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1、总 经 理总经理（企业法人、矿长）是本矿井安全生产的第一责任者，对本单位的安全生产工作全面负责。总经理必须掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识，具有领导安全生产和处理矿井事故的能力，依法经过培训取得安全资格证。总经理在工作中要尽职尽责，切实搞好本单位的安全生产工作。一、岗位职责1、认真组织本矿井贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，保证矿井在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产法律、法规、规章、标准和技术规范。2、组织建立、健全矿井各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制，并严格按规定进行考核。3、组织建立、健全矿井安全目标管理制度、安全奖
2、惩制度、安全技术措施审批制度、安全隐患排查制度、瓦斯治理管理制度、安全检查制度、安全办公会议制度、入井检身和出入井清点制度等，并严格按照相关制度对各部门、人员进行考核、落实。4、建立、健全符合实际情况的各岗位工种操作规程，并做好宣传贯彻、教育工作，确保各岗位工种按章作业。5、按有关规定要求设置安全生产管理机构、配备适应工作需要的专职安全生产管理人员和安全技术人员，并保证矿井生产、管理过程中所配备的各类特种作业人员符合要求。6、定期研究安全生产工作，向职工代表大会、职工大会如实报告安全生产情况，接受工会、从业人员对安全生产工作的监督。7、保证矿井的安全生产投入符合有关规定要求，依法履行建设项目安
3、全设施和职业防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定，并按照安全生产投入计划，保证相关的资金及时到位、使用适当。8、经常深入矿井生产现场，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除事故隐患。9、按照有关规定要求，安排对从业人员进行相关的安全教育、培训，不得安排未经培训的人员上岗作业。10、在本矿井积极开展矿井安全质量标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作，切实提高本企业的安全管理水平。11、加强职业危害的防治与管理，做好作业现场的劳动保护工作，按规定安排对相关的从业人员进行健康检查。12、负责组织制定并实施本单位的重大事故应急救援预案，并根据有关规定适时组织开展综合预案
4、、专项预案、现场处置方案的应急演练活动；按规定进行矿井反风演习，不断提高矿井抵御灾害和应急处置能力。13、全面落实煤矿矿长保护矿工生命安全七项规定要求，切实保证矿工生命安全。14、矿井发生事故时，总经理要立即组织指挥抢救，按规定及时、如实向有关部门报告生产安全事故，保护事故现场，防止事故扩大。15、负责组织编制矿井年度灾害预防与处理计划，并组织实施。16、积极在矿井推广安全生产新技术，开展安全生产科研攻关，不断提高矿井技术水平和产品的科技含量。17、总经理是本矿井瓦斯治理的第一责任人，每日对矿井瓦斯检查报表、安全监控系统报表等进行审阅、签字，发现异常及时处理。18、切实保证矿井生产过程中人、财
5、、物等资源需求。19、每周至少应主持召开一次矿井安全生产办公会议，贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中(特别是一通三防、防治水、顶板管理)存在的重大问题和安全隐患、制定解决措施、检查上一次办公会议确定的重点工作的落实情况、研究矿井安全生产中的重大决策。20、负责批准不能保证采煤工作面形成两个安全出口的三角煤、残留煤柱开采的安全措施。21、负责批准水淹区域下采掘工程设计。22、负责批准“带水压开采安全措施。23、负责民爆物品管理工作，组织制定民爆物品安全工作目标与规划及相应的奖惩、措施、制度和办法，并督促检查、考核落实。24、确保矿井依法生产，不得超层越界开采、不得擅自提高开采上限、不得超核定
6、能力生产。25、与各分管副矿长、调度人员签订授权协议书。授予各分管副矿长、调度人员在遇灾害性天气、井下发生水害、瓦斯超限等重大安全隐患时，发布撤出井下全部职工的权力。26、负责组织开展“双基”、安全质量标准化、安全程度评估、职业化队伍建设、瓦斯治理示范化矿井创建等建设活动，不断提升现场管理水平，确保完成矿规划目标。27、外出期间必须明确专人代行总经理职权。二、责任追究1、未依照有关规定保证矿井安全生产所必需的资金投入，致使不具备安全生产条件，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究总经理刑事责任；尚不够刑事处罚的，对总经理给予撤职处分或罚款处罚。2、未履行有关法律、法规规定的安全
7、生产管理职责，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究总经理刑事责任；尚不够刑事处罚的，给予总经理撤职处分或罚款处罚。依照前款规定受刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，五年内不得担任任何矿井的主要负责人。3、在本单位发生重大生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降职、撤职的处分，对逃匿的处十五日以下拘留；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，依照前款规定进行处罚。4、未及时组织本单位重大事故隐患排查的，给予总经理记过直至撤职的处分。对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的，
8、给予总经理记大过直至撤职的处分。对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予总经理撤职直至的开除的处分。5、有下列行为之一的，给予总经理警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业；对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的；拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。6、矿井发生事故，有下列情形之一的，依法给予总经理降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依究刑事责任：不按照规定及时、如实报告矿井事故的；伪造、故意破坏矿井事故现场的；阻碍、干涉矿井事故调查工作，
