审计局XX-XX年度党风廉政建设工作总结

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1、审计局xe XX年度党风廉政建设工作总结XX年以来,在上级审计机关和县委、 县人民政府的正确 领导下,我局的审计工作,以十七大精神为指导,全面贯彻 全国、全省和全市审计工作会议精神, 坚持审计署提出的 “依 法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的工 作方针,围绕我县经济社会发展大局和县委、县人民政府的 中心工作,依法履行审计监督职责,进一步提高审计质量和 工作水平,全面完成各项审计任务 , 为维护全县的财政经济 秩序,促进经济发展和加强廉政建设等方面发挥了重要的作 用。一、审计工作及审计项目开展情况XX 年度,我局共完成审计项目共 18 项,其中:省下一 般转移性支出和缓解县乡财政

2、困难奖补资金专题报告 1 项, 财政预算执行情况及部门预算执行情况审计 4 项,财务收支 审计 1 项,领导干部经济责任审计 3 项,固定资产投资审计 3 项,专项资金审计 6 项。配合市审计局对民房恢重建进行 审计。审计查出管理不规范资金 48 万元,归还原资金渠道 19 万元,应调账处理 16 万元。XX年1至9月,共完成审计项目13项,其中:预算执 行情况审计 5 项,专项资金审计 4 项,行政事业审计 1 项, 固定资产投资审计 3 项。配合市审计局对支农资金进行了审 计。审计查出违规金额 585 万元,管理不规范金额 1723 万 元。应上缴财政金额 28 万元,应减少财政拨款或补贴

3、 529 万元,应归还原资金渠道金额 28 万元。二、党风廉政建设及反腐败工作情况 建设廉洁高效的审计机关是完成审计任务、服务全县发 展大局的保障。我们的目标是建一流审计队伍、做一流审计 工作、创一流审计业绩。加强领导班子的建设,不断提高班 子的科学决策、 组织协调和驾驭全局的能力, 建设一个务实、 和谐、廉洁、有力的领导班子,切实解决审计工作中遇到的 实际困难和问题,为推进我县审计工作全面发展,提供坚强 的组织保证。通过建设学习型、服务型、务实型、法制型、 廉洁型和和谐型审计机关,培养一支知识渊博、经验丰富、 品德高尚、廉洁高效的审计工作队伍。认真落实党风廉政责任制 我局始终将党风廉政工作列

4、入党组重要议事日程,在抓 好业务工作的同时抓好党风廉政工作,极推行“党支部本文 来源: http:/ 统一领导,部门各负其责,依靠群众支持和 参与”的领导体制和工作机制、努力营造人人肩上有担子, 个个身上有责任的齐抓共管的工作格局。将全年党风廉政建 设工作任务分解到各个股室,使党风廉政工作切实做到有部 署、有落实、有检查、有考核。加大从源头上预防和治理腐败的工作力度制度建设是提高党风廉政建设的关键环节,也是规范依 法行政的一项重要措施。一年多来,我局按照从源头上预防 腐败的要求,结合我局工作实际,修订完善了我局原有的一 些制度、措施,通过建立健全各项制度,形成用制度管人、 用制度管事、用制度管

5、物的管理机制,为防止和减少贪腐的 发生起到了有效的防范作用。加强教育,增强反腐倡廉意识,提高拒腐防变能力按照与县委、县人民政府签订的党风廉政建设责任书 我局将党风廉政教育列入了党课教育计划,把学习党章和各 级纪委会议精神及省、市审计廉政工作会议精神作为主要教 育内容,在抓党员干部政治理论学习的基础上,我们要求全 体党员干部做到“四个结合”,即:把党风廉政建设工作同 开展树立社会主义荣辱观教育活动结合起来,同牢记“两个 务必”教育结合起来,同学习贯彻落实实施纲要结合起 来,同自己的现实思想和本职工作实际结合起来。进一步完 善反腐倡廉工作局面,全面推进廉政文化建设,树立以清廉 为荣、以贪腐为耻道德

