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一一如何属行主答职半EL历囱一义课程回顾1.我们与企业的关系一一价值交换;“2.结果体现个人工作价值;、3.影响工作成果的关键因素:打4.责任决定价值与成败。鳙蓦f墨=稿埕saammmmmmmmn仔心态;一一、(一)以结果为导向倡导数字文化,拒绝含糊文化一:含糊文化:缺乏量化思维与量化管理以莺露、印象、情绪化的语言作笼统、模糊的分析、羿|南以抽象、概念的词汇定目标、下指令鳙蓦f戛髋綦埕虞蛤谱f锶/c一轨标意,难在日标与结果不清含。模糊用语搞定、完成、做好.估计、可能、大约、大概、也许、差不多、应该是、好像、马上.幔愚簪擅糠=稿螂墙训坨蝴广ammmmmmmmn/一数字化:体认数字在沟通中的重要性养成凡事附注数据与参考资料的习惯在评估或分析任何情况时,试着将其数字化一一以数字衡量,让数字说话f蠹惫sr。/zn重视一一队协作一一合力而非独立飓譬訾蠹麒=稿sammmmmmmmn一一游戏:建设大桥鳙愚訾酬皇崖saammmmmmmm1【山淳
