《2014年暑期校长教师集训方案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2014年暑期校长教师集训方案（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、12014 年暑期校长教师集训方案文 章来源课件 w w 5 k J.Om 9 2014 年暑期校长教师集训方案为进一步提高教师队伍素质，提升教师职业道德水准，增强广大教师教书育人的责任感和使命感，树立良好的教师形象，根据市教育局的统一安排，学校决定组织全校教职工开展以“正师风，铸师魂，做学生爱戴，人民满意的教师”为主题的集训活动。 一、集训时间：8 月 20 日-8 月 25 日 二、集训对象：全体干部职工 三、集训内容：按照市教育局对教师进行正师风，铸师魂，教师专业成长与修养、尝试教育教学等方面进行培训，加大干部教师职业道德教育力度，按照上级对教师的具体的要求，以校为本，扎实开展集训活动。
2、21、组织班子成员参加市教育局组织的校长集训活动。扎实开展党的群众路线教育实践活动，认真查找“四风”问题，开展批评自我批评，召开专题民主生活会，撰写对照检查材料，搞好整改提高。2、结合师德建设年活动和迎接人大专项评议，认真学习习总书记关于党的群众路线教育实践活动的相关重要指示精神，学习十八届三中全会精神，教师职业道德规范，荆门市、钟祥市关于教师管理“十不准”等相关管理规定，学习蒋志刚等先进人物事迹，学习新课程标准及 XX 市常规教学管理 30 条等内容，积极培养教师的“爱岗敬业，乐于奉献，团结协作，和谐进取”精神，做学生爱戴，人民满意的教师， （培训具体安排附后） 。四、重点解决的问题：校长（
3、干部）集训重点解决的问题1、解决干部之间本位主义浓，大局意识不强的问题。2、解决干部落实会议精神不深，执行制度力度不强的问题。3、解决干部工作存在畏难情绪，缺乏主动性和创新性的问题。教师集训重点解决的问题1、督查教师中是否存在体罚或变相体罚学生的问题。2、督查教师中是否违规补课或为补课机构介绍生源的问题。3、提升教师奉献精神，提高教师关爱后进生的责任意识。五、解决问题的具体办法和措施1、开展集中学习，提高奉献精神。3开展集中学习、专题辅导等方式，提高干部和教师的奉献精神，主要学习习近平总书记系列讲话精神、XX 市 XX 市教育局下发的教育工作者必读 、教师职业道德规范等内容。2、签订责任状，明
4、确干部职责。针对干部中存在本位主义浓，大局意识不强的问题，校长与各副校长、副校长与中层干部再次组织学习各自职责，并签订责任状，强化责任没有借口的意识，督促各自在工作时明确职责，顾全大局。3、赠送书籍，督促学习提高。学校为行政干部赠送管理、创新类书籍，并制定学习计划，督促干部写出学习心得体会，从理论上提高干部队伍的创新意识。4、严格自查，限期整改。全体教师在学习期间，要严格进行“三查” ，一查有无体罚或变相体罚学生的问题，二查有无违规补课或为补课机构介绍生源的问题，三查有无接受学生家长礼物与吃请的问题。写出自查报告，限期进行整改。5、开展家访征文，密切教师与家长关系。在全体教师中开展一次暑期家访
5、活动征文比赛，并评出优秀进行交流，以此提高教师奉献精神和服务家长学生的意识，促进学校与家长的联系。6、树立典型，交流发言。对这次集训活动、家访活动、学习理论书籍活动中涌现的优秀干4部、教师进行表彰，并挑选代表发言，对活动中的典型事例开展讨论，写出自己的心得体会。六、集训要求1、加强组织领导。为切实抓好本次暑期教师集训学习活动，我校成立了由校长郑 XX 任组长，吴 XX、马 XX、周 XX、程 XX 任副组长，李 XX、徐 XX、宋 XX、赵 XX、乔 XX、王 XX、杜 XX 为组员的学习领导小组。每项活动安排专人负责，精心准备集训内容，扎实开展教师集训，做到人人自查自纠、个个交流发言，确保集
6、训取得明显效果。2、严明集训纪律。为了严肃会风，保证集训效果，特就学校暑期集训纪律作如下规定：（1）每天集训时间上午为 8：00 至 11：30 ，下午为 3：00 至6：00 。（2）每次集训均点名，按规定的位置就坐，严禁迟到、早退、旷会，无特殊情况不准请假。（3）保持会场安静，并认真听取会议内容，领会会议精神，做好相关笔记，不准交头接耳，不得做与会议内容无关的事。（4）集训时不准带小孩入会场，不随意在会场走动或外出。手机关闭或调到震动状态，不在会场接听手机。（5）保持会场卫生，会后及时带走抽屉内及地面杂物。（6）无故不参加集训的教师本年度师德考评为不合格等次。 5XX 市 XX 小学2014.7.14 文 章来源课件 w w 5 k J.Om 9
