基层计划生育宣传工作计划与实施广电企业计划生育政工人员素质提升策略

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1、基层计划生育宣传工作计划与实施广电企业计划生育政工人员素质提升策略 基层计划生育宣传工作计划与实施摘要计划生育作为我国的一项基本国策，自其制定以来对，对中国的人口问题和发展问题的积极作用不可忽视，在很大的程度上缓解了人口对资源和环境的压力。 但当前，中国人口发展呈现出前所未有的复杂局面，低生育水平面临反弹的现实风险。 所以，计划生育的宣传教育工作成为贯彻我国计划生育基本国策的中心环节。 本文结合基层计划生育的相关知识，基层计划生育宣传工作计划和具体实施方案，对改变人们生育观念，提倡少生优生的好处做了有益的分析。 关键词基层组织；计划生育；宣传；实施 一、基层计划生育的相关知识计划生育国策的落脚

2、点是千千万万的人民群众，让人民群众了解人口的严峻形势和生殖健康等基本知识，是这项基本国策终极目的。 因此，做好基层计划生育工作具有重要意义。 由于计划生育需要由基层政府来执行，那么基层干部的素质和能力的高低会直接影响基层计划生育工作能够顺利的开展。 基层干部要牢固树立为人民服务的观念意识，加强宣传教育工作，并且在实践中要积极地改善党和群众的关系，切实做好计划生育工作。 二、存在的问题基础业务有待进一步规范。 宣传教育、行政执法、技术服务、药具管理、经费收支、群众工作等，构成了基层人口计生工作主要业务的基本框架，而这个基本框架的所有部位都涉及人口计生工作的诸多方面，犹如机器上的链条，哪里出现毛病

3、，哪里就是薄弱环节，发展下去势必会造成不良后果。 突出表现在以下几个方面日常工作缺乏计划性、条理性、主动性；许多好的工作创意、成果、经验没有提升到一定的理论高度，没有得到充分的利用和转化；遏制违法生育难度大，社会抚养费征收难，组织已婚育龄妇女查环、查病、查孕以及推行落实长效避孕、节育措施日益困难。 管理和服务的典型支撑力比较脆弱。 没有过得硬、叫得响的典型和骨干做支撑，带动作用缺失。 各村计生专干素质参差不齐，部分村计生专干缺乏敬业精神，有畏难情绪。 服务管理人员面临后继乏人的困境。 人口计生工作人员许多切身利益问题没有保障，工作压力大，工作又苦又累又难，工作的积极性、创造性弱化，乡镇人口计生

4、工作面临着闹“人荒”。 三、基层计划生育宣传教育工作计划（一）加大宣传力度。 为了取得广大群众的支持与理解，要在人流量大、人口密集的地方设立显眼的宣传标语和宣传画，并且要常更新；在居民小区选择合适的地方设计计划生育宣传栏，方便居民阅读有关人口与环境关系的刊物；也可借助媒体的力量，根据市区和城镇的实际需要，举办多样化的宣传活动，积极的宣传计划生育法律政策、生殖保健、避孕节育等知识。 （二）将计划生育资料发向家家户户。 为了真正做到人人了解计划生育政策和知识，需要基层政府工作人员把计划生育宣传材料发送到每户家庭。 因此，工作人员要常常到人民群众中去检查宣传资料是否到位、了解人们群众对计划生育知识的

5、知晓情况，并且要了解当地每户家庭的生育情况。 （三）激发工作人员的工作热情。 为了让更多的育龄群众了解到最新的计划生育政策，计划生育协会要定期培训组织成员，充分发挥计划生育协会委员的带头作用。 同时，委员们要常常下访群众，为他们带去更多的关于生殖健康、科学育儿和科学避孕方面的知识，让群众从心里感受到计划生育工作人员对他们的关心。 为进一步保证计划生育工作的顺利开展提供了群众基础。 （四）定期清查人口，关注流动人口。 随着城镇规模的发展扩大，越来越多的外地人口进入城市，人口流动率的加大，在一定程度上为计划生育工作增加了难度。 因此，要想更好地开展计划生育宣传教育工作，基层工作人员要坚持定期清查人

