市总工会权益保障部2018年工作总结共4790字

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1、市总工会权益保障部2018年工作总结共4790字 市总工会权益保障部2018年工作总结市总工会权益保障部2018年工作总结2018年，权益保障部紧紧围绕工会工作总体部署，按照“分工不分家”的工作要求，积极行动，狠抓落实，较好地完成了全年的各项工作任务。 现将一年来的工作情况总结如下 一、立足实际，突出重点，打造工会服务工作品牌一年来，我们积极发挥工会组织职能，以“上为党政分忧，下为职工解难”为内容，大力开展“工会服务在基层”系列活动，从工会工作“四大品牌”出发，深化“零距离”服务职工的能力，维护好我市职工队伍的稳定。 （一）深化送温暖工程促保障。 2018年的送温暖工程，我们突出“三个精准”一

2、是帮扶对象精准。 严格认定标准和程序，为xx多户困难职工建档并实行动态管理；二是帮扶措施精准。 各级工会干部逐户走访核实，制订帮扶措施；三是资金使用精准。 直接把帮扶资金拨进困难职工的银行帐户。 春节期间，我们协助xx和xx市委上门慰问7家困难企业、8名劳动模范和15户困难职工，为xx户困难职工发放了xx元慰问金，我会还向全市基层工会转发xx市总工会关于开展春节送温暖活动的通知，据不完全统计，全市基层工会春节期间组织上门慰问困难职工xx0多人，发放慰问金xx多万元，确保全市困难职工过上了一个欢乐祥和的春节。 同时我会领导班子还深入到昌华海利公司、恒兴水产公司、耀明集团、南盛街道及道班施工现场，

3、为xx多名一线工人送去慰问物品，并发放慰问金xx多万元。 中秋国庆期间，除了为xx多名困难职工发放慰问金外，我会领导班子深入那务石头咀村委会和金菊村委会进行慰问活动，为精准扶贫户送去良好的祝愿和诚挚的问候。 （二）坚持夏送清凉促安康。 开展“夏送清凉”活动，为一线职工送去防暑降温用品，确保他们的身体和生命安全，这是xx市总工会关心广大职工的工作品牌。 活动期间，xx市人大常委会副主任、市总工会主席宋丹青率领市总工会班子领导，深入到昌华海利公司、恒兴水产公司、机场大道及道班施工现场，向一线职工送去了一大批清凉饮料。 宋丹青一行详细了解了企业落实各项防暑降温待遇，以及改善职工生活、工作场所条件等方

4、面情况，并对广大一线职工努力工作、忘我奉献的工作热情给予高度赞许。 （三）持续金秋助学促和谐。 近年来，“金秋助学”活动的覆盖面越来越广、影响力越来越大、质量越来越高，成为工会帮扶工作品牌。 在今年“金秋助学”活动的启动仪式上，为32名贫困学生发放了助学金59000元，同时根据市委关爱留守儿童的工作部署和要求，市总工会成立了留守儿童关爱工作领导小组，分赴xxx村委会，开展“金秋助学暨关爱留守儿童”活动，为50名孩子们送去物质上的帮助和心灵上的关怀。 （四）延伸主题探访促稳定。 一年来，主题探访活动依托服务中心平台，成为帮扶工作的新品牌，而且工作内容正不断得到延伸。 一是变“中转”为“终点”。

5、如收到xx记在xx公xx信访件上的批示及材料后，我们立即到公司工会了解薛伦荣的情况，发现其不属于工会解困脱困对象，但鉴于该同志家庭确实困难，市总工会决定不把问题推向其他部门，从有限的工会经费中拨出资金，为其解决了燃眉之急。 二是变“上访”为“下访”。 我们非常关注一些“老上访户”，除了开展座谈慰问活动外，带着慰问物品，直接“下访”到他们家里，如在供销社职工黄伯家中，市总工会领导对其问寒问暖，真心实意地拉家常，使黄伯非常感动。 三是变“被动”为“主动”。 在开展的关爱工伤职工主题探访活动中，我们改变等待基层工会上报人员要求慰问的做法，与劳动、残联等部门进行沟通，主动寻找符合条件的职工，如新华农场