9、拒绝接受取证、提供有关情况和资料的。7、矿井未按照有关法律、规定做好职业的防治与管理、劳动保护、健康检查等工作，按照有律进行处罚，对总经理给予降级或撤职的处分。8、未全面落实煤矿矿长保护矿工生命安全七项规定要求的，总经理负直接责任。9、矿井未认真贯彻执行党和国家的安全方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，或在生产、建设过程中未遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，总经理应负直接责任或领导责任。10、矿井未按有关规定设置安全生产管理机构、配备适应工作需要的专职安全生产管理人员，未按有关规定建立瓦斯治理机构和配备专业技术人员，总经理负直接责任。11、矿井未按规定建立、健全管理
10、人员安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制，总经理应负直接责任。12、违反相关法律和矿井安全规程规定，安排不适宜上岗的人员从事相关岗位的工作时，总经理负直接责任。13、未组织编制年度灾害预防与处理计划，或未组织实施的，总经理负直接责任。14、未对每日瓦斯报表、安全监控系统报表等进行审阅、签字的，总经理负直接责任。15、不能够充分保证矿井安全、生产所需的人、财、物等资源，影响到安全生产的，总经理负直接责任。16、未按规定主持召开矿井安全生产办公会议，贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中(特别是一通三防、防治水、顶板管理)的重大问题和隐患、制定解决的措施、检查上一次办公会议确定的
11、重点工作的落实情况的，总经理对导致的后果负直接责任。17、未经常深入现场，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除安全事故隐患的，总经理负主要责任。18、未安排对从业人员进行相关的安全培训，或安排不符合规定要求的人员上岗作业，总经理应负主要责任。19、矿井未建立重大事故应急救援预案，总经理负直接责任。20、按照总经理批准的开采三角煤、残留煤柱安全措施进行开采时，形成重大安全隐患或发生事故的，总经理负直接责任。21、按照总经理批准的水淹区域下采掘工程设计进行采掘时，形成重大安全隐患或发生事故的，总经理负直接责任。22、按照总经理批准的“带水压开采安全措施进行采掘时，形成重大安全隐患或发生事故的，
12、总经理负直接责任。23、未按规定对民爆物品安全工作目标督促检查、考核落实的，总经理负直接责任。24、在事故调查处理完毕以后，未按照“四不放过”的原则、未根据事故调查处理决定落实对矿井相关责任人处罚的，总经理负直接责任。25、在事故调查处理、各级组织的安全检查(监察)、安全审查中，总经理或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，总经理负直接责任。26、未定期向职工代表大会如实报告矿井的安全生产工作，或故意报告虚假的矿井安全生产工作，总经理负直接责任。27、在总经理、部门经理负直接责任的事故中，总经理负领导责任。28、决策失误导致他人受伤害或损失的，总经理负直接责任。29、外出期间未明确专人代行总经
13、理职权，造成管理空岗的，总经理负直接责任。 30、对于上述负直接责任、主要责任、重要责任、领导责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。总支书记总支书记主持党总支工作，具体负责公司组织人事、党建、经营决策、技改扩建和外部关系协调掌控工作及班子成员的政治业务学习。总支书记必须具有领导安全生产和处理矿井事故的能力，在工作中要尽职尽责，全面抓好本单位的安全生产工作。一、岗位职责1、认真组织本单位贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，保证矿井在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产法律、法规、规章、标准和技术规范。2、负责对安全生产管理干
14、部的培养教育和选拔，按有关规定要求设置安全生产管理机构、配备适应工作需要的专职安全生产管理人员，同时督促有关部门抓好安全技术培训工作，提高全员素质。3、完善以安全生产责任制为中心的多项管理制度和安全操作规程，并监督各项规章制度、操作规程的贯彻落实。4、认真抓好党员干部及全体职工的安全思想教育工作，不断提高党员、干部、职工遵章守纪，提高安全生产自觉性，争做矿山安全工作标兵。5、突出安全生产的地位，积极开展好各项活动，主动参加安全办公会议，分析研究安全工作，提出改进安全工作的建议和措施。6、支持行政集中精力抓好安全生产，组织落实行政安全生产决议，加强对工会、共青团领导，定期召开职工代表大会，审议安
15、全工作，如实报告矿井的安全生产工作，自觉接受监督。7、保证矿井的安全生产投入符合有关规定要求，并按照安全生产投入计划，保证相关的资金及时到位、使用适当。8、积极在矿井推广安全生产新技术，开展安全生产科研攻关，不断提高矿井技术水平和产品的科技含量。9、在本矿井积极组织开展矿井安全质量标准化工作和“双基”建设、安全文化建设和班组安全建设工作活动，切实提高本企业的安全管理水平。10、加强职业危害的防治与管理，组织做好作业现场的劳动保护工作，按规定安排对相关的从业人员进行健康检查。11、确保矿井依法生产，不得超层越界开采、不得擅自提高开采上限、不得超核定能力生产。12矿井发生事故时，要立即组织指挥抢救，按规定及时、如实向有关部门报告生产安全事故，保护事故现场，防止事故扩大，并做好善后处理工作，参加事故调查分析，组织人员认真吸取事故教训，研究制定防范措施。13、对上级违反安全生产的指令有权拒绝执行，对本单位违纪、违反安全生产法规的党员干部进行教育，因其造成事故的按其责任大小从严从快给予党纪或行政处分。14、外出期间必须明确专人代行职权。二、责任追究1、未履行有关法律、法规规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究总支书记刑事责任；尚不够刑事处罚的，给予总支书记撤职处分或罚款处罚。2、未依照有关规定保证矿井安全生产所必需的资金投入，致使不具备安全
