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1、 公司员工学习总结 我叫XX，来自车身焊装工厂 ，转眼来星威也有半年多时间了。6月份有幸介入 到新项目中，我认为 异常 荣幸，感激 公司领导对我的信任和培养。新项目TA阶段制样即将停止 ，我将我这段时间学习所得总结如下：1.从零开端 ，认识赓续 提高，打牢夯实基本 。通过这段时间的学习我对工装设备有了全面的认识。以前只是泛泛认识一些器械 ，只是为满足工作的要求。因为之前没有接触过相似 的工作，在工作中完全依靠先生 傅传、帮、带许多 作业流程不是那么的标准 。通过这次的学习在班长的率领 下我们重新学习作业员十三项，规范日常生产行为并对夹具做了深入的学习，包孕日常的点检标准 ，S面和定位销磨损改换
2、 的标准 ，检知的认识和有效性的判断和维护颐养 。我知道自己离要求还很远，然则 ，我一步步向这个偏向 接近 为强固、不漏、准确 打牢基本 。2.新起点，新征程。新项目上有许多 器械 和我们以前的不一 样,新的设备，新的生产方法 这都要我们学习、消化。在这段时间里班长给我对接了一位焊接技巧 部的同事作为我的师傅，在师傅的率领 下我学习了新设备的操作，示教器的使用。学习如何判断单件的状态，如何调剂 零件尺寸和判断焊点质量。进一步提高小我 的技能 水平。9月班长赴日学习归来后对我们做了学习分享，就日本新的单位 式标准 作业方法 对我们进行培训,就物料运转、物料供给 、人员效能提升做重点解说 。让我们
3、对即将开端 的新自动化生产方法 充斥 期待。3.全面武装自己，勇敢面对挑战。在这段时间里我们学习了MINI、MHH、INDEX三种单位 房的作用模式，学习弧焊工作原理并实操演习 、学习电阻焊原理和凸焊知识，学习如何调剂 焊点。质量月期间增强 培训质量基本 知识，熟练掌握公司的质量方针、目标。了解体系术语和定义 。应用 余暇 时间邀请质量部的同事对我们进行检具使用及相关测量知识培训。在工作中遇到不懂的积极向焊接技巧 部的同事请教。4.学习工作中不忘平安 。制样现场没有专职平安 员，每天晨会班长都邑 强调平安 ，劳保穿戴，操作设备，进入单位 房上锁挂签等，督察检查 供给 商劳保穿戴。种子是希望、种子也是未来，种子的力量 里面说种子的力量 是世界上力量 最年夜 的，陈司理 开会时常说我们是种子选手，就是对我们付与 重望，突破障碍，给星威注入新的生机。 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 4 / 4