6、工伤职工陈泽明，获悉他的情况后，我们立即前往其家中进行慰问，为其送去工会组织的关怀和温暖。 二、发挥优势，多策并举，强化权益保障常规工作（一）广泛调研，理清思路。 今年以来，我们先后针对我市困难职工生活状况、全市保障民生政策贯彻落实情况与帮扶工作可持续发展情况等课题开展调研。 1、开展职工队伍稳定调研。 根据xx市总转发省总关于开展职工队伍稳定调研排查化解专项工作方案的通知要求，我们制订了严密的工作计划，与教育、交通、人社、国资、科工商和政法委联系，了解调研问题的具体情况，同时迅速派出工作人员，采取负责人访谈、熟人了解和暗访咨询等方式，针对交通、零售和教育等行业进行调查了解，对照有关部门提供的

7、情况，疏理排查劳动关系领域的突出问题和不稳定因素，同时反馈至各相关部门，协助配合他们掌握工作主动权，妥善化解矛盾。 4月13日，xx市总工会副处调研员陈仲伟就该项工作进行调研，充分的肯定了我们的工作成绩。 2、开展住房公积金参保及缴存情况调研。 为及时了解和掌握我市各机关事业单位和企业的住房公积金参保及缴存情况，根据茂工字201831号通知的精神，我们通过对xx市食品企业集团、xx市自来水公司、昌华海利科技有限公司、xx市林业局等15个企业和单位的住房公积金参保及缴存情况进行调查，根据有效问卷反映出的情况，xx市大多数事业单位和企业都能按照住房公积金管理条例为职工缴纳住房公积金，设有专门账户，

8、专人管理，没有出现滞留的现象。 总而言之，在公积金的缴存、提取、接受监督方面的制度日趋完善，为职工改善居住环境提供有利条件。 3、开展全市困难职工入户调查工作。 11月份，我们下发关于做好困难职工入户调查工作的通知，按照“一访二看三核四评”方式开展入户调查，同时按照建档标准建立困难职工档案，准确掌握困难职工的基本情况、致困原因、脱困诉求等，为困难职工建立档案，发放帮扶联系，做到一户一档案、一户一计划、一户一措施，夯实困难职工解困脱困工作基础。 目前，全市共对200多户困难职工建立和完善了档案，纳入全国工会帮扶工作管理系统，并坚持做到随着职工家庭经济情况变化而及时调整，实现工会帮扶工作管理系统的

9、动态管理。 （二）转型升级，规范建设。 当前，市总工会正全面推进困难职工帮扶中心向职工服务中心转型升级，服务中心以服务大厅、职工心灵驿站、爱心超市为阵地，新建成100平方米的接待大厅，同时建成100平方米的爱心超市，为广大职工提供“信访接待、政策咨询、职业介绍、职业培训、互助保障、法律援助、心理援助、生活救助、医疗救助、助学救助”等十个方面的综合服务窗口，并设有调解室，长期聘请律师，为广大职工提供全方位、多渠道、一站式、一条龙的服务。 10月24日，xx市总工会职工服务中心和职工爱心超市正式揭牌启用。 xx市人大常委会副主任、总工会主席黄奕奕及市总相关领导出席揭牌仪式，黄奕奕希望市总工会要充分

10、利用好服务中心，开展好职工服务，用真心真情为职工群众办实事、解难事、做好事，在服务职工、服务大局上创出新成绩。 省总工会权益保障部长陈昭庆到xx工作调研，参观了职工服务中心和职工爱心超市，对我们的工作也给予充分肯定。 （三）法律顾问，服务到位。 今年继续与xx大贤律师事务所签订了法律服务合同，委托签约律师处理有关的劳动争议的调解、仲裁、诉讼，以及涉及劳动权益的法律顾问工作。 日常工作中，我们重视企业法律顾问的宣传工作，在4个联系企业中开展“进企业、接地气、办实事”活动，邀请法律顾问进企业举办了7期小型法律知识培训班，宣传各类政策法规，并现场为职工提供政策咨询和维权引导。 如水电设备公司黄巧玲经

