省会展服务中心党支部标准化建设工作计划

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1、省会展服务中心党支部标准化建设工作计划为认真落实甘肃省商务厅党支部建设标准化工作实施方案的各项要求,特制定以下工作计划。一、政治建设标准化把政治建设和思想建设作为支部的首要任务,通过专题培训、理论宣讲、党性锻炼等方式,组织支部全体党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会党的十九大精神的核心要义和精神实质,教育引导党员牢固树立“四个意识”坚定“四个自信”做到“四个服从”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。自觉学习党章、尊崇党章、贯彻党章、维护党章,严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则,严肃党内政治生活。支部要完善和落实民主集中制各项制度,坚持集体领导,科学

2、民主依法决策。支部要发展积极健康的党内政治文化,要严格思想教育、管理监督、纪律执行,弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等为主要内容的共产党人价值观。二、党支部组织设置标准化根据党支部设置规范,省会展服务中心党支部自成立以来,现有党员12人,其中正式党员10人,预备党员2人,积极分子1人。支部委员由书记、副书记兼纪检委员、组织兼宣传委员三人构成,每届任期3年,任期届满皆按照程序进行换届选举,并以书面形式报送了上级局党委。三、推进党内组织生活标准化每月至少召开1次支部委员会会议,每季度召开3次。由党支部书记召集并主持,支委会全体成员参加。主要任务是:研究贯彻上级党委安排部署的具体任务,研究

3、加强党支部自身建设和党员队伍建设的具体措施等。每月至少开展1次主题党日活动,7月将开展“红色入党月”的主题党日活动,8月将开展主题党日活动,内容为集体观看影片厉害了,我的国。由党支部书记召集并主持,全体党员参加。主题党日的主要任务包括:结合工作实际,确定活动主题,报经上级党组织同意后,组织党员开展集中学习研讨、党员志愿服务、走访慰问困难党员群众等活动,也可采取举行报告会、参观党性教育基地或干部政德教育基地、过“红色生日”等形式进行,提升党员思想政治觉悟和服务群众能力。每季度至少召开1次支部党员大会,第三季度预计召开8次支部党员大会,具体会议内容见附表:甘肃省会展服务中心党支部学习计划安排表。由

4、支委会召集,党支部书记主持,全体党员参加。主要任务是:传达贯彻上级党组织的决议、指示,讨论决定本支部重大问题。每半年至少上1次党课。党课由支委会负责组织,全体党员和入党积极分子参加。主要任务是:学习党章党规,学习习近平总书记系列重要讲话,学习中央和省、市的重要安排部署。同时,也可结合不同领域党员实际,有针对性地确定讲授内容。7月26日党支部将组织召集全体党员和入党积极分子,共同学习关于新形势下党内政治生活的若干准则。每半年至少开展1次普遍谈心谈话。谈心谈话由支委会负责组织,支部全体党员参加。班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间。主要任务是:及时指出党员存在的问题,帮助纠正;对党员遇

5、到的实际困难,真情关怀,帮助解决具体问题;每半年召开1次组织生活会。以党支部或党小组为单位,组织党员汇报思想、查摆问题、开展批评与自我批评。组织生活会由党支部书记召集并主持。四、推进党员教育管理标准化加强党员教育,提高党员思想政治素质1、构建党员经常性学习教育体系。加强理想信念教育和党性教育,用中国特色社会主义理论体系武装支部全体党员,组织党员学习党章党规,教育党员不断强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。2、坚持理论联系实际,创新党员教育方法。以重大节

6、庆日纪念日、重要活动等为契机,采用专题报告、知识竞赛、主题研讨、社会实践等教育方式,贴近党员实际开展主题教育活动、党日活动,传播社会主义核心价值观。3、用好正反两面镜子。以正面教育为主,加大党内优秀个人的宣传力度,发挥先进典型的示范引领作用;开展警示教育,促使党员从违法违纪违规案例中吸取教训,增强法律意识和法规意识。4、拓宽教育阵地和渠道。加强传统媒体与网络媒体的融合建设和规范管理,充分利用“两微一端”等途径,搭建智慧党建教育平台,拓宽党建和理论学习的渠道,提高思想引导的影响力和感染力。规范党员管理,增强党支部凝聚力战斗力1、严格党的组织生活,确保组织生活经常化、规范化。结合上级要求和本支部实

7、际,创新组织生活内容、形式和载体,提高组织生活的质量和效果。对无故不参加组织生活的党员及时给予批评教育。2、规范党员组织关系管理,确保每位党员都能及时编入党的一个组织,参加党的组织生活,接受党组织的教育、管理和监督。3、加强党内统计、党员民主评议、党内评奖评优等工作,按照规定积极稳妥做好不合格党员处置工作。4、严格规范党费收缴、使用和管理,做到党员交纳党费有登记,收缴党费有公示,教育党员自觉按时足额向党组织交纳党费。注重党内激励关怀,增强党员对党支部的归属感1、按照上级党组织要求,定期积极推荐表彰优秀共产党员和优秀党务工作者,弘扬正气,鼓励先进。2、开展谈心谈话。支委会成员与党员之间要经常交流

8、思想。做到在党员取得成绩时必谈、遇到困难时必谈、发生矛盾时必谈、存在问题时必谈。3、从思想、工作、生活上关心爱护党员。关心党员学习、工作和个人成长,积极创造条件解决他们的实际困难。4、重视党员主体地位,保障党员民主权利。推进党务公开,营造党内民主讨论环境,积极推进党内民主建设。五、推进基础保障建设标准化党支部需要建立活动场所,并悬挂或张贴党旗、入党誓词、和必要的宣传标语或制度等,摆放党报或党刊、学习书籍等资料,营造鲜明的政治氛围。对党支部的日常活动开展情况,要分门别类建立台账,实行台账式管理。1、建立组织设置台账。包含上级党组织批复党支部委员会换届选举结果的文件,党员花名册,党支部管理制度或党

9、建标准等材料。2、建立党的组织生活台账。记录“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等日常工作情况以及开展主题党日活动情况。3、建立党员教育台账。记录参加理论学习、教育培训、宣传工作、思想政治工作等方面的情况。4、建立党员管理工作台账。记录党员发展对象,党员组织关系转移接收,党费收缴等基本情况。六、推进考核评价机制标准化明确考核对象。根据党支部的特点,分类进行考核评价,增强考评的合理性和针对性。拓展运用“双述双评”考核模式,党支部书记向上级党组织和党员大会进行述职,接受评议,述职评议结果作为考核党支部书记年终考核成绩的重要部分。明确考核内容,解决好“考什么”的问题。将党建工作与中心工作紧密结合,

10、量化考核内容,制定分类考核评价办法,明确工作任务和考核指标,按照党支部建设考核规范的具体内容,量化为100分,并明确分值和加减分标准,把党建工作“软任务”变为“硬指标”。明确考核方式。规范考核程序,做到日常考核、季度考核与年终考核相结合。考核前,围绕“考什么、怎么考”等内容和要求进行集中培训,提高考核人员业务能力。考核中,采取查阅台账、座谈交流、年终述职等方式,全面考核党建基础工作。年终考核结束后,按比例计算综合成绩,对全年党建工作进行综合评价,同时充分运用领导班子年度述职考核结果,做到多方情况相互补充、相互印证,确保考核结果真实有效。明确结果运用。把考核结果与党支部和党员个人推先评优相结合,每年将党建工作责任考核情况向各级党组织通报,将党建工作考核结果作为党支部和党员个人评先评优、奖惩问责的重要依据,并与支部书记、支部委员履职评价挂钩。省会展服务中心党支部XX年6月20日第 8 页 共 8 页

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