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1、四川钧安工程监理有限公司安全监理手册目 录一、公司安全管理责任制二、现场安全监理工作要求1、安全监理工作流程2、安全管理方针3、施工准备阶段的监理工作4、竣工阶段监理工作5、施工中安全监理控制要点6、施工监理的安全控制措施7、施工现场用电的安全检测主要内容8、施工企业的安全责任三、现场安全监理工作常用表格1、施工现场安全生产检查表2、工程安全防护改进复查申请、批复书3、工程安全防护改进通知书4、工程安全隐患报告书5、工程安全隐患停工整改通知书6、工程安全隐患整改复查申请、批复书7、工程安全隐患整改通知书8、工程复工申请、批复书9、工程高处作业安全要点检查表10、工程扣件式钢管脚手架安全要点检查
2、表11、工程模板安全要点检查表12、工程施工安全管理资料要点检查表13、工程施工机具安全检查要点14、工程施工现场临时用电安全要点检查表15、工程塔式起重机安全要点检查表16、工程土方开挖与基坑支护安全要点检查表17、工程物料提升机安全要点检查表18、工程竹脚手架安全要点检查表一、公司安全管理责任制总 则第一条 安全生产是关系到国家和人民群众生命安全的大事，落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，强化各级安全生产责任制，确保安全生产，结合我公司实际情况，特制定本制度。第二条 企业法定代表人是企业安全生产的第一责任人，要贯彻“管生产必须管安全”、“
3、谁主管谁负责”的原则，企业的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。第三条 安全生产人人有责，企业的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。第四条 各级领导是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产负全面责任，第一责任人空缺时，由主持工作的副职担任安全生产第一责任人职责。第一条 总经理安全职责1总经理是企业安全生产的第一责任人，对单位的安全生产工作全面负责，要“为官一任，保一方平安”。2加强安全生产管理、负责建立并落实全员安全生产责任制。3严格执行国家和部、厅有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，加强对职工进行安全教育培训，
4、接受安全培训考核。4审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标。签发安全规章制度、安全技术规程，批准重大安全技术措施，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。5检查并考核同级副职和公司属单位正职安全生产责任制的落实情况。6负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。7主持召开安委会会议，研究解决安全生产中的重大问题。8组织对重大事故的调查处理，落实事故“三不放过”原则。9执行国家、部、厅关于安措经费提取、使用管理办法，落实安措经费的提取。10按照上述安全职责，每年制定总经理年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。第二条 副总
5、经理安全职责1按照管生产必须管安全、谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产负主要责任。2组织制定、修订和审批安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，并组织实施。3坚持贯彻“五同时”原则，监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。4组织生产职能部门对生产事故的调查处理，并及时向上级安全和生产部门报告。发生重大生产事故时，到上级主管部门汇报。5组织安全生产大检查，落实重大生产事故隐患的整改。6负责安全培训、教育和考核工作。7定期召开安全生产工作会议，分析单位安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。8按规定负责安措经费的提取和落实。
6、9组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。10按照上述安全职责，每年制定副总经理年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。第三条 现场负责人安全职责1按谁主管谁负责的原则，对基建部门的安全工作负责。2负责落实工程项目设计施工、验收中的安全措施，贯彻执行“三同时”规定，组织有关部门进行“三同时”审查。并落实整改措施。因设计、施工质量问题造成事故，负责追究有关人员的责任。3负责审查工程建设项目承包单位、施工单位的资质，签订施工承包合同时必须包括安全责任条款，负责对外来施工公司伍的安全教育工作。4组织或参加基建部门事故的调查处理。5按照上述安全职责，每年制
7、定项目负责人年度工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。第四条 总监理工程师的安全监理职责1、 对监理的工程项目负全面的安全监理责任。2、 督促建设单位履行建设工程安全生产管理条例及法规规定的安全职责。3、 审查勘察、设计、工程机械供货、出租单位执行条例规定的职责。4、 组建以总包项目经理为主任的项目安全管理委员会，业主代表、总监、各分包单位项目经理为副主任和成员，制定工作程序和规则。5、 审查承包商现场安全制度和安全体系。6、 组织项目安全文明施工检查，督促整改、验收。7、 审查承包商三级安全教育工作的落实。8、 审查承包商、分包商资质证书及安全生产许可证。9、 审查承包商施工组织设计中的安
8、全技术措施和专项施工方案是否符合工程建设强制性标准的要求。10、 审查项目经理、安全人员、特种作业人员的上岗证。11、 监督工程造价中的安全技术措施费资金的投入，确保专款专用。第五条 专业监理工程师的安全监理职责1、 审查本专业及分管工程的安全技术措施和专项安全技术方案。2、 编制本专业或分管工程的安全监理细则。3、 采用旁站、巡视、平行检查对本专业或分管工程进行安全监理，做好记录，发现问题及时整改。4、 检查特殊作业人员是否持证上岗，对违章操作人员提出处罚意见。5、 发现重大安全隐患应立即采取措施，防止事态恶化，并报告总监理工程师。6、 参加施工单位安全技术交底。第六条 安全监理员岗位职责1
