《铁路《安全法规教育》PPT课件》由会员分享，可在线阅读，更多相关《铁路《安全法规教育》PPT课件（33页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、 安全法规教育 讲课人 朱宇 一 安全生产法 第三条安全生产管理 坚持安全第一 预防为主的方针 第十七条生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责 一 建立 健全本单位安全生产责任制 二 组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程 三 保证本单位安全生产投入的有效实施 四 督促 检查本单位的安全生产工作 及时消除生产安全事故隐患 五 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案 六 及时 如实报告生产安全事故 第二十一条生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训 保证从业人员具备必要的安全生产知识 熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程 掌握本岗位的安全操作技能 未经安全
2、生产教育和培训合格的从业人员 不得上岗作业 第二十二条生产经营单位采用新工艺 新技术 新材料或者使用新设备 必须了解 掌握其安全技术特性 采取有效的安全防护措施 并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训 第三十七条生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品 并监督 教育从业人员按照使用规则佩戴 使用 第四十三条生产经营单位必须依法参加工伤社会保险 为从业人员缴纳保险费 第四十四条生产经营单位与从业人员订立的劳动合同 应当载明有关保障从业人员劳动安全 防止职业危害的事项 以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项 生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议 免除或者减轻
3、其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任 第四十五条生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素 防范措施及事故应急措施 有权对本单位的安全生产工作提出建议 第四十七条从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时 有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所 生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资 福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同 第四十八条因生产安全事故受到损害的从业人员 除依法享有工伤社会保险外 依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的 有权向本单位提出赔偿要求 二 中华人民共和国劳动法 第三条劳动者享有平等就业和选择
4、职业的权利 取得劳动报酬的权利 休息休假的权利 获得劳动安全卫生保护的权利 接受职业技能培训的权利 享受社会保险和福利的权利 提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利 劳动者应当完成劳动任务 提高职业技能 执行劳动安全卫生规程 遵守劳动纪律和职业道德 第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系 明确双方权利和义务的协议 建立劳动关系应当订立劳动合同 第十七条订立和变更劳动合同 应当遵循平等自愿 协商一致的原则 不得违反法律 行政法规的规定 劳动合同依法订立即具有法律约束力 当事人必须履行劳动合同规定的义务 第十九条劳动合同应当以书面形式订立 并具备以下条款 一 劳动合同期限 二 工