6、口，定期发放计划生育宣传资料和避孕器具。 也可以设立流动性的计划生育政策咨询点，提供计划生育便民服务活动，做好流动人口的计划生育工作。 四、具体的实施方案针对上文制定的工作计划，为了更好的推进计划生育工作的开展，我们要坚持以人为本的原则，加强新型生育文化建设，为全面完成计划生育目标营造良好的舆论氛围。 （一）在人口计划生育宣传形式上与时俱进。 近几年来，农家乐已经成为人们口中的高频词汇之一，也已成为越来越多人的旅游度假的去处之一。 那么，基层计划生育宣传工作人员可以把计划生育标语制作到农家乐的服务员服装上，或者设计一个醒目的宣传栏，及时向游玩的群众普及计划生育知识。 计划生育工作人员也可以在大

7、型超市或购物中心发放带有计划生育标志语的环保购物袋，不仅为购物者提供了方便，还帮助群众了解计划生育政策和法律法规。 同时，计划生育部门可以积极联系舆论媒体，利用节假日联合医院来开展一系列的活动，为计划生育工作的开展营造良好的社会氛围。 （二）基层组织加大计划生育的宣传力度。 国家计划生育局每年都会有宣传工作与目标，基本部门在积极配合的同时更要认真完成工作目标。 各城镇、各村政府要在宣传栏上适当增加计划生育标语，及时更新宣传栏的相关内容，还要按时发放计生宣传资料和计生用品。 （三）做好媒体宣传和文字宣传工作。 宣传方式多种多样，常见的有电视、报纸、广播、网站、宣传车、海报、横幅、传单、小册子、板

8、报等等。 各种宣传方式各具优缺点，在具体实施中应根据具体情况灵活使用。 （1）广播、电视、报纸、网络等媒体的宣传具有覆盖面广、形式活泼的优点，适用于在关键时段的集中宣传和专题宣传。 （2）海报、宣传画、标语适宜张贴或放置于人流大的路边、社区、企业、公共食堂等既不影响环境美观又醒目的场所。 （3）板报、宣传橱窗板报或橱窗是社区或企业的宣传阵地，适宜于在普查各阶段进行经常性的知识宣传。 （4）传单、小册子在企业或公司出入口、车站出入口，影院、商场出口处发放，其内容要短而精，主要侧重于宣传普查的目的意义和普查对象应依法配合等方面知识。 （5）宣传物品温馨实用的精美小物品如台历、笔、纸杯等具有放置时间

9、长、群众乐于接受的优点，但覆盖面不广。 （6）知识竞赛、文娱节目适宜于利用双休日或节假日在闹市区商场门口、人潮涌动的广场开展，能收到极佳的效果。 （7）咨询活动可开办网络有奖咨询活动、热线电话有奖咨询活动吸引市民踊跃参与；也可利用双休日或节假日开展现场面对面咨询活动。 （8）横幅、彩旗由于横幅和彩旗的色彩鲜艳，能很好地渲染气氛，可在宣传高潮阶段有选择地进行悬挂或插放。 （9）向同伴或亲友宣传利用走亲串友的时机，直接向同伴或亲友介绍计划身故的目的和意义，这是一种收效极佳的宣传方式。 （10）发送手机短信宣传由于手机可随身携带，拥有庞大的商家和用户群体且不受时间和地域限制；又由于短信具有费用低廉、

10、到达率高、操作简单、速度快捷、个性丰富等特性，因此手机短信是一种低成本高效用的宣传手段。 因此，计生部门要积极联系媒体渠道，及时报道全市人口和计划生育工作的开展情况和人民群众关心的热点问题。 总之，满足人们日益增长的物质文化需要是社会主义精神文明建设的重要要求，这就要求我们必须坚持与时俱进，及时更新计划生育理念，为社会主义文明建设贡献自己的力量。 因此，在日益严峻的人口形势的压力下，我们必须做好基层计划生育宣传工作，稳定和巩固生育水平，提高全国人民的思想素质和文化素质。 参考文献1赵霞.浅谈新时期人口和计划生育宣传教育工作J.科技信息（学术研究）.xx （29）2杨国红.人口和计划生育宣传教育

