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1、东财国际贸易法在线作业三（随机）-0007试卷总分:100 得分:100一、单选题 (共 5 道试题,共 20 分)1.国际商法不包括A.合同法B.买卖法C.海关法D.专利法答案:C2.不属于合同担保的方式的有A.罚金B.留置C.定金D.违约金答案:A3.法院为破产企业指定的清算人属于A.法定代理B.意定代理C.指定代理D.委托代理答案:A4.关于承诺生效的时间，大陆法采用的原则是A.到达主义B.投递主义C.原则上到达主义,同时规定了例外情况D.投邮主义答案:A5.( )是代理中应用最普遍、最广泛的一种形式A.法定代理B.意定代理C.指定代理D.委托代理答案:B二、多选题 (共 7 道试题,共
2、 28 分)6.本世纪初以来商业活动中最有影响的国际组织包括A.罗马国际统一私法协会B.联合国国际贸易法委员会C.国际商会D.国际清算银行答案:ABC7.根据股东对公司债务所承担的责任和集资方式不同，公司可分为A.无限公司B.有限责任公司C.两合公司D.股份有限公司答案:ABCD8.构成情势变迁或合同落空的原因A.标的物的意外灭失B.爆发战争C.政府禁令D.意外事故答案:ABCD9.商事代理人的主要形式有A.独家代理商B.普通代理商C.雇佣代理商D.经纪商或居间商答案:ABCD10.我国民法通则规定的法人应具备的条件A.依法成立B.有必要的财产或经费C.有自己的名称组织机构和场所D.能够独立承
3、担民事责任答案:ABCD11.司法豁免权包括A.司法管辖豁免B.诉讼程序豁免C.强制执行豁免D.主权职能豁免答案:ABC12.商事组织一般被分为A.独资企业B.合伙企业C.公司D.自然人答案:ABC三、判断题 (共 13 道试题,共 52 分)13.普通广告是要约邀请，而悬赏广告是要约答案:正确14.关于产品责任法律适用的海牙公约对产品责任法律适用采用的原则，首先适用直接受害者惯常居所所在国的内国法，其次适用损害发生地所在国的内国法。答案:正确15.对于商标权的取得，我国实行使用在先原则，美国实行注册在先原则答案:错误16.欧洲理事会公约采用无过失责任原则,但赔偿范围仅限于对人身伤亡的责任,不
4、包括对财产损害的责任。答案:正确17.股票是公司签发的证明股东所持有的股份的凭证，分为记名股票和无记名股票。答案:正确18.英国专利法只保护发明，不保护实用新型，外观设计另有法规保护。申请在先是英国专利法的原则，专利期限为20年。答案:正确19.大陆法以理性主义为哲学基础,英美法以经验主义为哲学基础答案:正确20.联合国合同公约将违约分为根本性违约非根本性违约和预期违约三种情况。答案:正确21.根据英国海上保险法规定,由经纪人代表被保险人签订的合同,该经纪人应直接向保险人承担该保险费的责任,而保险人则应对可能向被保险人赔付的金额承担直接责任。答案:正确22.英美法中的代理主要是判例法，其产生先
5、于大陆法答案:正确23.英美法认为受要约人发出承诺通知后，就不能撤回承诺，大陆法和合同公约均认为承诺可以撤回，但撤回的通知必须与承诺的通知同时或先时到达要约人。答案:正确24.在大陆法中，与违约有关的还有一种催告制度。所谓“催告”是指债权人提请债务人履约的通知。在合同没有明确规定履行日期的情况下，只有经债权人催告后，债务人才承担迟延责任。答案:正确25.股份有限公司的资本主要是通过向社会公开发行股票而募集的，因此，称为股份资本，简称“资本”。答案:正确以下内容不需要的请自行删除 德国企业是欧洲企业的代表 1.企业培训。德国企业培训的突出特点是注重能力的培养，解决实际存在的问题。通过探讨和实验寻
6、求解决问题的最佳途径和方法，给每个员工充分的自由发挥的空间，极大地调动了他们的积极性，也大大地提高了参训学员的素质和解决问题的能力。德国企业培训工作还有一个十分重要的任务，就是让员工认同企业的价值观。 2.牢固的质量意识。德国企业对产品质量一向是最重视的。他们认为没有物美价廉的产品，只有精品和次品。他们的许多产品都是以精取胜，成为世界知名的品牌。德国企业精益求精的价值观已深入人心，成为员工的一种自觉行为。德国企业员工追求技术完美和注重质星的强烈意识，技术不断进步，保持良好的质量，制造一流产品，是德国企业具有较强竟争力的重要原因。 3.注重独创性研究开发。德国研究经费占国民生产总值2.9%，居世
7、界前列。德国人相信研究与开发决定企业未来，因而不论经济如何不景气，也不削减开发费用，并在研究中重视独创性和高度专业性，最大限度发挥个人创造潜力，这是德国研究与开发体制的长处。附件2个人所得税预扣率表一（居民个人工资、薪金所得预扣预缴适用）级数累计预扣预缴应纳税所得额预扣率（%）速算扣除数1不超过36000元的部分302超过36000元至144000元的部分1025203超过144000元至300000元的部分20169204超过300000元至420000元的部分25319205超过420000元至660000元的部分30529206超过660000元至960000元的部分35859207超过
8、960000元的部分45181920个人所得税预扣率表二（居民个人劳务报酬所得预扣预缴适用）级数预扣预缴应纳税所得额预扣率（%）速算扣除数1不超过20000元的2002超过20000元至50000元的部分3020003超过50000元的部分407000个人所得税税率表三（非居民个人工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得适用）级数应纳税所得额税率（%）速算扣除数1不超过3000元的302超过3000元至12000元的部分102103超过12000元至25000元的部分2014104超过25000元至35000元的部分2526605超过35000元至55000元的部分3044106超过55000元至80000元的部分3571607超过80000元的部分4515160
