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1、2007年度个人述职报告信阳师范学院副院长 张 力2007年，在校党委的的正确领导下，我以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，在自己联系的人事、老干部、计生、校医院等工作中紧紧依靠所在部门的同志共同努力，开展了一些富有成效的工作，较好地完成了今年的目标任务。现根据省管领导干部考核的主要内容，从德、能、勤、绩、廉五个方面将自己履行职责的情况总结如下： 一、学习上，政治素养有提高今年8月份，我从工会主席调整到副院长的岗位上，工作岗位发生了变化，工作任务也有了新要求，为做好新任岗位的工作，我要求自己，加强政治学习继续提高自己的执政能力，加强业务学习提高自己的管理水平。一是
2、4月份认真参加了以加强领导干部五个方面的作风建设、树立八个方面的良好风气为主要内容的“讲正气、树新风”主题教育活动；二是认真学习胡锦涛总书记6月25日在中央党校发表的重要讲话精神；三是认真学习了胡总书记在第23个教师节来临之际在全国优秀教师座谈会上的重要讲话精神。从胡总书记重要讲话精神中我深切体会到要办好让人民群众满意的教育我们的使命非常重大；四是认真学习党的十七大精神，明确了今后我们应该举什么旗、走什么路的问题。加深了对党的十七大精神的理解和把握，进一步理清了工作思路，增强了做好各项工作的责任感和使命感，更加坚定了用科学发展观指导工作的信念。通过理论学习自己的理想信念、宗旨意识、作风建设得到
3、进一步加强，达到了转变作风、提高素质、解决问题、推动工作的学习目的。一年来，通过学习自己在自觉贯彻执行党的路线方针政策上的能力进一步增强，个人修养、职业操守更能克己克俭，能够按照国家的各项法律政策从事教育活动。二、实践上，执政能力有增强为了履行好自己的工作职责，在工作中认真学习新形势下的人事政策、老干部政策和新知识，为自己的实际工作增添理论依据，为自己协调好各方面工作增强主观能动性。我院人事制度相对完善和规范，如何在实际工作中把握好政策水平，使自己能够更快的适应新岗位，我在工作中把校人事规章制度，认真细致地进行学习研究，并对常用的政策作摘录，用来提高自己的管理能力和业务水平，通过这些学习在实践
4、中培养自己辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。在作风建设上，我始终把重点放在严谨、细致、扎实、求实上，工作中注重以身作则，以诚待人，正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，以制度、纪律规范自己的言行，严格遵守学校的各项规章制度，与班子成员搞好团结，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进自己的工作。三、工作中，勤勉敬业有成效（一）2007年1至8月我在校工会工作，按照胡总书记为工会组织提出的“组织、引导、服务群众和维护群众的合法权益”要求，我始终把它作为自己工作的目标。1、发挥好工会的服务职能，配合学校做好教学评估工作
5、。在学校层面上我参加了教学评估的全过程，为评建工作出主意想办法，办力所能及的事情；充分发挥工会的教育、参与职能，在教学评估工作中从师德教育方面积极配合人事、宣传部门开展师德师风教育，评选出“十佳师德标兵”，在师生中形成尊师重教的风尚；协助教务部门开展青年教师教学技能竞赛活动，为学校评估工作提供良好的服务保障。2、认真履行工会的各项职能重视工运理论的研究。上半年组织召开了校工运理论研讨会，对工会组织在新时期高校中的地位、任务、作用做了充分的研究，明确了今后一个时期工会的任务。在此基础上我们承担了省教育工会下达的高校教代会在构建和谐校园中的作用课题，课题组印制了2000余份问卷调查分发到各高校进行
6、调研，撰写出了高质量的调查报告，在全省高校工会理论研讨会上进行了交流，扩大了我校工会在全省高校工会中的影响。3、上半年我们组织召开了五届三次教代会、 举办了庆“三.八”系列文体活动，表彰了一批“巾帼建功标兵”、“文明家庭”，6月份举办了第五届教职工乒乓球比赛，丰富了教职工的业余文化生活。（二）人事工作2007年下半年，在人事管理工作中坚持以科学的人才发展观为指导，具体指导人事部门开展了以下几个方面的工作：1.充分认识人才资源是第一资源的重要性，进一步在引进人才、稳定人才、培养人才和发挥现有人才积极性方面加大了工作力度。组织制定并实施了信阳师范学院教师培训暂行办法等规章制度，认真做好进修、访学和
7、读博士教师回校安置工作，按照相关规定及时落实有关待遇；为了有利于人才的培养和学科学术梯队的建设，今年11月份根据院党委工作安排评选了我校第二批校级特聘教授，并对第一批校级特聘教授进行了中期履行职责的考核，使这项工作更趋于规范化；对2008年度教师外出学习我们制定了具体的培训计划。2.积极推进职称评审工作的程序化和规范化。为了体现职称评审工作的客观性、公正性和科学性，在今年职称评审的各个环节上，严格按照河南省职称评审工作条例的要求，认真组织并做好2007年度专业技术职务任职资格的推荐、评审工作。从申报、答辩到进入推荐阶段，始终做到规范、公平、有序，评审程序合法，提高了评审质量，加强了我校专业技术
