西南大学网络学院20年春季[1180]《劳动与社会保障法学》在线作业辅导答案

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1、西南大学 网络与继续教育学院课程代码: 1180 学年学季:20201窗体顶端单项选择题1、对于阻挠、刁难、殴打劳动监察员、妨碍监察公务等情况,劳动监察机构有权对责任人员进行_。1. 拘留2. 行政处分3. 吊销执照4. 罚款2、我国劳动法规定,劳动争议一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请_。1. 劳动争议仲裁委员会强制执行 2. 劳动争议调解委员会强制执行3. 劳动行政部门强制执行4. 人民法院强制执行3、_是劳动权的核心。1. 休息休假权和劳动保护权2. 择业权和劳动报酬权3. 劳动保护权和职业培训权4. 就业权和择业权 4、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能

2、力开始的时间是_。1. 14周岁2. 20周岁3. 16周岁4. 18周岁5、用人单位违法与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以_为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。1. E. 劳动者试用期工资的两倍2. 劳动者试用期满月工资 3. 当地平均工资4. 当地最低工资6、根据我国法律、法规规定,不符合残疾人就业保障规定的说法是_。1. 残疾人福利性企业事业组织的职工在招聘、职称评定、生活福利等方面不应受到歧视2. 国家对残疾人福利性企业组织和城乡残疾个体劳动者,实行税收减免政策3. 国家对残疾人就业采取分散就业方针4. 企事业

3、单位组织安排残疾人就业未达到一定比例的,要交纳残疾人保障金7、下列关于未成年工劳动保护的表述,不正确的是_。1. 未成年工不得从事工作场所接触放射性物质的作业2. 用人单位招收和使用未成年工,须向所在地的县级以上劳动行政部门办理登记3. 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查4. 禁止任何用人单位招用未满16周岁的未成年人8、被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的_,向其按月支付报酬。1. 最低工资标准2. 失业保险金领取标准3. 行业工资指导线4. 最低生活保障标准9、地方总工会是_。1. 无独立法人资格2. 具有社会团体法人资格3. 具有企业法人资格 4. 受地

4、方政府领导10、根据法律规定,集体合同不应包括_条款。 1. 休息休假与保险福利 2. 劳动安全与卫生 3. 劳动报酬与工作时间 4. 劳动者一方的劳动义务11、下列关于劳务派遣的表述,正确的是_。1. 被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位无须支付报酬2. 劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者3. 劳务派遣员工只能参加派遣公司的工会,而不能参加用工单位的工会4. 劳务派遣公司要求劳动者缴纳岗位责任保证金的做法是合法的12、根据劳动合同法规定,下列事项属于劳动合同约定事项的是_。1. 社会保险2. 职业危害3. 工作地点4. 试用期 13、劳动法律关系的_是指劳动法律关系主体依

5、法享有的权利和承担的义务。1. 客体2. 事实3. 原则4. 内容 14、甲、乙两人在同一车间工作,甲因疏忽大意,操作不当,致乙伤残。下列表述正确的是_。1. 工会对该厂解除与甲的劳动合同无权提出处理意见2. 用人单位在对乙作出相应赔偿的前提下,可以解除与乙的劳动合同3. 乙所受的损失应由甲赔偿4. 假设乙不能从事原来的工作,也不能由机械厂另行安排工作,则用人单位不能解除与乙的劳动合同 15、以下关于我国工会法律地位的说法中,不正确的是_。A工会具有唯一性 B工会具有独立性C所有工会都具有法人资格D工会经费具有独立性1. 2.3.4.16、下列表述不符合劳动合同特征的是_。1. D. 劳动合同

6、是可能涉及第三人物质利益的合同2. 劳动合同是实践合同3. 劳动合同是有偿合同4. 劳动合同是双务合同17、因用人单位做出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,_承担举证责任。A用人单位 B劳动者C用人单位与劳动者共同 D劳动仲裁机构1.2. 3.4.18、劳动法规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过_。1. 10小时2. 24小时3. 36小时 4. 48小时19、劳动者在同一用人单位连续工作满_以上、当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。A5年 B10年 C15年 D2

