王强工作室2017宣传片精编版

上传人:ahu****ng1 文档编号:131149586 上传时间:2020-05-04 格式:PPTX 页数:27 大小:10.94MB
返回 下载 相关 举报
王强工作室2017宣传片精编版_第1页
第1页 / 共27页
王强工作室2017宣传片精编版_第2页
第2页 / 共27页
王强工作室2017宣传片精编版_第3页
第3页 / 共27页
王强工作室2017宣传片精编版_第4页
第4页 / 共27页
王强工作室2017宣传片精编版_第5页
第5页 / 共27页
点击查看更多>>
资源描述

《王强工作室2017宣传片精编版》由会员分享,可在线阅读,更多相关《王强工作室2017宣传片精编版(27页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、王强工作室 WQWORKROOMPROMOVIDEOS SHENYANGRAILWAYDEPARTMENT FUXINOPERATIONDEPOT YEBAISHOUSTATION 2017年宣传片 目录 CATALOG 01 02 03 04 05 工作室介绍 WORKROOM 工作理念 CONCEPT 研发项目 PRODUCT 团队成员 MEMBER 发展规划 DEVELOPMENTPLAN 01 工作室介绍 WORKROOM 工作室介绍创建目的核心成员研发成果影响力工作目标发展方向 工作室介绍 WORKROOM WORKROOMPROFILE 工作室介绍 一个成功的团队必须拥有着科学的管

2、理理念 良好的运作模式 有竞争意识和合作精神 优秀而独特的团队文化 还有最易缺乏的团队素质 锐意进取的决心和勇气 Asuccessfulteammusthavetheconceptofscientificmanagement operationmodeofgood havethesenseofcompetitionandcooperation excellentanduniqueteamculture Therearethemostvulnerabletothelackofteamquality enterprisingdeterminationandcourage 创建目的 PURPOSES

3、ET 叶柏寿站为适应当前安全管理的新形势 创新管理理念 推进数字化建设 根据 沈阳铁路局工会关于开展劳模工作室创建活动的实施意见 的相关规定 以弘扬 诚实 诚信 创优 创新 核心企业价值观为重点 在车务段领导的大力支持下及叶柏寿车站全力筹措下 王强工作室 于2016年5月26日正式成立 开始了自主研发 生产与管理一体化安全管理监控平台 的拓荒之旅 核心成员 COREMEMBER 陈雷 站长总策划 王强 调车区长程序设计 邹德良 工程师内容审核 工作室成立之初 只有三名成员 站长陈雷担任总体策划 提出构建 管控平台 的思想导向 由掌握编程技术人员王强担任程序设计师 工程师邹德良担任审核员 以 用

4、师为王 自胜致强 的工作理念为宗旨 本着简捷而不简单的自主研发原则 汇集团队整体智慧 从基层工作着手 围绕降低成本 减员增效 革新作业 保障安全等目标 解决铁路现场工作中的技术发展瓶颈 研发成果 RESEARCHPRODUCTION 随着各模块不断研发成型并投入使用 设计也越来越人性化 例如 占线版填记 统计报告 调车动态等工作 之前需要多人重复的劳动 目前只需一个人就可以完成了 同时纸质版报表被取代 为车站每年节约27430元 节省了大量的人力物力 提高了工作效率 整体效果得到了路局 车务段认可 现已推广至阜新南等5个二等站 并逐步向全段各三等站推广 其中王强更因为在编写 管控平台 中的卓越

5、表现 荣获2016年度阜新车务段 感动阜车十大劳动模范 称号 管控平台 影响力 INFLUENTIAL 王强工作室 的成绩充分体现出知识转化为能力 能力转化为成果 成果转化为效益的显著特点 花香自有彩蝶来 如今又吸收了李冰等4名年轻员工的加入 同时在周边地区也影响超前 赤峰车务段 霍林郭勒车务段不断派人前来学习交流 为工作室注入了活力新鲜的能量 工作目标 OBJECTIVE 学技术 求创新 谋发展 A 工作室的目标是实现整个车站全覆盖式的智能化作业与管理 B 以工作室为核心带动全体职工学技术 求创新 谋发展 C 将工作内容变得简单化 方便化 精准化 D 打造一个现代化车务办公平台 发展方向 D

