设计晋升机制(5.28).pptx

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1、书山有路平面设计师岗位划分 实习设计师 应届毕业生 无工作经验 工作内容及要求 1 熟悉公司环境 尽快融入工作状态 记下公司电话 QQ 邮箱等 2 负责优秀案例 技术及资源的整理 3 尽快熟悉平面设计软件 请教设计软件使用技巧4 晋升实习设计师需要3个月 其薪资标准1200 月设计师助理 有一定的工作经验 不能独立完成设计 工作内容及要求 1 熟悉设计软件 PS AI CDR等设计软件 2 参与项目设计工作 提出自己的想法3 能够独立完成小的设计工作 名片 胸卡 单页等 4 晋升B级设计师需要9个月 其薪资标准1500 月 1 2 书山有路B级设计师 有一定工作经验 能够独立完成简单的设计工作

2、 工作内容及要求 1 精通设计软件 PS AI CDR等设计软件 2 参与项目设计工作 并能完成一套项目提案3 能够独立完成日常平面设计工作 单页 画册 封面 书籍 4 晋升A级设计师需要考核其工作内容 独立完成5个提案 年 日常平面设计工作中标率70 以上 经公司商讨后方可晋升A级设计师 其薪资标准1800 月 A级设计师 工作经验丰富 能够独立完成项目提案设计工作 工作内容及要求 1 公司主创设计师2 独立完成项目提案设计工作3 配合项目经理制定工作进度 4 视觉敏锐 观点新颖 创意大胆 换面有冲击力 具有创新精神及团队协作精神 5 富有创意及执行力 有责任感 表达能力强 6 薪资标准3000 月 美术指导 设计总监

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