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1、领导班子2020年脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改专题民主生活会对照检查材料原创文档笔名签名 作者：莫寒就是我按照省委、市委关于认真开好脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改专题民主生活会的通知要求，*领导班子认真学习习近平总书记关于扶贫工作的重要论述和在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神，聚焦专项巡视反馈问题，深入基层倾听呼声，班子内部谈心交心，广泛征求意见建议，进行了深入查摆和深刻剖析，进一步明确整改方向，为决战决胜脱贫攻坚奠定了坚实的思想基础。现将对照检查情况报告如下：一、深入学习研讨，切实打牢思想基础始终把学习教育和理论武装摆在班子建设首位并贯穿始终，采取集中学习、个人自学、专题研讨等多种方
2、式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历次全会精神，深刻领会习近平总书记关于扶贫工作重要论述、针对*省重要指示批示精神以及在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神，坚持深入细致学、联系实际学、带着问题学，确保理论学习入脑入心、学深学透。同时，进一步联系思想和工作实际，充分发挥班子成员领学促学示范作用，认真开展交流讨论，强化思想引领，提高政治能力，切实增强从严从实开好民主生活会的思想自觉和行动自觉，为开好会议奠定了坚实的思想和理论基础。二、从严对照检查，找准找实突出问题（一）学习领会习近平总书记扶贫工作重要论述不够深入。虽然通过党组理论学习中心组学习、集体学习、个人
3、自学等方式坚持不懈学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于扶贫工作重要论述和习近平总书记视察*重要讲话及相关重要指示精神，但是班子对系列重要讲话精神的学习不够系统，对精髓要义领会的还比较肤浅，学习还不够系统、全面和透彻，还没有真正做到“内化于心，外化于行”，特别是结合实际深学研讨不够，对精准扶贫、精准脱贫的基本方略理解把握不够到位，没能从根本上理解掌握精神实质，导致学用脱节现象不同程度存在。（二）统筹推进脱贫攻坚措施落实上不够有力。虽然能够按照上级脱贫攻坚部署要求，充分发挥牵头组织协调职能作用，积极推动扶贫政策有效对接，扎实推进扶贫帮扶工作，但是还存在一般性的上传下达多，从办文办
4、会办事的角度履行脱贫攻坚职责的现象多，结合地方实际创造性的开展工作少，在工作上安排的比较多、跟踪问效的比较少，落实工作满足于开会、讲话、签责任书传统“三部曲”，习惯于请政府分管领导开会部署、听取汇报、组织检查“三板斧”，缺乏严督细考、追责问效、常抓不懈的具体有效措施。对执行“两不愁、三保障”政策的综合研判能力还不足，起草出台的一些帮扶政策还不能很好地适应全县脱贫攻坚的实际情况，个别精准帮扶措施还没有真正落到实处，工作措施质量还有待提升。（三）履行脱贫攻坚主体责任还不够到位。对脱贫攻坚工作的重要性认识不清、站位不高、投入精力不足，党组会议对脱贫攻坚帮扶工作研究部署的少。发挥组长单位牵头协调作用不
