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1、浩山中学保安人员聘任合同书 为维护校园师生人身安全和校园财产安全，学校决定聘任保安人员。甲乙双方根据中华人民共和国教师法、中华人民共和国劳动法及有关法律法规，本着平等协商，自愿签订本合同并严格遵照执行。甲方(聘用单位)：名称： 学校（以下简称甲方）乙方（受聘人）：姓名： 性别： 身份证号： 联系电话： （以下简称乙方）第一条合同期限聘用期限自2014年3月5日至2014年7月1日止（为期四个月），合同期满后，即聘用合同终止。第二条工作职责和工资待遇1、乙方为甲方提供的服务范围包括：(1)对外来人员、车辆进行严格并详细登记备案；(2)协助学校处置发生在校园的突发事情、应急事件，并及时报告校园类的
2、各类紧急情况； （3）负责全日将学校大门锁好，来校人员未经学校许可，不得让其进入；(4)负责周末将学校大门锁好，并巡查校园各处，力保学校财产不被破坏。2、甲方为乙方提供的工资待遇：学校保安工资为每月为700元，合同到期时付清；工作期间，甲方不负责乙方的生病、意外受伤、社会保险等费用，解除聘用合同时也不给予经济补偿。第三条甲方的权利和义务1、甲方应为乙方提供必须的执勤装备和必要的工作条件；2、甲方不得指使乙方从事违纪违法犯罪活动；3、甲方有权对乙方进行管理、监督和考核，对乙方违背合同职责的行为及时批评教育，对乙方的渎职行为造成严重后果的予以解聘。第四条乙方的权利和义务1、乙方在执行勤务时，必须着
3、装统一保安服装、佩带标志，携带装备、服从领导；2、乙方必须遵纪守法、文明执勤、不得迟到、脱岗、不得有违犯法律、法规禁止的违法行为；3、乙方必须认真维护正常的工作秩序，防范行事、治安案件的发生，制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为，对现场发生的违法犯罪人员及时报警，对学生的打架、斗殴行为进行劝阻，制止并及时报告学校；第五条合同的解除和终止1、乙方有下列情形之一的，甲方可单方解除合同予以开除，并不给予经济补偿；（1）工作期间被证明不符合聘用条件的；（2）校园保安因工作失职给校方造成恶劣社会影响或者严重后果的；（3）违反工作纪律经教育不改的；（4）不服从工作安排或故意不完成工作任务的；（5）身体素质差，不能胜任保安工作或因事假、病假一个月不能从事工作的；（6）严重失职、渎职、徇私舞弊及其他违法行为的；（7）国家法律、法规、政策另有规定的，依照其规定。2、甲方有下列情形之一的，乙方可单方解除合同：（1）甲方未按合同约定支付乙方工资；（2）甲方未能为乙方提供必要的工作条件的；六、本合同有效期四个月，一式两份，甲方签字盖章、乙方签字从鉴订之日生效。甲、乙双方各执一份，两份合同均有同等效力。甲方（盖章）： 乙方（签字）： 签约时间： 年 月 日 签约时间： 年 月 日