5、作内容 三 劳动保护和劳动条件 四 劳动报酬 五 劳动纪律 六 劳动合同终止的条件 七 违反劳动合同的责任 劳动合同除前款规定的必备条款外 当事人可以协商约定其他内容 第二十条劳动合同的期限分为有固定期限 无固定期限和以完成一定的工作为期限 劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上 当事人双方同意延续劳动合同的 如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同 应当订立无固定期限的劳动合同 第二十五条劳动者有下列情形之一的 用人单位可以解除劳动合同 一 在试用期间被证明不符合录用条件的 二 严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的 三 严重失职 营私舞弊 对用人单位利益造成重大损害的 四 被依法追究刑事责任
6、的 第二十九条劳动者有下列情形之一的 用人单位不得依据本法第二十六条 第二十七条的规定解除劳动合同 一 患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的 二 患病或者负伤 在规定的医疗期内的 三 女职工在孕期 产期 哺乳期内的 四 法律 行政法规规定的其他情形 第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源 逐步实行社会统筹 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险 缴纳社会保险费 第七十三条劳动者在下列情形下 依法享受社会保险待遇 一 退休 二 患病 负伤 三 因工伤残或者患职业病 四 失业 五 生育 劳动者死亡后 其遗属依法享受遗属津贴 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律 法规规定
7、 劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付 第七十九条劳动争议发生后 当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解 调解不成 当事人一方要求仲裁的 可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 对仲裁裁决不服的 可以向人民法院提起诉讼 第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请 仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出 对仲裁裁决无异议的 当事人必须履行 第八十三条劳动争议当事人对仲裁裁决不服的 可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼 一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的 另一方当事
8、人可以申请人民法院强制执行 三 铁路企业伤亡事故处理规则 伤亡事故 系指在企业生产经营活动中发生的与企业管理 工作环境 劳动条件 生产设备等有关的违反劳动者医院的人身伤害 急性中毒 工伤 系指从业人员因在企业生产经营活动中受到的伤害或患有职业病 而享受工伤保险待遇的资格 工伤认定和伤残等级评定由社会保险机构负责组织 劳动安全监察部门派人参加 第九条伤亡事故等级轻伤事故 次事故中只发生人员轻伤的事故 重伤事故 次事故中发生重伤 包括伴有轻伤 但无死亡的事故 死亡事故 次事故中死亡1至2人 包括伴有重伤 轻伤 的事故 重大死亡事故 次事故中死亡3人以上 但构不成特大的事故 特大事故 按国家有关规定
9、界定 急性中毒事故 指生产性毒物一次或短期内 通过人的呼吸道 消化道或皮肤大量进入体内 使人体在短时间内发生病变 导致中断工作 须进行急救处理 甚至死亡的事故 四 工伤保险条例 什么是工伤保险 工伤保险也称职业伤害保险 是指劳动者由于工作原因并在工作过程中遭受以外伤害 或因接触粉尘 放射线 有毒 有害物质等职业危害因素引起职业病后 由国家或社会给负伤 致残者以及死亡者生前供养亲属提供物质帮助的一项社会保险制度 通过保险的方式实现社会统筹 建立工伤保险基金 来保证劳动者或其遗属的基本生活 以及为工伤人员提供必要的救治和康复服务 工伤认定条件有哪些 1 在工作时间和工作场所内 因工作原因受到事故伤
10、害的 2 在工作时间前后 在工作场所内 从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的 3 在工作时间和工作场所内 因履行工作职责受到暴力等意外伤害的 4 患职业病的 5 因工外出期间 由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的 6 在上下班途中 受到机动车事故伤害的 7 法律 法规规定应当认定为工伤的其他情形 视同工伤的条件有哪些 1 在工作时间和工作岗位 突发疾病死亡或在48小时内抢救无效死亡的 2 在抢险救灾等维护国家利益 公共利益活动中受到伤害的 3 职工原在军队服役 因战 因公负伤致残 已取得 伤残军人证 到用人单位后旧伤复发的 什么条件下的伤害不得认定为工伤 1 因犯罪或违反治安管
