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1、职位名称生产副总经理职位类别管理职类直接上级总经理所属部门生产部职位等级 九级职位编号DM-002工作关系对内关系对外对接关系部门内关系各生产主管、PMC主管、采购部经理政府部门上级:总经理下属:各生产主管、PMC主管、采购部经理职位目的负责组织全公司生产工作，确保产品质量、确保产品数量、按时为内外销部门提供产品准时出货及满足研发新产品的需求工作职责工作职描述绩效标准1、协助总经理参与公司经营管理与决策，参与制定公司发展战略，负责组织制定生产规划，对生产发展规划的正确性负责，提高公司生产能力效率，掌握和了解公司内外动态，及时向总经理反映，并提出建议。产能扩大2、领导分管的部门制定工作计划和预算
2、，组织实施，检查执行情况，促使完满实现计划。3、参与生产管理指导、物料供应日常工作和物料供应的及时性，降低生产成本和采购成本。参与供应商考查，建立长期合作关系，保证供应能力和品质。监督产品工艺准备、实际操作情况，参与重大工艺方案的改善讨论，技术改造和实施。负责产品制造成本、监督物料采购成本的控制与管理。参与产品重大质量问题的分析和处理。制度建立4、参与公司全面ISO-9000质量管理体系的建设，领导生产、PMC、采购部门建立和完善质量管理制度，并监督执行。制度建立5、负责分管部门的组织管理工作和参与车间班组团队建设，提出和审核对下属各部门的人员调配、培训、考核意见。6、完成总经理交办的其他工作
3、任务。任职条件必备条件 期望条件（1）大学本科以上教育水平（2）专业企业管理和多媒体音箱领域专业知识，精通相应的生产管理知识（3）培训经历企业管理，生产管理（含5S，ISO）10年以上工作经验，8以上管理经验，在部门经理岗位工作6年以上（4）具备财务管理、法律、质量管理等方面的知识（5）熟练操作WORD,EXCEL等办公软件的使用，具备基本的网络知识。（6）具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力（1）学历：本科以上（2）专业：财务管理、法律、质量管理（3）工作经验：企业管理，生产管理（含5S，ISO）10年以上工作经验，8以上管理经验，在部门经
4、理岗位工作6年以上（4）基本技能和素质：具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力需接受培训项目企业管理晋升方向总经理工作环境工作场所:公司行政楼设备:配备一台电脑、网线、一台打印机兼传真机（共用）、一部电话机及办公桌椅，共用多层文件柜、办公用品等。工作权限建议权监控权保管使用权索取权制止权和执罚权督促权职责范围内管理权监督实施权（1）人力资源规划权，人事决策建议权（2）主管级以下职员调配权（3）重大违纪处理建议权（4）部门内部考核权）工作代理第一代理人： 权限： 第二代理人： 权限：修改记录修改时间修 改 项 目修 改 原 因修订人备注第 次修订第 次修订第 次修订第 次修订第 次修订编制/日期审核/日期批准/日期2 / 2