11、工作的改革创新J.经营管理者.xx (4)3文星.基层计划生育工作存在的问题及对策D.湘潭大学.xx广电企业计划生育政工人员素质提升策略广电企业计划生育工作经过了多年的探索实践，已成为企业不可或缺的管理要素之一，对于转变职工及亲属观念、营造和谐家庭氛围、激发企业发展活力，起到了积极的促进作用。 作为企业计划生育工作队伍的重要组成部分，政工人员责任重大、任务光荣、地位重要。 因此，研究如何加强广电企业计划生育政工人员能力建设，对于做好企业计划生育工作，为企业注入生机活力，推动企业的又好又快发展，具有重要意义。 一、广电企业计划生育政工人员基本素质能力1.理论知识素养。 理论是思想和行动的先导，没

12、有理论上的储备，就没有思想上的清醒，更没有实际工作中的方向。 作为一名合格的计划生育政工人员，一是要掌握中国特色社会主义理论体系。 只有强化理论武装，打好政治思想基础，才能时刻保持正确的政治立场和政治方向，应对各种复杂的情况，打牢干好本职、为民服务的思想基础。 二是政工专业知识。 业务素质是政工干部的“看家本领”，只有掌握好党建、精神文明建设、人事和技能培训等应知应会的政工业务知识，才能有效的指导开展政治工作。 三是计生工作理论。 脱离了计生工作的政治工作，是软弱无力、不接地气的形式主义，必须扎扎实实、认认真真学好马克思主义人口理论，学好关于计生工作的一系列方针、政策和规章制度，成为计生工作的

13、行家里手。 2.宣传教育能力。 扎实有效的宣传教育，是计划生育各项工作中最基础、最根本的工作，也是推动新时期计划生育工作理念在企业全体员工思想中落地生根的基本前提。 作为计划生育政工人员，一是要具备面向广大企业员工开展宣传教育的能力。 要善于利用各种媒体和宣传手段，在企业员工中积极宣传计划生育工作，使计划生育的基础知识、最新的政策家喻户晓，督促员工提升思想认识、自觉转换生育观念，营造良好的计划生育工作环境和氛围。 二是要具备面向企业计生工作人员开展思想教育的能力。 3.组织协调能力。 计生政治工作日常环节多、接触面广、要求高，这就要求政工人员必须具有过硬的组织协调能力，才能推进各项计划生育工作

14、的顺利开展。 一是组织能力。 政工干部经常要组织开展各类培训、会议和有关主题活动，这就要求政工干部必须具备较强的组织能力和应急处理能力。 二是沟通能力。 政工干部是企业计划生育工作的桥梁和纽带，要做好经常性的上传下达，还要善于争取各级领导对计划生育工作的大力支持，这就要求政工干部必须具备较强的沟通能力，才能推动各项工作的落实。 第三，计划生育工作往往需要争取工会、共青团及有关群众组织的积极配合和支持，同时，计划生育工作还需要与服务职工、维护职工利益相结合，积极落实对实行计划生育家庭的奖励和优惠政策，解除职工实行计划生育的后顾之忧，政工干部必须发挥好协调作用，才能协调处理好上下之间、同志之间、内

15、外之间的关系和矛盾，形成计划生育工作齐抓共管的良好格局。 二、如何提高广电企业计划生育政工人员的素质能力1.建立选人用人机制。 “非常之事，必待非常之人，方建非常之功”，要做好计划生育政治工作，建立好选人用人的机制是基本前提。 一是要建立“公开选拔，竞争择优”的选人用人制度。 广电企业的人事部门和计生部门应当建立完善计生政工干部的准入和退出机制，结合本单位实际，研究细化选拔任用的具体规定，从年龄、学历、能力、作风等各个方面，划定计划生育政工人员的准入“门槛”，并通过公开招聘、择优录取的方式，拓宽人才引进渠道，切实把德才兼备的人才选拔到计生政治工作的岗位上来。 二是建立完善各项政治工作制度和行为规范。 进一步制定和完善计划生育政治工作在宣传、教育、培训、办事等各个环节的具体工作细则，明确工作的程序、权限、要求