11、理伤亡的 2 醉酒导致伤亡的 3 自残或者自杀的 第 条凡在行车工作中 因违反规章制度 违反劳动纪律 技术设备不良及其他原因 造成人员伤亡 设备损坏 经济损失 影响正常行车或危及行车安全的 均构成行车事故 按照本规则处理 第 条按照事故的性质 损失及对行车造成的影响 行车事故分为特别重大事故 重大事故 大事故 险性事故和一般事故 五 铁路行车事故处理规则 冲突 系指列车 机车 车辆 包括轨道起重机 以下同 动车 重型轨道车互相间或与设备 如车库 站台 车挡等 轻型车辆发生冲撞招致机车 车辆 动车 重型轨道车破损 在列车运行中由于人为失职或设备不良等原因 将车辆挤坏或拉坏构成中破及其以上程度 或
12、在调车作业中由于人为失职或设备不良等原因 将车辆挤坏或拉坏构成大破以上程度时 亦按冲突论 由于机车 车辆冲撞造成货物窜动将车辆撞坏 挤坏时 算冲突事故 并根据所造成的后果 确定事故性质 脱轨 系指机车 车辆 动车 重型轨道车 包括拖车 的车轮落下轨面 包括脱轨后又自行复轨 每辆 台 只要脱轨1轮 即按1辆 台 计算 由于车辆脱轨造成货物窜动将车辆撞坏 挤坏时 根据所造成的后果 确定事故性质 耽误列车 系指列车在区间内停车 通过列车在站内停车 列车在始发站或停车站晚开 超过图定的停车时间或调度员指定的时间 列车停运 合并 保留 安全成绩 系指铁路局连续无 责任 行车特别重大 重大事故天数 车务段
13、连续无任何责任事故天数 梅河口车务段到今天18时实现安全生产546天 进路 系指 1 接入停车列车时 由进站信号机起至接车线末端计算该线有效长度的警冲标或出站信号机止的一段线路 2 发出列车时 由列车前端起至相对进站信号机或站界标为止的一段线路 3 通过列车时 为该列车通过线两端进站信号机或站界标间的一段线路 挤道岔 系指车轮挤过或挤坏道岔 调车作业碰轧脱轨器或防护信号 脱轨器 系指固定脱轨器及移动脱轨器 防护信号 系指防护施工 装卸及车辆检修作业的固定信号或移动信号 Q机车 车辆碰上 轧上脱轨器或防护信号即算 对插有停车信号的车辆 碰上车钩即算 机车 车辆溜入区间或站内 系指以进站信号机或站
14、界标为界 机车 车辆 动车 重型轨道车 包括拖车 由站内溜入区间或由区间溜入站内 在区间岔线内停留的车辆溜往正线越过警冲标 亦按本项论 其他线路上的机车 车辆溜走时 按产生的后果认定 六 职工劳动安全作业防护标准 3 1学徒工 实习人员 干部在劳动学习期间 不准单独顶岗 3 2新员工必须经过安全培训教育和过冬安全教育 未经培训或考试不合格者不准上岗单独作业 3 3工作前认真检查工作场地 环境 设备 工具 机具 确认良好后方准作业 3 4特种作业人员必须经专业安全技术培训考试合格后 持证上岗 3 5与行车直接有关人员和机械设备 工具操作者 需经专门的安全技术培训 并经考试合格 持有安全技术合格证
15、 方准许操作 3职工劳动安全作业共用防护标准 3 6班前充分休息 3 7不准带酒气上岗 当班不准饮酒 3 8工作时不准嬉戏打闹 3 9工作中坚守岗位 遵守纪律 不得做与工作无关的事情 严禁脱岗 串岗 私自替班 换班 3 10工作中按规定着装 穿戴和使用防护用品 用具 禁止穿大帽钉鞋 塑料底鞋 高跟鞋 硬皮底鞋 凉鞋 拖鞋及易滑鞋 行车有关人员冬季着用的防寒帽必须有听耳孔 耳孔必须外露 在线路上作业不得着用影响视线的帽子 棉大衣不得使用连体帽子 3 11正确使用生产工具和设备 3 12工作中严格执行劳动安全作业标准 规章制度 认真执行 上标准岗 干标准活 说标准话 交标准班 的标准化作业程序 3
16、 13各类设备应制定安全技术操作规程 内容完善 并置于设备附近 操作人员必须严格遵照执行 3 14各级干部不得玩忽职守 不得违章指挥或强令工人违章和冒险蛮干 3 15横越线路时 应一站 二看 三通过 注意邻线左右机车 车辆动态及脚下有无障碍物 通过道口 桥梁 隧道时 应确认两端无列车开来后方准通过 各种机动车辆横过站内平过道时 必须设人引导 3 16横越停有机车车辆的线路时 应确认无移动可能 然后在该机车 车辆一端 米以外绕行通过 车辆检车作业人员除外 严禁钻车底 作业中需横越列车和车列时 客车从车门越过 货车应紧握扶手由制动台或车钩上越过 不准提开钩销 并注意邻线来车 3 17严禁在机车或车辆底下 端部 铁路道心 钢轨上 枕木头 桥梁上 隧道内 坐卧休息或乘凉 避风 避雪 避雨 除调车人员以外严禁扒乘运行中的机车 车辆 以车代步 在线路上作业休息时 应到线路以外安全的地方休息 3 18按规定允许搭乘机车 车辆的人员 不准飞乘飞降 调车人员作业时在规定的速度内除外 3 19在线路上和接近线路作业人员 要坚持同去同归 有指定安全线路的要走指定线路 禁止在道心 枕木头上行走 不准脚踏钢轨面
