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1、县商务局开展“两转两提”工作总结#区劳动保障系统民主评议政风行风工作在市局评议 办、区纠纷办的精心指导下，按照党的十七大精神和“三个 代表”重要思想的要求，紧紧围绕完善社会保障体系、促进 就业和再就业、提高劳动者素质和维护劳动者合法权益的中 心工作，从自身工作实际和部门特点出发，从加强对劳动保 障系统突出问题的整改入手，坚持在以评促改上下功夫、在 纠建并举上做文章，突出阶段重点，紧扣工作环节，经过不 懈努力，全系统的行风建设取得了一定的成效。现将工作总 结如下：一、主要做法1、动员及时，认识统一继市、区开展民主评议行风工作动员大会后，我局立 即召开局务会议，组织学习，结合工作实际，确定分工，明
2、 确责任，认真研究行评启动工作。8月10日召开全劳动系统 评议行风工作动员大会，劳动保障系统60余人参加了动员会；局领导作动员报告，要求下属各单位要以求真为本、落 实为责的工作作风，克服厌倦、畏难、无所谓等消极思想， 增强责任感和紧迫感；严格标准、严格程序、严格把关，确 保行评不走过场、取得实效。2、宣传到位，氛围浓厚一是多形式学习宣传。通过动员教育统一思想认识，领 会精神实质。二是多层次典型宣传。通过设立政风行风评议 栏、创办工作简报、走访基层等形式，推广好的做法和经验， 营造浓厚的行评氛围。在层层动员，广泛发动的努力推动下， 使广大干部职工都懂得了开展行评的意义、对象和内容，进 步提高认识
3、，克服“不在乎”、“不重视”、“事不关己”等消极思想，扭转被动应付的局面。3、加强领导，明确责任及时成立了民主评议政风行风工作领导小组，抽调专人 组成行评办公室，形成了分工明确、职责清楚、上下联动、 整体推进的行评工作格局；制定实施方案，明确了行风评议 的基本内容，对评议的方法和步骤做出了具体安排，做到早 计划、早安排，早作准备，确保行评工作组织机构到位、任 务到位、方法到位、目标到位。4、拓宽渠道，真听实查。以真诚的态度，广辟渠道，真心纳谏，全面征求社会各 界的意见和建议。一是发放征求意见表。向区直各单位发放 征求意见表115份，并100%攵回，二是设立举报电话、设置 意见投诉箱。三是深入基
4、层调查研究。行评办公室人员深入 基层，采取座谈交流、实地查看等方式征求意见。四是畅通 信息交流渠道。开辟了“民主政风行风议”宣传角，公布了 投诉监督电话，并以简报形式加强行评信息交流，营造一个 良好的氛围。现已出简报 8期。5、深查细纠，整改到位严于剖析，严把自查关。对外，搭建社会各界沟通平台， 自觉接受评议，主动走出去，听取服务对象的意见和建议， 关心和解决群众的难点、热点问题；对待批评意见不强调客 观，不推卸责任。着眼未评先改、立纠立改，针对收集梳理 的问题和各方面提出的意见建议，及时提出整改措施，目标，明确责任人和整改时间，逐条进行整改。今年以来，共受理 市局评议办转来的问题 2个、#行
5、评办转来的个案1件，自 查自纠个案7个，均能及时深入核审，严格按照有关规定， 及时给予整改，现8件个案已按时落实到位，切实条条调查 核实，确保件件有结果、事事有回音。6、选题贴切，整治成效显著通过自查自纠、走访基层和召开座谈会等方式，群众反 映比较强烈的是：企业结构性缺工和拖欠、克扣农民工工资 现象。针对这些问题，通过召开局务会议，反复讨论，一致 认为：紧紧围绕这二个选题，精心制定整改方案，切实提出 整改措施，定时间、定责任，加大工作力度，创新工作机制， 把具体的方案措施落实到行动上来，全面做好解决企业结构 性缺工和纠正拖欠、克扣农民工工资问题，并已取得明显成 效，促使制约我区经济社会发展难题
6、走上规范道路。二、主要成效根据#县扎实开展“两转两提”深入推进服务型政府 建设工作实施方案的通知要求，为积极推进以转变政府职 能、转变工作作风、提高行政效能和提高公务员素质为重点 的“两转两提”工作的顺利开展，结合我局工作，制定了实 施方案。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导， 深入贯彻党的十七大精神， 全面落实科学发展观，以开展“新 解放、新跨越、新崛起”大讨论活动为契机，以对外开放、 招商引资工作取得新突破为目的，通过推进行政管理体制改 革、深化行政审批制度改革、完善财政管理体制、创新社会 管理体制等各项措施，加快转变工作作风，进一步提高行政 效能和公务员素质。力争经过一段时间的
7、努力，使工作效率 显著提高，服务型政府建设取得明显成效，人民群众对我局 工作更加满意。1、加快推进政府职能转变。结合商务局自身建设的重 点，按照完善社会主义市场经济体制的要求，解放思想、深 化改革，创新制度，进一步消除制约政府职能转变的体制机 制性障碍。2、全面履行政府职能。在新形势下，切实加强社会管 理和公共服务职能，扎实推进城乡公共服务和社会管理一体 化。3、建立健全科学有效的利益协调机制、社会纠纷调处 机制和权益保障机制，综合运用法律、政策、经济、行政等手段和协商、调解等方法，预防和化解矛盾。4、加快建立健全分类管理、分级负责、事故灾难、公 共卫生事件、社会管理事件，为经济发展创造安定、