5、够，对帮扶村未来发展、集体经济培育等方面指导研究还不够。在履行联系帮扶职责方面，总觉得单位联系帮扶的村不属于重点贫困村，只是巩固提升村，不是中央、省、市、县紧盯的重点，深入实地与贫困户面对面专题调研还不够，对结对帮扶村情民意了解不够深入，对贫困户的帮扶措施大同小异，没有体现差异化，帮扶的针对性不够强，牵引效果不够明显。班子成员在脱贫攻坚工作开展中依然存在局限性，对联系帮扶村扶贫工作开展情况的督促检查指导频次不够多，对联系帮扶村情况不熟悉，未能很好地统筹协调全体干部职工形成推动脱贫攻坚的巨大合力。（四）促进党建和脱贫攻坚深度融合不够扎实。党建共建活动开展还不够深入，对内看党建引领作用和党员的先锋
6、模范作用发挥不明显，对外看在指导联系帮扶村党组织发挥堡垒作用上用心用力不够，与帮扶联系村在理论宣传、党员融合、阵地建设、联学联做、产业扶贫等方面指导和相互交流融合还不够，没有与联系村形成党建促发展、共促共进的整体，对如何通过党的建设推动脱贫攻坚的具体措施不够多。在激发贫困群众脱贫内生动力上办法不够多，思路不够开阔，对扶志扶智工作谋划不够，对政策的宣传和贫困群众的思想教育还不到位，部分贫困群众缺少自力更生、艰苦奋斗、自我发展的意识，未能根本解决贫困群众内生动力，“干部干、群众看”的“扶贫独角戏”现象依然存在。（五）聚焦脱贫攻坚主业发挥职能作用不够充分。对全县扶贫工作深入一线调查研究不多，还没有完
7、全做到情况清、底数明、措施准，站在全县大局思考谋划的闯劲和冲劲不足，及时为县委、县政府领导决策提出有价值的意见建议不多。统筹协调和督促落实作用发挥不够好，在工作任务重、时间紧、压力大的情况下，还存在安排工作多、跟踪问效少等问题，扶贫工作扶贫办干的思想根深根深蒂固，对乡镇的脱贫攻坚工作监督、指导等方面投入较少，提前谋划抓落实工作做得不够。有时不能很好地做到统筹兼顾，对联系帮扶村脱贫工作方面投入的精力不够，协调整合帮扶工作成员单位力量不足，想问题、做工作、办事情沿袭老方法老套路多，创新工作方式方法少，对脱贫攻坚工作身体力行、示范引领作用发挥还不够。（六）围绕脱贫攻坚担当作为攻坚克难不够有力。面对脱
8、贫攻坚工作中出现的新矛盾、新问题，存有一定的畏难情绪和求稳怕乱的思想，个别干部职工习惯按部就班工作，思想上存在“多一事不如少一事”的守成心理，产生了“还可以、过得去、差不多”的自满心态，出现了“等一等、缓一缓、歇一歇”的松劲情绪，对新形势新变化缺乏洞察力，对新要求新思路缺乏应对手段，对新知识新任务接受能力不足，在运用现有扶贫政策处理有关问题方面不够灵活，一定程度上影响了自身主观能动性的充分发挥。比如：在为基层减负方面，虽然认真贯彻基层减负年要求，但文件多、会议多，检查多的问题还没有改观，以工作留痕、问责泛化传导压力推动工作落实的做法仍然普遍。对各类监督检查发现问题整改中，指导督促和把关落实不严
9、，不同程度地存在整改措施不够完善、材料不够充实等问题，实地核查反馈问题整改落实情况还不够细致，职能作用发挥不到位、不明显。三、立足工作实际，深入剖析问题根源（一）理论武装深度不够。缺乏理论学习的自觉性和主动性，对于中央及省、市县出台的一系列指导脱贫攻坚深入开展的新政策、新措施解读、宣传的不够，存在“先用先学、急用急学、不用缓学”的现象，学习程度上满足于囫囵吞枣、浅尝辄止，缺乏“挤”、“钻”精神，强调客观上工作忙、压力大和事务性工作较多，工作实践中不注重自我锻炼和积累，不善于运用党的政治理论来指导实践，致使理论学习无论从广度和深度上都与工作要求存在差距。（二）宗旨意识树得不牢。缺乏急群众之所急、
