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1、建筑施工企业KPI指标研究初探摘 要：关键绩效指标，英文全称为：Key Performance Indicators （简称KPI）。它是企业人力资源管理的一个极为重要的组成部分。企业要发展，离不开全体员工的努力工作。更离不开全体员工持久旺盛的工作热情。要做到这一点。企业就必须有一个公平、公正的价值评价体系和客观公正的绩效考评体系。在当代的建筑领域，关键绩效指标的制定也是必须的，企业竞争的加剧，要求企业必须迎合社会的发展，建设可持续的发展的建筑施工企业。 本文采集自网络，版权归原作者所有 更多资料http:/www.mm8.pub/关键词：KPI；建筑施工企业；可持续发展 我国很多大中建筑施工
2、企业经过多 的 发展，在人力资源管理 有 大的 ， 一定的经， 在人力资源 不合理、 制 不 全 ， 是在员工的 极 更是不 。究原，要 是一更为currency1、更为“、更为中国本企业的绩效管理考fifl 。，在国 的管理中，KPI” 到 很多企业的。在一 建筑施工企业中也 到 很 的。KPI在建筑施工企业的简的 。 1 关KPI的有关 1.1 KPI的 KPI（关键绩效指标）是Key Performance Indicators的英文简 ，是管理中一 一评价 中评价 不可分 的一部分， 个体 组 关键业绩 的评价 和指标。KPI是指标，不是标，是 定标 为标 ：是绩效指标，不是 力 指标
3、；是关键绩效指标，不是一 所指的绩效指标。关键绩效指标是 工作人员工作绩效 的 指标，是绩效的重要组成部分。KPI 是为 ， 标 分。建 和个人的绩效 指标体系， ， 过和绩效，绩效 发展，促标达成的一项管理。 1.2 定关键绩效指标一 遵循 的过。 1.2.1 建 评价指标体系。可按照 宏观到微观的顺序， 次建 级的指标体系。首 明 企业的战略标，找 企业的业务重点，并 定这 关键业务领域的关键业绩指标（1CPI）， 而建 企业级KPI。接来， 部门的管需要 企业级KPI建 部门级KPI。然后， 部门的管和部门的KP1人员一起再将KPI一分为更细的KPI。这 业绩 指标就是员工考fi的要素和
4、 。 1.2.2 设定评价标 。一 来说，指标指的是 哪 来工作 评价；而标 指的是在 个指标上分 该达到什么样的水平。指标决的是我们需要评价什么 的问题，标 决的是要求被评价者做 怎样 、成多少 的问题。 1.2.3 审fi关键绩效指标。关键绩效指标 审fi的的要是为 认这 关键绩效指标是否 全 、客观的 被评价 的工作绩效、是否合评价操作。 2 建设可持续发展的建筑施工企业 建筑施工企业当建 一 可持续发展的企业。随着企业竞争的加剧，一 公司的资产 模迅速扩大，人员数 增多，业务范围涵盖建筑 业的多个领域。随着公司 模不断的发展，企业的领导称如 然 靠往只有几十个人 模的管理模式，肯定是不
5、 。所企业 必要的组 构变革，由总经理一权在手的模式，转变为集体参 的模式。大家共同讨论，共同管理。在建筑 业中，很多企业都是项型的企业，企业 模比 小，可供持续项 少。如企业希望自己 成为一个优秀的、可持续发展的企业，必须在几个做 优秀，才 标。这几个要素PF（prime factor）是：良好的关系、品牌知名 和成本控制。 2.1 良好的关系 一个建筑施工企业来说，部资源的currency1合至关重要，而在情况， 地产公司、 政府的关系就成 重中之重， 政府的支持，可企业少走很多弯路， 兴 的支持，可保证企业的自己供。所，包 政府关系 地产企业关系的关系领域，一个可持续发展的建筑施工企业来
6、说就显 非常重要。 2.2 品牌知名 品牌建筑施工企业来说非常重要， 在消费者的大 投诉当中，施工 很大的比重，所地产公司在 企业的 ，品牌是一个至关重要的素，也是公司 久发展的重要 。 2.3 成本控制 建筑企业的 ，大多资源currency1合为， 们的资 中，包 开发 的资 、工 的 资、 的资 、供 的资 。所，建筑企业的 是十分常大的。如成本 有控制好，一 资 问题，经 上就非常 ， ，成本控制就成为建筑企业 的一个重要的领域。 2.4 标的成 成 标，公司 、 正常 转的必要保证，如 有成 要求，一 都将是 。 标的成，是保 公司总体标 的一个必要 。 这 个要素PF中，可分 很多LPI指标来。公司在发展过中，不断这 指标来 公司的发展是否合公司的 标，将这 KPI分，到currency1个项部经理的工作中，保证 项部的工作围“着公司的战略标 ，起到 良好的作。 3 在建筑施工企业管理过中， 有 好的绩效评工，只有 合的工。不同 模、不同文、不同fifl的公司要 不同的 式。绩效考fi是一 ，好的绩效评制 可 currency1个组 ； 如做不当，可 会产多不到的后.如公司 级管的管理”和管理 很不理， 好 是不要 绩效评制 设 ，简 更好。