9、、安全监理员是项目安全生产日常监理工作的主要实施者，代表总监理工程师在项目工程监理过程中行使项目安全生产监理的职责。2、安全监理员应认真贯彻执行建设工程安全生产管理条例，贯彻执行劳动保护、安全生产的方针政策、法令法规、规范标准，做好安全生产的宣传教育和监理工作。3、安全监理员有权参加施工组织设计（方案）和安全技术措施计划的审查工作，并对执行情况进行监督检查。4、安全监理员应做好日常安全巡视检查工作，掌握安全生产动态。5、安全监理员应参加监理安全旬检活动，做好安全活动记录。6、安全监理员有权检查施工人员持证上岗情况，对特殊工种人员无证上岗情况有权制止。7、安全监理员在实施监理过程中，有权制止违章
10、指挥、违章操作行为；发现存在安全事故隐患的，有权要求施工单位整改，并应及时总监理工程师汇报；情况严重的，应当要求施工单位暂时停止施工，并立即向总监理工程师汇报。8、安全监理员应监督检查施工单位安全整改通知的落实情况。对整改通知回复单内容有权进行核查，对未达到整改要求的，有权要求继续整改，并将核查情况向总监汇报。第七条 财务安全职责1执行国家关于企业安全技术措施经费提取、使用的有关规定，做到专款专用，并监督执行，切实保证对安全生产的资金投入，保证安全技术措施和隐患整改项目费用到位。2执行财政部和部、厅关于安措经费管理办法，监督检查安措经费的提取、使用情况。3审查企业经营计划时，要同时审查安全技术
11、措施计划，并检查执行情况。4把安全管理纳入经济责任制，分析企业安全生产经济效益，支持开展安全生产竞赛活动，审核各类事故费用支出。5按规定及时足额地提取安措经费。6在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。7保证事故隐患治理费用、安全教育费用等安全费用的资金到位。8负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入企业经济活动分析内容。9保证劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的开支费用。第八条 安全监察部门安全职责1贯彻执行国家及上级主管部门安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，在主管领导和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。
12、2负责对职工进行安全教育和培训、新入公司职工的公司级安全教育；归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动，制定班组安全活动计划，对其进行检查考核。3组织制定、修订本公司职业安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。4组织安全大检查，执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。5参加新建、扩建、改建及大修、技改工程的“三同时”监督，使其符合职业安全卫生技术要求。6深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。7对
13、各种直接作业环节进行安全监督。检查各项安全管理制度的执行情况。8负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类事故的调查、处理和工伤鉴定，发生重大事故，组织到上级主管部门汇报。9按国家有关规定，负责制订职工劳保用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准。并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。10会同有关部门搞好企业职业安全卫生和劳动保护工作，不断改善劳动条件。11贯彻执行国家和上级关于工业卫生、职业病防治的法规、规范和规定，做好工业卫生和职业病防治工作。12组织做好作业现场作业卫生监测并按时上报监测数据。13对现场安全隐患提出方案和计划。14对有毒有害作业场
14、所职工的劳动保护、个人防护用品用具提出配备计划。15贯彻执行上级有关交通安全规定，负责机动车辆的年检和驾驶员的年审、安全教育和考核工作。16负责车辆平时的安检工作，确保安全行驶。17会同有关部门负责交通安全管理，负责维护公司交通安全及各类交通事故的调查、处理、统计、上报工作。18负责对企业各单位安全工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见，会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产科研成果，先进技术及现代安全管理办法。19立健全安全管理网，指导基层安全工作，加强安全基础建设，定期召开安全专业人员安全会议。22负责安
15、措经费管理、使用。第九条 人事教育部门安全职责1对新入公司人员(包括实习、代培人员)及时组织入公司安全教育和考核，考核合格后方可上岗；会同安全部门组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。2贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育与检查。3贯彻劳动法，控制加班加点。4参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定工作。5把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容。6组织做好新工人的体检工作，根据职业禁忌症的要求，做好新老工人工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换、脱离岗位的规定。7按国家规定，从质量和数量上保证安全技术人员，工业卫生人员和消防人员的配备。8在办理临时用工协议书时，应有安全方面的条款，并会同有关部门执行。第八条
