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1、国家开放大学管理心理学形考任务1-4参考答案形考任务四1、下列属于领导特质理论学派的是( )A.莫雷诺B.德鲁克C.切斯利D.荣格2、下列属于个体心理素质的是（ ）A.心态B.性格C.境界D.能力3、（ ）也可称为思想道德因素A.能力因素B.品格因素C.知识因素D.综合因素4、领导效率的高低主要从（ ）来评定A.领导工作的成功B.领导行为C.工作效率D.被领导者的行为5、组织未来发展变化的主要趋势和特征是（ ）A.多元化与全能化B.虚拟化与弹性化C.动态性与灵活性D.数字化与灵活性6、德国科学家( )在莱比锡大学建立了第一个心理学实验室，从而使心理学成为一门独立的学科。A.甘特B.泰勒C.冯特
2、D.罗斯7、1927年前苏联生理学家( )提出高级神经活动类型气质理论A.阿诺辛B.盖伦C.荣格D.巴甫洛夫8、下列不属于影响能力的因素有（ ）A.素质B.经验C.关系D.职能9、下列属于提高外激励水平的是( )A.丰富工作内容B.按劳分配C.细化分工D.提高工作兴趣10、下列属于工作任务的消极形式的是( )A.要意见B.对立C.谅解D.提出方向11、有效管理的心理依据与原则是（ ）:A.社会认知原则B.心向一致（目标管理）原则C.心理动力性（激励）原则D.信息沟通原则E.人际关系协调的原则F.心理健康与平衡协调的原则12、平衡与协调心理健康的原则是（ ）:A.认知改组B.理顺关系C.情绪调节
3、D.认知调节E.人际调节13、管理心理学的研究原则是（ ）:A.客观性原则B.发展性原则C.系统性原则D.理论联系实际的原则E.定量与定性研究相结合的原则14、管理心理学的研究方法有（ ）:A.实验法B.观察法C.问卷法和测验法D.个案研究法E.宏观和微观环境结合分析法F.经验总结法15、泰勒的科学管理原则是（ ）:A.收集分析整理企业所有的经验数据总结经验来替代传统的单凭经验的方法B.科学地选择并教育训练和培养工人C.培养工人与管理人员的合作精神上下协作按章办事D.在管理人员和工作之间进行明确的适当的分工以保证任务的完成16、管理心理学产生的阶段与特点有（ ）:A.工作物理环境实验B.职工福
4、利措施实验C.态度和意见调查D.团体行为的观察研究17、现代管理科学学派是（ ）:A.社会系统学派B.系统管理学派C.决策理论学派D.经验主义学派E.权变理论学派F.系统工程学派18、马克思主义的人性观有（ ）:A.人的本质与本性B.人的价值与价值观C.人的需要D.人的行为19、西方管理心理学的人性假设与管理理论的发展经过了哪些阶段（ ）:A.经济人假设(x理论)B.社会人假设(人际关系理论)C.自我实现人假设(y理论)D.复杂人假设(超y理论)20、知觉的基本特性有哪些（ ）：A.整体性B.选择性C.理解性D.恒常性（）21、知觉的研究范围包括对他人的知觉、对自己的知觉、对人际关系的知觉和对
5、社会角色的知觉。（）22、现场调查包括从有代表性的样本群体中通过访谈和问卷收集信息。（）23、下属的资格和经历也是领导者产生权威的因素。（）24、人的身体状况也影响人的时间知觉的长短。（）25、管理的限度包括层次、距离和幅度等。（）26、管理方格图中的1.9型管理方式，也称作乡村俱乐部型管理。这种类型的管理者只强调关心人，而不驱使人去生产。（）27、管理方格图中的9.1型管理方式，也称作任务型管理，这种类型的管理者只关心生产，不关心人。（）28、时间的特征是可变性、可存储性和可替代性。（）29、目标管理使企业利益与职工利益便于统一。（）30、正式群体可分为冷淡型、乖僻型、策略型和保守型等类型。
