党委负主体责任,纪委负监 理和刚性规范有机结合,建立勤廉敬业保科研事业健康有序发展的重要前提。督责任。增强权力制约和监督效果 ,切 的行为准则和职业操守。加强体制机制各单位党政 “一把手” 要守土有责、守实保证纪委监督权的相对独立性和权威 创新和制度建设努力提升科研、人事、 土负责

8、、守土尽责,处理好政治与学术 、 性。健全责任分解、检査监督、倒查追 财务 、基建 、后勤等管理工作的水平 ,纪律与自由的季系,努力营造既严明政究的完整链条,不论是党委还是纪委, 把纪律建设和组 织建设结合起来 ,以有 治纪律又鼓励科研创新 、 既进行严格管坚持有责必问 ,有过必究。各级领导班 效管用的制度体系和严明的组织纪律性 理又让人心情舒畅的良好氛围。纪检监 子要把党风廉政建设列人重要议事日 为社科事业创新发展排雷清障。察组织要聚焦中心任务坚守责任担当,程,与年度工作同部署、同落实、同检 第三,促 创新,保稳定。在创新中既不越位也不缺位,既不错位又有作为, 查 ;主要负责同志应树立不抓党

9、风廉政 保持稳定,在稳定中推动创新,这是各在治院治所中发挥重要作用。建设就是严重失职的意识,抓重点、重 项工作持续发展、齐头并进的基础。在第二,惩治腐败和预防违纪 “ 两点抓 ,抓具体、具体抓 ,做到重要工作 工作中既要为国家哲学社会科学创新工兼顾 ,两保障 ” 。做大做强纪检监察工 亲自部署 、重大问题亲自过问、重点环 程做好廉洁性评估与合规性检审 ,把各作的主业, 以治标的实效赢得治本的时 节亲自协调 、重要案件亲自督 办 ;领导 项创新工作装进制度的笼子 ,加大执纪间,以 “惩” 的手段达到 “治” 的效果,班子其他成员履行 “一 岗双责 ” ,抓好 检查力度 ,注意制度配套和工作衔接

10、,是指导当前党风廉政建设的科学决策职责 范围内的工作。纪委切实履行协助 确保程序规范和步骤严谨,避免创新举 和行动指南。惩治和预防并不是相互 党委加强党风建设和组织协调反腐败工 措 、创新过程存在 “硬伤” , 又要积极 割裂的, 治标和治本也不是截然分开 作的职责,加强对同级党委特别是班子 化解矛盾、防止利益冲突,加强廉政风的。要坚持以零容忍态度惩治腐败,把成员的监督。 险防控机制建设进 一步发挥行政监察 、坚决遏制腐败蔓延势头作为重要任务 ,第五,派驻机构和内设力量 “ 双 民主监督、审计监督 、巡视监督、舆论 既惩治巳然,加大信访办案工作力度,增效,双受益 ” 。中央纪委派驻机抅和 监督

11、和群众监督的作用,为创新工程营加大惩戒问责力 度,及时查处有关问各单位内设纪检力量都是纪律检査的 造阳光公开、稳定有序、持续发展的软题,对违纪违法和学术不端等行为保重要组织资源,应当用铁的纪律团结起 环境。持零容忍 ;又防患未然,发挥査办案件来,打造成靠得住、用得上、过得硬的 第四,抓研究,夯基础。研究服务的治本功能,倒溯深査管理漏洞,建铁军。院所两级纪检监察组织要加强信 实践 ,实践引领研究。应继续围绕中央立健全机制制度,点名道姓通报曝光, 息沟通 、情况报送和调研交流,共同 和中央纪委关于党风廉政建设的重要决切实加强警示 教育,形 成不想腐的道研究执纪监督工作中的新情况新问题 , 策部署

12、,创新思想观念,改进方式方法, 德防线、不能腐的制度屏障和不敢腐 分享经验,破解难题。全院纪检监察工 密切联系实际,深化基础理论研究和应的惩治高压。作要 “下 沉 一级 ” ,从组织创新和制度 用对竽研究 ,加强学科化建设和人才队第三,改革创新和执纪监督 “两不 建设上改进和完善内部协调机制,加强 伍建设,提升专业研究能力和对外传播误两促进 ” 。改革创新既要开风 气之巡视督导和检查考核,不但使派驻机构 能力 ,强化廉政研究组织实施方式、运 先,也要有 一定之规 。执纪监督并非要信息灵通 ,而且使内设力量底气十 足, 作机制创新和制度保障,为行使学术话断改革后路、拖创新后腿,而恰恰是要形成群防群控的整体合力 。加强专兼 语权和彰显党风廉政建设智库功 能奠定增发展后劲、解后顾之忧。应贴近实际职纪检监察干部教育培训 和业务规范, 更加深厚的基础。执好纪、问好责、把好关,强化纪律意提高信访 、办案等履职能力 ,使党风廉 规则意识、 、 冶意识,把创新性要建设分忧 坚持改革创新提高工作水平 求与合规性删 養衔接” 到科研管也为所局党委解难 ,更好地履行监督职 为了把习近平总书记的重要讲话理的各个环节。应主动跟进,把执纪监责。口 精神落到实处,科研单位在推进党风廉督变成常态让创新工程在阳光下运行, 中国监察年第期 丨

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