外包送货人员协议书

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1、外包送货人员协议书甲方: 法定代表人: 联系方式:地址: 乙方:身份证号:联系方式:家庭住址:甲、乙双方根据有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本协议。一、 协议期限甲乙双方约定协议期限自 年 月 日至 年 月 日止二、 工作内容及要求一)根据甲方要求,经过协商,乙方自愿从事 工作。二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作内容,达到规定的质量要求。三)具体工作内容及要求1.甲方每天下班前安排好乙方第二天工作,且提前备货。2.乙方取货时,应按照甲方提

2、供的单据仔细核对,保证单据与实物相符。若送货期间,发现货单不符的情况,乙方自行安排调货(且不能耽误送货时间)。如出现丢货或送货过程中造成破损的情况,乙方按照开票价格赔偿。3.乙方每天取货时应把签收完整的出货单返回库房。(返回签收单:出库单的粉联、白联)如返单不完整,不计算送货完成。4.乙方必须按时完成甲方安排的工作。若不能完成当天的工作,在不耽误送货的情况下,乙方自己安排时间。三、劳务时间和休息1)劳务时间,甲方安排乙方如需:按照车辆限号的情况安排送货时间(每周送货四天)2)甲方安排乙方 工作岗位,属于不定时工作制,双方依法执行不定时工作规定。四、劳动保护和劳动条件一)甲方对可能产生职业病危害

3、的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。二)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。对特殊产品按照甲方规定,采用特殊方式送货。(例如冷藏、冷冻)五、劳动薪酬标准与发放甲方采用月结的方式支付乙方劳动薪酬,不得克扣或者无故拖欠乙方酬金。甲方如乙方支付的劳务薪酬不得低于当地最低工资标准。一) 甲方承诺每月 日结算薪酬(遇节假日顺延)二) 甲方根据乙方的工作岗位确定其每天的劳务薪酬为 元/天(需乙方提供发票,并且与送货有关所有费用均包括在内,例如:油费、通讯费、违规处罚等)三) 绩效奖: 元/天,按物流制度发放。六、工作纪律甲方指定的有

4、关规章制度应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示,乙方应遵照执行。七、协议终止条件经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止协议:1. 甲方不按时付给劳务薪酬。2. 乙方不按要求完成工作任务并造成严重后果的,或严重违反劳动纪律造成严重后果的。八、违反协议的责任当事人一方故意或者过失违反协议,致使协议不能履行或者不能完全履行,并给另一方造成经济损失的,应当承担相应赔偿责任。九、其他一)协议期内,乙方联系方式等发生变化,应及时告知甲方,以便于联系。二)本协议不得涂改。三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。四)本协议经双方签字,盖章生效。法定代表人签字:甲方盖章:签章日期:乙方签字:签名日期:

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