6、EVELOPMENT 智能管理 数据分析 文化传播 今后 工作室将在智能管理 数据分析 文化传播等方面 针对车站的实际情况 着眼全局 设计 定制整套企业级应用方案 以及在计算机 网络培训方面提供全方位的技术支持 王强工作室 代表的不仅仅是精湛的技术 创新的精品 应用的成果 更是一种敬业爱岗 勇于攀登 追求卓越的精神 02 工作理念 CONCEPT 工作理念工作室职责管理制度 工作理念 CONCEPT 用师为王 自胜致强 善于学习和利用人才争取先进 同时不断刷新自己完成创新 善于向高人和高的领域学习 或者有高人可用 出自老子 知人者智 自知者明 胜人者有力 自胜者强 工作室职责 RESPONSI

7、BILITY 通过 王强工作室 的品牌效应 树立车站良好形象 促进车站创新发展和企业文化建设 引领大数据运用 推动车站良好形象的树立 根据车站实际 结合路局大数据的应用 工作室要对车站的网络运用给予技术支撑和培训 并研发有助于车站生产 管理 服务 文化方面的软件 多媒体 微视频等产品 推动智慧型车站的建设 带动职工学习计算机技术 练本领 懂运用 做贡献 知感恩 使更多优秀职工 金牌职工 明星职工脱颖而出 推动高素质团队的建设 树立良好形象 促进职工学习 提高服务能力 发挥工作室创新能力 创造潜力和传 帮 带作用 推动创新发展平台的打造 发挥创新作用 管理制度 INSTITUTION 日常管理制

8、度 加强团队成员的日常管理 认真落实本职工作 注重创新成果在工作实践中的应用 针对应用过程中存在的不足及时进行改进和完善 研讨交流制度 工作室要不定期进行交流研讨活动 广泛吸纳创新意见 邀请专家进行业务指导 提高工作室知名度和辐射效应 工作室成员要发挥劳模示范引领作用 做好传 帮 带 经费管理制度 所有活动经费要做到专款专用 任何人不得挪作他用 各攻关项目及活动所需款项需工作室负责人提出申请由车站站长同意 报请车务段工会批准 学习例会制度 每月由团队负责人组织召开业务培训会 对团队成员业务知识进行培训 不断更新知识 提高技术素质 根据车站要求和工作实际策划布置当月工作 研究解决研发创新工作中遇

9、到的困难和问题 制定本月的工作计划 奖励惩罚制度 按上级要求对活动积极 有突出贡献的成员提出奖励报告 予以精神和物质奖励 不断增强团队荣誉 对不注重学习提高 不积极参加项目创新人员 经工作室领导小组研究讨论 及时调出工作室 03 研发项目 PRODUCT 产品概述产品构成产品优势影响范围 产品概述 PRODUCTOVERVIEW 强化了安全风险控制 减轻了职工劳动强度 节约了生产管理成本支出 随着管控平台信息化管理系统的严发 应用 全站现场作业各个环节的安全卡控基本上实现了科学化 数据化 运输生产过程中的人为错误 疏漏等现象逐步消除 一些不必要的安全隐患得以杜绝 安全成绩稳步上升 管控平台系统

10、各项模块功能的投入使用 大幅降低了职工劳动强度 无论车站值班员 还是调车区长等其他现场岗位劳动强度都有不同程度的降低 提高了职工现场作业的积极性 依靠管控平台信息化管理系统 不仅革新了传统作业方式 而且实现了现场作业无纸化办公 一系列纸质簿册均实现了电子化 有效降低了生产成本 PRODUCTOVERVIEW 平台构成 STRUCTURE 产品优势 ADVANTAGE 01 统计数据每天生产数据的详细分析 02 客运广播广播自动化标准化 03 站线板股道占用情况实施更新 04 行车揭示调度命令滚动提醒 05 电子报表全部取消纸质报表 06 站务管理复杂的核算点击即现 07 管控动态现场问题精准追

11、踪 08 规章管理随时随地的作业标准库 管控平台 减员增效 革新作业 降低成本 保障安全 影响范围 REACH 叶柏寿站 管控平台 系统的研发 部分模块功能经过大半年的现场实践应用 无论从技术上的可行性 程序上的实用性 经济上的可能性 现场管理的实效性 职工作业的认可性等方面都日趋完美 在系统软件的应用过程中精炼了很多现场工种的作业程序 提升了工作效率 提高了生产数据的准确性 对安全生产的卡控也起到了非常明显的效果 车站安全管理现状发生了质的变化 管控平台系统的研发与应用为我段安全管理信息化做出了有益尝试和探索 有效地推动了车务段数据化建设的进程 整体效果得到了路局 车务段认可 现已推广至阜新