10、想群众之所想、解群众之所需的民本思想，深入基层调查研究不够，仅满足于组织开展的驻村帮扶和节日慰问等相关活动，对于定期入村现场办公、走户解决实际问题坚持的不够经常，对困难户的实际需求了解掌握不深、不透、不全。在处理贫困群众的问题上有时过多依靠乡镇党委政府处产边，在为民解难题、办实事上想的办法不多，投入的精力不足，全心全意为人民服务没有真正付诸于实践。（三）工作作风不够扎实。缺乏勇于创新和敢于碰硬的精神，思想上不够解放，工作上迈不开步子，对新事物、新问题、新领域研究还不深入，习惯于凭经验办事、凭主观意愿行事，遇到棘手问题束手无策、办法不多，解决问题的创新能力不足。对脱贫工作执行政策缺乏刚性约束，存
11、在上级检查抓得紧，下面就抓得严，上级检查一放松，下面紧张气氛就消除的现象，在抓落实上只求过得去、不求过得硬，缺乏工作抓在平时、抓在经常、重在落实的自觉性。（四）自我要求标准不高。在决胜脱贫攻坚、加速全面小康社会建设的最关键时期，各项工作任务加重，少数干部职工艰苦奋斗、吃苦耐劳精神和劲头有所松懈，工作中有时强调客观因素，自觉不自觉地存在畏难情绪、推诿思想，尤其是在面对急难险重任务时，苦干实干精神有所减退，工作落实不细不实的问题依然存在，反馈问题整改不实不细，联系帮扶工作浮在表面，真正到一线、到基层、到村户调研了解情况和帮助解决问题较少。四、坚持从严从实，着力抓好整改落实（一）提高思想认识，学深悟
12、透帮扶政策。一是切实增强“四个意识”，提高政治站位，明确政治责任，强化政治担当，充分认识打赢脱贫攻坚战的紧迫性和艰巨性，真正把脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程来抓，做到思想上重视，落实上迅速，推动全县脱贫攻坚工作纵深发展。二是深入学习掌握中央及省市县对脱贫攻坚工作的相关部署要求和政策措施，在学懂弄通做实上下功夫，在结合实际贯彻落实上下功夫，不折不扣党中央脱贫攻坚方针政策和决策部署落到实处。三是充分发挥牵头组织协调作用，以巩固提升脱贫攻坚成果为导向，紧紧围绕“两不愁、三保障”目标，坚持帮扶力度不减弱、问题整改不放过、政策执行不走样、产业培育不放松、“回头看”工作不间断，不断提升脱贫质量和成效。
13、（二）强化宗旨意识，提供坚强组织保障。一是坚持以人民为中心的发展思想，把脱贫攻坚工作放在心上、抓在手上、扛在肩上，深入基层加强调研，准确掌握贫困户实际情况，找准“穷根”、明确靶向，对症下药，切实把关乎群众切身利益的事情办实办好。二是在帮助帮扶户理清发展思路、扎实做好增收产业培育的同时，坚持帮扶同扶智、扶志相结合，积极引导农牧户转型发展，帮助和指导贫困群众着力提升脱贫致富的综合素质，夯实农牧民增收基础，不断激发脱贫内生动力，切实提高帮扶工作实效。三是坚持真抓实干，带头抓落实、树标杆，充分发挥帮扶工作组长单位作用，强化党建引领脱贫攻坚，完善帮扶工作机制，创新帮扶解困方式，合力攻坚，协同推进，切实做
14、好精准扶贫精准脱贫工作。（三）转变工作作风，切实推动工作落实。一是牢固树立高度的责任意识和服务意识，摆正角色、准确定位、主动作为，精准落实脱贫攻坚各项决策部署，使各项工作和服务紧贴县委、县政府需要，适应县委、县政府要求，充分发挥好桥梁纽带作用。二是始终保持奋发进取的精神和知难而进的勇气，勇于直面矛盾，善于解决问题，切实担负起脱贫攻坚政治责任，从严从实抓好各级巡视巡查、督查考核发现问题的整改工作，确保高质量、高标准推动脱贫攻坚工作。三是不断增强创新意识和创新能力，积极应对新常态下的新挑战，在思想观念、工作思路、工作手段等方面勇于创新、善于创新，拿出过硬帮扶措施，深入扎实推进精准扶贫精准脱贫，确保实现脱真贫、真脱贫。