6、观念,自觉增强党性观念,筑牢党员 干部拒腐防变的思想道德防线。二是认真开展经常性教育活 动。一年多来,我们把党风廉政教育作为政治学习的主要内 容,组织全体党员干部深入学习 中国共产党党内监督条例 中国共产党纪律处分条例、建立健全教育、制度、监督 并重的惩治和预防腐败体系实施纲要等内容,教育全体党员加强纪律意识和法制观念,自觉做到依法行政和廉洁从审。加强监督,将各项制度落在实处 一是重大业务事项必须经集体讨论决定,对于审计处理、 处罚,重大财务开支等重大问题先由股室负责人与分管领导 沟通提出意见,提交局务会议讨论决定,既发挥了集体智慧 又避免了不廉洁行为的产生。二是接待上严格执行上级的有关规定,

7、 做到“统一安排, 专人审批,勤俭节约”的原则。三是大力推动政务公开,接受社会监督,认真执行中纪 委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干 规定。四是认真执行审计工作纪律 “八不准”,严格从廉审计。 严禁赌博及参与带有赌博性质的娱乐活动 ; 领导干部带头遵 守廉洁自律规定 , 严禁收受审计对象钱物 , 规范廉洁从审行 为。为了加强对审计人员执行工作纪律的监督,提高审计人 员的廉政意识,制定了贯彻执行审计纪律“八不准”实施意 见。以局长为组长的监督检查小组。经常深入审计一线进行 监督检查,严格执行审计人员八项工作纪律。各审计组都能 按规定要求让被审计单位填写审计组遵守审计纪律情况反 馈

8、表,被审计单位也能够及时将反馈表邮寄或送达到 我局。反馈表回收率 100。我局将执行情况纳入了年终综合考评的内容,并规定凡在执行纪律方面存在问题的除及时 查处整改外,个人不得评为先进,审计项目不得参加评优。 至今未发现被审计单位对审计人员执行纪律方面的问题反 映。三、存在问题与不足一是审计的整体质量还不高,随着审计监督领域的不断 拓展,审计覆盖面越来越大,审计项目越来越多。由于人少 事多,任务重,完成审计任务的压力越来越大,在一定程度 上影响了审计质量的提高。加之现有的审计人员为一般财务 审计的多。习惯于单纯的查账审计,掌握现代管理知识、先 进技能,和适应新形势的能力还较弱。因此,虽然审出的项

9、 目很多,但能够深层次、多角度地透视和综合分问题能提出 有一定高度的建设性建议人才还不多,打造出的精品很少。二是固定资产投资项目较多,审计力量相对不足,一定 程度上影响建设投资的决算审计工作。三是审计宣传报道的数量较少,撰写编报的信息报道的 质量不高。四、今后工作打算和措施我局的党风廉政建设工作在县委和上级审计机关的正 确领导下,做了大量的工作,取得了积极的成果。机关的党 风和廉政工作体系基本形成,各项规章制度和约束机制在不 断的健全和完善,干部职工廉洁自律的自觉性逐步提高,单 位的良好形象和社会对我局工作人员的认可度不断上升。继续抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实工作。按照责任分工要求继续抓好党风廉政建设和反腐败工作。大力加强干部队伍自身建设。采取行之有效、生动活泼 的教育方式,通过开展学习讨论、观看警示教育片等活动, 切实提高党员干部的思想素质。积极探索党风廉政建设长效机制。坚持抓源头、抓根本,在制度建设上下功夫,健全和完善规范的管理制度、广泛的 监督制度、科学的考评制度。通过制度约束,把转变作风、 强化服务变成干部的经常的、自觉的行为,形成行风建设的 长效机制。认真总结我局以往一些好的做法和典型经验,积极进行 宣传上报。同时按照审计结果公告的规定做好审计结果公告 工作。

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