12、南等5个二等站 并逐步向全段各三等站推广 同时在周边地区也影响超前 赤峰车务段 霍林郭勒车务段不断派人前来学习交流 阜车 赤车 霍车 阜车 赤车 霍车 04 团队成员 MEMBER 团队成员 团队成员 MEMBER 坦克站长 组长 陈雷 男 1980年7月26日出生 现任叶柏寿站站长 雷厉风行 敢于担当 勇于争创一流 被大家称为 坦克站长 强哥 副组长 王强 男 1975年7月11日出生 现任叶柏寿站调车区长 单位的IT能手 曾获得百度公司2012年度 管理员卓越贡献 奖 阜新车务段2016年度 感动阜车十大劳动模范 奖 稳重内敛 求实肯干 为人真诚 大家都习惯叫他 强哥 姐姐 副组长 李淑艳

13、 女 1973年10月6日出生 现任叶柏寿站助理工程师 担任车站办公室事务性工作 美丽大方 温柔善良 被人亲切地称为 姐姐 团队成员 MEMBER 业务全能王 王大军 男 1974年8月15日出生 车站调车 计划 行车各岗位历练 现任运转车间调车指导 本人工作踏实肯干 刻苦创新并在岗位上取得了优异的成绩 2003年获得叶柏寿站先进生产者同年被评为岗位明星 2004年 2012年在车务段举办的技术表演赛中分别取得2次技术状元称 2次技术标兵称号 人送绰号 业务全能王 文刀侠女 王辛欣 女 1985年10月31日出生 历任叶柏寿车站客运员 售票员 进款员 客运值班员 本人在工作中勤勤恳恳 善于钻研

14、 熟悉客运各工种作业流程 曾获多次获得征文奖励 并在车务段第十九届技术表演赛中取得技术标兵称号 人送绰号 文刀侠女 IT眼镜李 李冰 男 1986年6月30日出生 历任叶柏寿车站车号员 扳道员 助理值班员 本人勤奋好学 开朗自信拥有年轻人的朝气蓬勃 做事有责任心 调理性强 易与人相处 擅长计算机维修和编程等技术 人送绰号 IT眼镜李 神算子王 王镝 男 1976年10月04日出生 历任叶柏寿车站运转车间任制动员 车号员 十八点速报及统计工作 本人性格开朗 思维活跃 做事有责任心 调理性强 对工作充满热情 勤奋好学 精通统计和预算技能 人送绰号 神算子王 05 发展规划 DEVELOPMENTP

15、LAN 发展规划 发展规划 DEVELOPMENTPLAN 高端应用 应用细分 车务段应用 车站应用 管控平台 后续将推出 行车指挥 模块 将把车站值班员行车指挥 站线板 机车交路 客运值班员指挥 客运广播系统等功能有效地结合起来 真正实现行车指挥的数字化 电子化 真正体现出行车作业的 单一指挥 实现各工种文字 颜色 声音3D立体式提醒 卡控到每个作业环节 确保作业标准的精准落实 将车站应用已经运用完整 成熟的模块 进一步推广至车务段的每个车站 重新优化整合每个模块的功能 去繁从简 针对站段的工作实际 精细调整 着力提升实效性 以节省人力 物力 减轻作业强度 提高效率 提升安全质量为基本 打造

16、集现场实做 办公 管理于一身 实用 高效 节能的现代化 无纸化功能平台 研发成果致力全面推广使用 使运输安全管理新成效不断攀升 实践证明 科技创新是推动安全生产管理的不懈动力 正是由于我们打破了传统的思维定式 高标定位 勇于创新 敢于推新 将 管控平台 系统研发成果勇敢的投入现场生产中 适应路局 大数据 信息化管理浪潮 使得车站整体工作取得了明显成效 发展规划 DEVELOPMENTPLAN 技术上的可行性 程序上的实用性 经济上的可能性 管理上的实效性 智能管理 自动计算 月末统计 更加准确 详细分类 精准查询 提前预警 数据分析 练本领 比服务 树形象 做贡献 使更多优秀职工 明星职工脱颖而出 文化传播 增强车站高科技技术的运用 结合路局大数据的使用 给予技术支持和培训 技能培训 谢 谢 观 看 王强工作室 2017年9月

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 总结/报告

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号