8、有序的 社会环境。5、深入推进工作作风转变。我局工作涉及比较全面， 直接面对各企业，作风好坏直接关系党和政府在企业中的威 信和形象。领导班子和各科室负责人必须按照上级要求，大 力倡导“八个方面”的良好风气，全面加强和改进思想作风、 工作作风、领导作风和生活作风，以良好的精神状态和过硬 的作风，履行好肩负的神圣职责，完成好各项工作任务。开展行评只是手段，不是最终的目的。通过行评工作转变机关 作风，推进劳动保障系统工作，惠及广大人民。机关作风更加扎实严谨。始终坚持以落实制度、效能监 察和严格考核为抓手，以服务承诺为突破口，围绕“改进作 风、提高效能”为主题，强化党员干部特别是领导干部遵章 守纪、勤
9、政廉政的意识，牢筑反腐防线，使干部职工的综合 素质得到了提高，工作面貌有了明显的改观。一是办公秩序 得到进一步规范。干部职工自觉遵守考勤制度，上下班迟到 早退的现象少了；工作时间坚守岗位，串岗、聊天、办工作 以外事情的现象少了。二是文明素质进一步提高。接待来访 坚持文明用语，粗言相待的现象不见了；接待来访来客热情 周到，“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象不见了。三是工作能力进一步增强。工作雷厉风行，推诿扯皮、拖拖 拉拉的现象不见了。四是以权谋私、吃拿卡要的行为、耍威 风、搞特权、徇私舞弊现象彻底消除了。 切实改进干部作风， 优化发展环境，着力解决发展的矛盾和问题，创建群众满意 机关，未发
10、生一起违法事。#区劳动保障系统民主评议政风行风工作在市局评议 办、区纠纷办的精心指导下，按照党的十七大精神和“三个 代表”重要思想的要求，紧紧围绕完善社会保障体系、促进 就业和再就业、提高劳动者素质和维护劳动者合法权益的中 心工作，从自身工作实际和部门特点出发，从加强对劳动保 障系统突出问题的整改入手，坚持在以评促改上下功夫、在 纠建并举上做文章，突出阶段重点，紧扣工作环节，经过不 懈努力，全系统的行风建设取得了一定的成效。现将工作总 结如下：一、主要做法1、动员及时，认识统一继市、区开展民主评议行风工作动员大会后，我局立 即召开局务会议，组织学习，结合工作实际，确定分工，明 确责任，认真研究
11、行评启动工作。8月10日召开全劳动系统 评议行风工作动员大会，劳动保障系统60余人参加了动员会；局领导作动员报告，要求下属各单位要以求真为本、落实为责的工作作风，克服厌倦、畏难、无所谓等消极思想， 增强责任感和紧迫感；严格标准、严格程序、严格把关，确 保行评不走过场、取得实效。2、宣传到位，氛围浓厚一是多形式学习宣传。通过动员教育统一思想认识，领 会精神实质。二是多层次典型宣传。通过设立政风行风评议 栏、创办工作简报、走访基层等形式，推广好的做法和经验， 营造浓厚的行评氛围。在层层动员，广泛发动的努力推动下， 使广大干部职工都懂得了开展行评的意义、对象和内容，进 步提高认识，克服“不在乎”、“
12、不重视”、“事不关己”等消极思想，扭转被动应付的局面。3、加强领导，明确责任及时成立了民主评议政风行风工作领导小组，抽调专人 组成行评办公室，形成了分工明确、职责清楚、上下联动、 整体推进的行评工作格局；制定实施方案，明确了行风评议 的基本内容，对评议的方法和步骤做出了具体安排，做到早 计划、早安排，早作准备，确保行评工作组织机构到位、任 务到位、方法到位、目标到位。4、拓宽渠道，真听实查。以真诚的态度，广辟渠道，真心纳谏，全面征求社会各 界的意见和建议。一是发放征求意见表。向区直各单位发放 征求意见表115份，并100%攵回，二是设立举报电话、设置 意见投诉箱。三是深入基层调查研究。行评办公
13、室人员深入 基层，采取座谈交流、实地查看等方式征求意见。四是畅通 信息交流渠道。开辟了“民主政风行风议”宣传角，公布了 投诉监督电话，并以简报形式加强行评信息交流，营造一个 良好的氛围。现已出简报 8期。5、深查细纠，整改到位严于剖析，严把自查关。对外，搭建社会各界沟通平台， 自觉接受评议，主动走出去，听取服务对象的意见和建议， 关心和解决群众的难点、热点问题；对待批评意见不强调客 观，不推卸责任。着眼未评先改、立纠立改，针对收集梳理 的问题和各方面提出的意见建议，及时提出整改措施，目标，明确责任人和整改时间，逐条进行整改。今年以来，共受理 市局评议办转来的问题 2个、#行评办转来的个案1件，自 查自纠个案7个，均能及时深入核审，严格按照有关规定， 及时给予整改，现8件个案已按时落实到位，切实条条调查 核实，确保件件有结果、事事有回音。6、选题贴切，整治成效显著通过自查自纠、走访基层和召开座谈会等方式，群众反 映比较强烈的是：企业结构性缺工和拖欠、克扣农民工工资 现象。针对这些问题，通过召开局务会议，反复讨论，一致 认为：紧紧围绕这二个选题，精心制定整改方案，切实提出 整改措施，定时间、定责任，加大工作力度，创新工作机制， 把具体的方案措施落实到行动上来，全面做好解决企业结构 性缺工和纠正拖欠、克扣农民工工资问题，并已取得明显成 效，促使制约我区经济社会发展难题走上规范道路。