7、0年1. A.2. 3.4.20、延长劳动者劳动时间,用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的_的工资报酬。A .300% B .150% C .200% D .100%1.2. 3.4.21、劳务派遣单位派遣劳动者应当与用工单位订立_。1. 用工协议2. 集体合同3. 劳务派遣协议4. 劳动合同22、集体合同生效的标志是_。A合同文书经过职工代表大会讨论通过B集体合同双方首席代表在合同文书上签字C集体合同文书报送当地劳动行政主管部门审查备案D劳动行政主管部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议1.2. 3.4.23、某国有企业与任某签订了为期六年的劳动合同,工作三年后,任某因严重违

8、纪被企业解除了劳动合同。若其符合申领失业保险的条件,则可以获得的失业保险待遇是_。1. 可以领取不超过其18个月工资的失业救济金2. 可以领取不超过其12个月工资的失业救济金3. 可以领取不超过其24个月工资的失业救济金4. 可以领取不超过12个月的失业救济金 24、竞业限制的人员限于用人单位的_高级技术人员和其他负有保密义务的人员。1. 管理人员2. 一般管理人员3. 高级管理人员4. 中层管理人员25、小王是一家汽车修理厂的老职工,工作表现一直十分优秀,今年春节因一次交通事故被法院判处交通肇事罪,刑期为有期徒刑1年缓刑三年执行。汽车修理厂借此想与小军解除劳动合同,小军表示不同意,专门向龙律

9、师咨询,龙律师的说法中正确的是1. 汽车修理厂有权提出解除劳动合同,且不用支付经济补偿金,也不用提前30日书面通知小军2. 交通肇事罪是过失罪,不是故意罪,且小军被判的是缓刑,仍然有人身自由可以从事劳动,汽车修理厂不能借此解除劳动合同3. 汽车修理厂有权提出解除劳动合同,但应该支付相应的经济补偿金4. 汽车修理厂如果想解除劳动合同,必须提前30日书面通知小军26、根据法律规定,下列人员中不能担任集体协商代表的是_。1. 劳动行政部门代表 2. 企业工会代表3. 职工大会推选的代表4. 企业代表27、能够认定劳动合同无效的机构是_。A .各级人民政府 B .工商行政管理部门C .各级劳动行政部门

10、 D .人民法院1. B.2.3.4. 28、向劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请的时效是_。1. 自知道或应当知道权利受侵害之日起1年内2. 自调解不成之日起60日内3. 自终止劳动关系之日起60日内4. 自劳动争议发生之日起60日内29、用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,由劳动行政部门责令用人单位按应付金额_的标准向劳动者加付赔偿金。1. 百分之一百2. 百分之五十以上百分之一百以下 3. 百分之一百以下4. 百分之五十30、国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为_。1. 国际劳工章程2. 国际劳工标准3. 国际劳工条约4. 国际劳

11、工宪章31、2、在我国的法律系中,劳动法的法律地位_。A.是与民法、经济法和行政法并列的一个独立法律部门B.是从属于民法的法律部门C.是从属于经济法的法律部门D.是从属于行政法的法律部门1. 2.3.4.32、根据我国有关法律规定,不实行加班加点工资制度的工时制度形式是_。A标准工时制 B计件工时制 C综合工时制 D不定时工时制1. 2.3.4.33、用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行_。A健康检查 B劳动补贴 C设备更新 D知识教育1. 2.3.4.34、从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同_先订立的劳动合同的履行。1. 依

12、赖于2. 优先于3. 可以代替4. 不得影响多项选择题35、劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的具体赔偿内容包括_。1. 对生产、经营和工作造成的间接经济损失2. 用人单位招收录用其所支付的费用 3. 用人单位为其支付的培训费用 4. 对生产、经营和工作造成的直接经济损失 36、下列情形中,用人单位应按合同规定的标准向劳动者支付工资的有_。1. 出席工会召开的会议期间的工资2. 病假期间的工资3. 以被告身份参加人民法院诉讼活动期间的工资4. 探亲假期间的工资 37、根据我国失业保险条例第10条的规定,我国失业保险基金主要支出项目包括有_。1. 领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金2. 领取失业保险金期间接受职业培训、职业介绍的补贴3. 领取失业保险金期间的医疗补助金4. 失业保险金38、在劳动争议调解组织的主持下达成的调解协议,用人单位不履行的,劳动者可以向人民法院申请支付令的有_。1. 补签书面劳动合同2. 支付拖欠劳动报酬 3. 支付工伤医疗费

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