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1、轨道交通事业总部HSE管理岗位工作内容 一、安全管理岗位1制定年度安全工作计划和安全费用预算，定期召开安全会议和组织安全检查，强化安全管理网络。2编写并修订安全检查制度、安全教育制度、安全奖惩制度、相关方安全管理制度等各类安全管理制度，叉车安全操作规程、折弯机安全操作规程、行车安全操作规程等各类安全操作规程，并监督、检查各类制度和操作规程的执行情况。3组织各类安全检查活动：3.1 开展日常安全检查（包括重要节假日前），安全隐患整改的跟踪落实；3.2 开展专项安全检查（工艺、设备、电气、危化品等）；3.3 开展春季安全大检查（防雷、防静电、防漏）；3.4 开展夏季安全大检查（防暑降温、防食物中毒
2、、防台风、防洪防汛等）；3.5 开展秋季安全大检查（防火、防冻保温等）；3.6 开展冬季安全大检查（防火、防爆、防中毒、防冻、防凝、防滑）；3.7 会同设备技改组负责公司压力容器、压力管道、特种设备的安全监督工作；3.8 协助和监督有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。4. 组织各类安全培训：4.1 对新入厂职工进行“三级安全教育”，建立“三级安全教育”档案；4.2 搜集、整理培训材料，组织全体员工进行年度安全知识培训；4.3 组织生产部门负责人、兼职安全员安全资质培训取证、复审；4.4 监督检查特种作业人员（叉车、行车、压力容器）外培取证、复审情况；4.5 组织事
3、故应急演练。5. 制定劳动防护用品管理规定，监督劳动防护用品的采购与发放，每日检查劳动防护用品的佩戴情况，对违反规定者进行考核。6. 参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的三同时监督，负责组织建设工程项目的安全、消防 (预)评价工作。 7. 事故调查、处理：7.1 组织相关人员召开事故分析会，按照“四不放过”原则，对相关人员进行考核，制定并监督整改方案的落实，对相关人员进行安全教育；7.2 收集事故材料，填写职工工伤认定申请表，工伤申请报批；7.3 事故档案管理。8. 相关方安全管理8.1 参与有关部门对外来施工单位的安全资质审查；8.2 与施工单位签订施工安全协议书；8.3 对入场施工作业人
4、员进行安全知识培训；8.4 办理施工作业动火票、登高作业证等；9. 推进安全生产标准化：9.1 按照标准化检查要求，开展设备、设施隐患排查，并跟踪整改情况；9.2 按照标准化要求修订20类规章制度及各类安全操作规程；9.3 收集、整理各类安全培训、安全检查、奖惩记录、危险作业审批等台账；10. 完成开发区安监局布置的各项工作和供应商要求的安全审核。二、消防管理岗位1制定消防安全制度、消防安全操作规程；2实行防火安全责任制，确定各部门、岗位的消防安全职责；3针对我公司特点对职工进行消防宣传，消防灭火知识培训；4组织防火检查，及时消除火灾隐患，下发消防隐患整改通知书；5按照国家有关规定配置消防设施
5、和器材、设置消防安全标志，并定期组织检验、维修，确保消防设施和器材完好、有效。6保障疏散通道、安全出口畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志；7制定灭火和应急疏散预案，定期组织消防演练。8维护与消防部门的关系，迎接消防检查，完成网上消防申报。9、建立和完善消防管理工作台账。10、服从开发区消防大队领导，完成开发区消防大队布置和交代各项工作任务。三、环境保护管理岗位1. 负责年度排污许可证资料整理和网上申报工作；2. 负责危废品仓库的日常管理和漆渣、废乳化液、废机油等危险废弃物的处置；3. 负责年度危险废弃物网上转移申请；4负责日常环保检查，对违规人员进行考核；5. 负责定期对废水取样检测，
6、分析原因，制定整改计划；6. 建立环境管理台账，维护ISO14001环境管理体系的运行。7. 负责康尼生产基地各生产单位各项排污指标监测管理工作。8. 制定康尼公司环保管理工作制度、建立生产基地环保管理工作流程。9. 定期对本公司大气粉尘、噪音、污水排放进行检测，并对其数据进行分析，针对存在的问题限期进行整改，使其生产基地的排放污水、废气能够达标排放，噪音达到国家规范要求。10. 制定公司年度环保工作计划及危险废物管理计划书，完成以上项目网上申报工作任务（南京市环保局要求）。11. 接受南京市、开发区环保管理部门领导，完成以上部门布置和交代的各项工作任务。12. 完成填写南京市环保局各种报表（
7、公司年度污染物排放量调查统计、污染源动态调查登记）申报工作。13. 负责生产基地废弃物的收集、转移处理等工作，费用结算工作。14、填写公司危险废弃物转移处理，南京市环保局申请、申报，填写危险废弃物转移联单。15. 建立环保管理台帐和ISO14001体系运行台帐。16. 负责对康尼生产基地各生产单位的重大环境因素进行识别和评价，编制康尼生产基地环境保护隐患整改管理方案，并进行实施监督。17. 负责康尼各生产单位的环保管理工作绩效考核管理工作。四、职业健康管理岗位1. 日常检查，督促岗位员工按照规定佩戴和使用劳动防护用品；2. 维护、保持劳动防护设施运行完好；劳动防护标识、标志清晰、齐全；3. 负
8、责厂区范围内的OHSAS18001体系的运行，不符合项的纠正，各种表单的填写和管理台帐的建立，负责OHSAS18001体系年度的审核验收等工作；4. 开展对公司清洁生产工作的日常检查和督促整改，保障公司清洁生产工作程序的正常运作；5. 参加新建、扩建、改建及技措工程的三同时监督，负责组织建设工程项目的职业病危害(预)评价工作；6. 贯彻执行国家和公司关于职业卫生、职业病防治的法规和规定，做好职业卫生和职业病防治工作；7. 按国家有关规定，负责制订职工劳动防护用品的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用；8. 负责年度职业危害因素检测、职业危害因素申报、职业危害因素评价；9. 特种作业岗位人员岗前、岗中、岗后职业病体检；10建立健全公司职业病档案。版 权 所 有，侵 权 必 究 联 系Q Q68843242 本页为自动生成页，如不需要请删除！谢谢！如有侵权，请联系68843242删除！1，侵权必究 联系QQ68843242 1，版 权 所 有，侵 权 必 究 联 系Q Q68843242 本页为自动生成页，如不需要请删除！谢谢！如有侵权，请联系68843242删除！版 权 所 有，侵 权 必 究 联 系Q Q68843242 本页为自动生成页，如不需要请删除！谢谢！如有侵权，请联系68843242删除！侵权必究 联系QQ68843242 1