8、队伍的建设。3.较好地完成了省教育厅安排的高中校长培训工作和教师资格认定工作。10月份举办了河南省2007年第三期高中校长提高培训班，在培训过程中选拔优秀教师进行授课，组织到省级示范重点高中参观学习，学员之间相互交流，培训效果学员给与了较高的评价；下半年，对我校新进教师及2007年度应届师范毕业生进行了教师资格认定，为他们今后从事教学工作奠定了良好的基础。4.劳资工作有序进行。根据工资改革有关精神，下半年为全校教职工正常增加了薪级工资，为职务变动人员完善了工资变动手续；医保工作和困难补助工作也及时到位；新一轮校内人事分配制度改革也正在积极的调研和制订过程中。5.在师德师风教育工作中，与宣传部、
9、工会等单位有计划的对教学人员进行从事教育事业的职业教育，下半年还完成了省教育厅部署的“新风育师德，正气促和谐”大型主题教育活动。平时我还与自己联系的物电学院、教科院多加强联系和沟通，听取他们工作的情况，帮助解决工作上的一些实际问题。（三）老干部工作按照“老有所养、老有所乐、老有所为”的原则，在服务老干部工作中坚持做到热心、细致、周到。下半年，我们在老干部中开展了“重阳节”敬老爱老活动，组织老教师、老职工到鸡公山风景区观光游；其次，发挥老教师懂得教育、善于教育和热爱教育的优势，组织老专家开展教学督导活动，为提高学校的教学质量发挥了应有的作用；其三，开展了丰富多彩的健身活动。支持各协会根据自身特点
10、开展不同形式的文体活动，健身协会组织了太极拳、太极剑、回春保健操等晨练活动，门球协会参加信阳市门球比赛获得了第二名的好成绩，钓鱼协会组织了五次垂钓活动，阅文室、台球室、棋牌室坚持每天开放，为老同志提供了娱乐休闲的场所。（四）计划生育工作在计划生育工作中，认真贯彻国家关于全面加强人口计划生育工作的决定精神，针对当前计划生育出台的新政策，与计生办的同志在工作中把握好以下几点：一是积极开展人口计生宣传工作，稳定低生育水平，使每个育龄家庭知道计划生育工作的重要意义；二是不断完善人口计生工作新机制，对大学生在校期间可以结婚的新政策，进入提前宣传教育，让他们树立正确的婚育观；对流动人口加强检查和访问管理，
11、确保不遗漏一户一人；三是扎实推进计划生育“幸福家庭行动，让新生育家庭和谐美满；四是大力提高人口计生工作信息化建设水平，对学校所有育龄人员实行了网上管理；五是全力实施计划生育自治管理工作，发挥部门和单位作用，把计划生育责任下移，让每个单位和每个人都认识到计划生育工作的重要性，为全面建设小康社会创造一个良好的人口环境。（五）校医院工作校医院在日常工作中加强内部管理，落实医疗卫生制度，坚持24小时为师生提供防病治病医疗服务，下半年具体开展了几项大的卫生健康工作。一是配合教务处进行了新生入校复检工作，保证了新生的整体健康水平；二是精心组织好应届师范生办理教师资格健康检查和我院新进人员身体健康复查，把好
12、新进人员的健康关；三是抓好师生的卫生保健及常见病特别是重大流行病的预防工作，规范重大卫生事件的应急方案和严密的落实措施。四是为了更好的为师生提供医疗卫生服务，校医院开办了健康网站，及时向师生宣传医疗保健知识，达到了有病治病无病防病的目的。四、纪律上，廉政建设有加强一年来，本人能够自觉地按照党员干部的要求，加强政治理论学习，深刻领会党的十七大报告对领导干部廉政建设的要求，认真落实中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定，自觉遵守四大纪律八项要求及省委廉洁从政十二条规定。在学校党风廉政建设工作中我负责人事、老干部、计生、校医院等部门的党风廉政建设责任，自己率先垂范，较好地做到了党
13、风廉政建设的有关要求。 1、我个人和分管的部门一年来无违法违纪现象；2、住房不超标，没有专用公车，也没有公车私用现象；3、在我分管的工作中没有以权谋私，收受礼金和有价证券的情况；4、爱人在校医院当护士，女儿在河南大学读三年级，家庭没有从业人员；5、工作中除了参加正常的公务接待以外，没有用公款大吃大喝参与高消费的现象；6、个人在企业没有做兼职，因此，无领取报酬的情况；7、2007年没有出国、出境；8、2007年家庭生活平安，无婚丧喜庆事情发生；9、个人无需要向组织说明的情况。一年来，工作中虽然做出了一定的成绩，但回顾起来还存在不少需要改进的地方，主要是思想解放程度还不够，学习、服务上有时还跟不上工作的需要，同时，作为一名副职，工作上给正职当好助手、当好参谋，为党委的各项决策及时提出合理化的意见和建议、提出解决问题的办法，自己做的还不够，和班子成员相比工作中还需要继续努力，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。2008年1月2日