11、理就工会主席的资格问题向工会进行咨询，我部就相关法律法规与几位法律顾问进行了有效的沟通，达成一致意见后，以谨慎的态度向黄经理作了解释工作。 两年来，4位企业法律顾问参与调解劳动争议3起，涉及人数695人，协助企业工会接待员工来访232人，举办法律宣传活动4场，组织小型法律培训班14次，培训员工1295人，协助企业审查修改规章制度12件，涉及职工人数1693人，同时参与工资集体协商48份，为职工挽回经济损失近30多万元。 （四）三方机制，逐步推进。 年初，我们召开了市总工会、市人力资源和社会保障局、市工商联联席会议制度，主动做好沟通和协调工作，并就三方执法检查项目、开展集体协商履约检查等工作能够

12、达成共识。 5月11日，我会与人社局和工商联在康景体育馆联合开展和谐企业法律咨询活动，宣传各类政策法规，并现场为职工提供政策咨询和维权引导。 6月底，我们召开了三方协商机制联席会议，就工资集体协商的下一步行动，主动做好沟通和协调工作。 （五）工资协商，稳妥有序。 一年来，我们继续加强工资集体协商工作的规范化建设，印发了xx年xx市总工会工资集体协商攻坚行动实施方案，明确了“攻坚行动”的总体要求和目标、方法步骤和时间安排，努力营造有利开展工资集体协商工作的环境和氛围，同时加强工资集体合同台账管理，建立了工资集体协商专项考核制度，责任到人，奖罚分明，促进协商工作的进一步开展。 今年，我会继续举办了

13、第七期工资集体协商指导员培训班，全市各级党政机关、工会组织的97名指导员参加了培训。 2018年共签订工资集体协议24份，覆盖企业28家，覆盖职工3579人。 （六）三个一批，树立标杆。 一年来，我们扎实推进“三个一批”建设工作，并取得了阶段性成效，目前，按照省、xx“三个一批”示范点建设的标准，xx市官桥镇官桥社区工会联合会示范点已全面完善建成，入会会员共262人，职工之家建设规范，工联会办公室和职工服务站等设施配套完善。 工联会成立后，在党委、政府、企业和员工之间架起了联系沟通的桥梁，构建了和谐的劳动关系，有效地避免了劳资纠纷，同时丰富了职工业余生活，增进了社区的和谐团结。 （七）职工保险

14、，全面推动。 一年来，我们全面推进女职工特殊疾病互助保障计划、职工医疗甲和职工“二次医保”工作。 据统计，2018年我市参加女职工特殊疾病互助保障计划的女职工共7948人，参保金额为32.9004万元，为7名患重大疾病的女职工办理了理赔手续，理赔金额8万元。 参加职工医疗甲728人，参保金额24.992万元，2018年未发生理赔。 参加职工“二次医保”职工共9750名，其中参加住院综合8963人，参保金额85.1485万元，为149名患病住院职工办理了理赔手续，理赔金额18.55023万元。 参加住院津贴787人，参保金额6.960万元，为3名患病住院职工办理了理赔手续，理赔金额0.576万元

15、。 三、服务大局，主动参与，积极做好其他各项工作（一）工会组建工作。 围绕市总工会的工作部署，着力推动我部所负责企业积极开展工会组建工作，目前，我们负责镇区新建企业工会组织6家，发展农民工会员695人，完成民主换届工会12家，组建官桥社区工会联合会，入会会员共262人，同时我们配套做好工资集体协商工作，如期完成市总下达的目标任务。 （二）工会经费收缴工作。 一年来，按照市总工会的工作部署，开展工会经费税务代收工作，我们深入到负责单位进行宣传发动和协调、沟通，做了大量的工作，保证此项工作的正常进行。 目前中药厂已进行工会经费税务代收，完成了今年的工作任务。 （三）工会报刊征订工作。 目前止，工人日报共订阅35份；南方工报共订阅174份，。 （四）助力xx竞演魅力中国城。 7月中旬，我们在分管领导的带领下，深入到官桥镇和社区工会，宣传组织工会干部和居民参加助力xx竞演魅力中国城活动，发动大家每天为xx投一票。 （五）