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1、XX工商局个人工作计划与XX工商局依法行政工作计划合集 7xx工商局个人工作计划与7xx工商局依法行政工作计划合集7xx工商局个人工作计划范文*年是全党全国深入贯彻落实党的*大精神的第一年，是落实十一五规划的重要一年，也是实现既定三年工作目标的最后一年。 为确保各项工作扎实有序开展，圆满完成各级赋予我们的工作任务，特制定如下工作计划。 一、奋斗目标及指导思想全县工商系统的奋斗目标是突出重点，整体推进，全局工作位次前移，单项工作跨入全省工商系统先进行列。 指导思想是以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的*大、省第九次党代会、市第十一次党代会、县第十次党代会等上级党委、
2、政府工作会议以及国家、省、市局工商行政管理工作会议精神，按照构建和谐社会的要求，激发全员活力，发挥职能优势，服务经济发展，严格监管执法，强化能力建设，奋力开创全县工商行政管理事业的崭新局面，为促进全县经济又好又快发展做出新的更大的贡献！ 二、工作重点及具体内容20*年的工作重点是弘扬团队精神，建设和谐工商，强化学习培训，提升综合能力，推进事业发展，实现既定的目标要求。 概括起来就是重点做好五个方面的工作，即（一）紧扣中心，围绕大局，服务地方经济发展再谱新篇章一是加大政策引导力度，全力服务经济结构调整和优化。 立足工商职能，以服务民营经济、新农村建设和促进外资企业健康发展为重点，加大政策扶持力度
3、。 二是提速提效，营造便于群众办事的政务环境。 要使工作人员做到业务精、一口清、效率高、态度好。 严格落实各项政务公开制度，自觉接受群众监督，努力建设阳光工商。 三是积极开展招商引资工作，加大项目支持力度。 创新服务招商引资的方式，不断提高服务招商引资的效率。 四是发挥工商职能，服务新农村建设。 积极做好华家务示范村帮扶工作，力求在订单农业、农产品商标注册、培养种养殖大户等方面有所突破；加强农村食品安全监管，深入开展红盾护农行动；支持发展农民专业合作组织和农村经纪人，促进农业现代化，搞活农产品流通。 五是实施名牌战略，把泉林商标作为中国驰名商标的培育对象，把蓝山集团食用油蓝山及其图形商标、金星
4、集团人造板金望商标等有一定知名度、竞争力较强的注册商标作为山东省著名商标的培育对象，在发展品牌经济上实现新的突破。 六是积极开展信用帮扶，将山东智德纺织有限公司作为国家级守合同、重信用重点培养企业，将山东泉林包装有限公司、高唐县波海精密机械有限公司、高唐县金大地棉业有限公司、高唐县化工厂和高唐县飞龙气体有限公司作为省级守合同、重信用重点培养企业，加大扶持力度。 七是坚持以人为本，着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。 发挥个私协会作用，落实优惠政策，积极促进再就业工作；强化消费维权，认真受理投诉，维护消费者合法权益；积极参与社会治安综合治理，加强高危行业监管，维护人民生命财产安全。
5、 八是认真做好流动人口计划生育管理工作。 结合自身职能，加大宣传教育，把好验证关口，向县计生部门及时通报信息，全力做好各项服务。 1237xx工商局依法行政工作计划范文 一、指导思想坚持以科学发展观为指导，全面贯彻落实党的*大精神，紧紧围绕建设法治工商的中心目标，牢固树立法治环境就是经济发展环境、抓依法行政就是抓发展的理念，大力提升工商工作制度化、规范化、程序化、法治化水平，进一步提升依法履职能力，服务大局能力，为建设富裕和谐秀美上高做出更大的贡献。 二、主要任务推进领导干部学法常规化、常态化。 1.制定、落实年度学法计划。 坚持局长办公会议学法制度，重点学习规范政府共同行为和新颁布的法律法规
6、，年度集中学法不少于4次。 组织好领导干部参加网上法律知识考试，确保领导干部参考率、优秀率两个100%。 县局各股和各分局每年集中学法不少于4次。 责任单位机关党委牵头，县局各股室、各分局。 举办依法行政专题研讨班。 举办2期领导干部依法行政专题研讨班，学习依法行政理论，集中研讨制约本地区依法行政工作的重难点问题。 县工商局领导班子成员要带头参加，着力提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。 责任单位法规股。 推进重大行政决策程序化、制度化。 3.严格落实重大行政决策程序。 认真执行重大行政决策程序规定、重大行政决策听取意见、听证及公布制度、重大行政决策
7、合法性审查制度、重大行政决策实施后评价制度，重大行政决策必须遵循科学、民主、合法的原则，确保重大行政决策公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定制度作为必经程序、关键节点得到落实。 明确重大行政决策界定标准，完善集体讨论决定的议事规则。 完善决策责任追究机制。 责任单位县局办公室、监察室、法规股、分局。 4.加强重大行政决策的风险评估。 全面落实中共中央办公厅、国务院办公厅关于建立健全重大决策社会稳定风险评估机制的指导意见，三季度前建立局长负总责，办公室、人事、监察、法规等相关部门负责人参加的社会稳定风险评估工作机制。 建立市场监管的系统性风险和区域性风险评估规则和标准、完善防范
8、及应急工作预案。 责任单位县局办公室、监察室、法规股、各业务股、各分局。 推进制度建设科学化、民主化。 5.加强规范性文件监督管理。 制定规范性文件应当将征求意见、合法性审查、集体讨论决定作为必经程序。 完善规范性文件备案登记、公布、情况通报和监督检查制度，逐步实行规范性文件网上报送备案。 市局门户网站及其子网站群建立规范性文件网络查阅平台，方便社会公众查阅并接受社会监督。 责任单位县局法规股、各业务股、信息中心、各分局。 推进行政执法严格化、规范化。 6.严格行政执法人员管理。 严把行政执法人员入口关，从严设定执法职位资格条件，增加法律专业知识考试内容，确保录用人员具备良好素质。 完善行政执
9、法人员上岗培训、日常培训、轮训工作机制，年内要以加强职业道德教育、提高依法履职能力、严守执法纪律为重点，对行政执法人员进行一次全员培训。 加强行政执法评议考核，评议考核结果作为行政执法人员奖励惩处、晋职晋级的重要依据。 责任单位县局办公室、法规股、县局有关股、各分局。 7.规范行政执法行为。 县局法规股根据回避、公开、当事人参与、保障救济权利等程序性要求，在法定职责权限范围内，编制本系统行政执法操作指南。 进一步完善行政处罚裁量权基准制度，科学合理细化、量化裁量幅度，将是否落实行政处罚裁量权标准作为执法监督、案卷评查、考核检查的重点内容，提高各类行政处罚裁量权标准实施频率。 继续探索完善、柔性
10、执法机制，善用行政合同、行政指导、行政奖励等形式和引导、教育、劝告等方式实施管理。 责任单位县局法规股、各业务股、各分局。 8.强化行政执法监督。 加强对各分局行政执法情况专项检查，监督各基层执法机构、人员严格按照法定程序和权限行使职权、履行职责。 县工商局要组织一到两次案卷交叉评查，对案卷内容的完整性、证据的充分性、法律适用的准确性、裁量的合理性、程序的正当性、文书的规范性进行全面评查。 对在评查中指出的问题，要在3个月内采取相应措施予以改正，并将有关情况进行反馈。 完善重大行政执法行为备案管理，建立重大行政强制决定备案制度，进一步完善并严格落实重大行政处罚备案制度。 责任单位县局法规股、各业务股、各分局。 12。 内容仅供参考
