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1、HR 找资料上三茅资料 奥康集团有限公司 企业文化纲要 北大纵横管理咨询公司 二零零二年十二月 HR 找资料上三茅资料 目目 录录 第一章第一章 核心观念核心观念.1 第一条：公司远景.1 第二条：公司使命.1 第三条：公司精神.1 第四条：经营理念.1 第五条：公司宗旨.1 第六条：员工意识.1 第二章第二章 经营经营.1 第七条：经营方向.1 第八条：资源配置.1 第九条：战略联盟.1 第十条：市场地位.1 第十一条：品牌管理.1 第十二条：渠道管理.1 第十三条：资源共享.1 第十四条：设计.1 第十五条：生产.1 第三章第三章 决策与组织决策与组织.1 第十六条：决策原则.1 第十七条
2、：组织原则.1 第四章第四章 人力资源管理人力资源管理.1 第十八条：目标.1 第十九条：管理原则.1 第二十条：用人原则.1 第二十一条：企业对员工的态度.1 第二十二条：员工对企业的态度.1 第二十三条：招聘原则.1 第二十四条：培训原则.1 第二十五条：考核原则.1 HR 找资料上三茅资料 第二十六条：激励原则.1 第二十七条：薪酬原则.1 第二十八条：职业生涯规划.1 第五章第五章 内部控制内部控制.1 第二十九条：指导思想.1 第三十条：质量意识.1 第三十一条：质量方针.1 第三十二条：危机意识.1 第三十三条：危机管理.1 第六章第六章 附则附则.1 第三十四条：拟定、修改.1
3、第三十五条：批准.1 第三十六条：解释.1 第三十七条：贯彻落实.1 HR 找资料上三茅资料 第一章第一章 核心观念核心观念 第一条： 公司远景 做强皮鞋主业，引领国内时尚潮流，成为国内皮鞋企业的领导者；拓展国 际业务，成为世界皮鞋行业的知名品牌；通过多元化经营成为国内最成功的大 型企业之一。 第二条： 公司使命 “绚丽人生从奥康起步” “通过高质量的产品、高附加值的服务和负责任的态度帮助客户做出明智 的选择，让每个消费者都感受到从脚开始的关怀。 ” 奥康致力于成为一个客户最贴心的企业，使客户感受到奥康的关怀，让每 个客户的绚丽人生，从奥康起步。 第三条： 公司精神 1、凤凰永生 2、与时俱进，追求卓越 3、合作创造财富，学习创造进步 第四条： 经营理念 服务创造价值 第五条： 公司宗旨 客户满意：“以客户为中心” ，不断深化对客户需求的认识，持续提高客户 满意度。 员工满意：为员工提供发展与成长的机会，帮助员工从工作中获得满足感 和成就感。 股东满意：为股东不断创造更好的回报是实现企业使命的重要基础。 社会满意：做合法的企业公民，积极处理好与有关方面的关系。 第六条： 员工意识 1、主人意识主人意识 奥康员工是奥康
