XX同志考核材料

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1、XX同志考核材料一、基本情况,曾用名叶XX,男,汉族,大专学历,干部身份,党员,县乡人。1968年1月出生,1987年8月参加工作至今,一直在乡政府工作。历任乡政府畜牧助理、乡人大主席团秘书、乡政府秘书、乡企业办主任、乡资源与市场管理办公室主任、乡工业财贸办公室主任、党委组织员等职务,现任乡党政综合办公室主任兼党委组织员、乡纪委委员、乡工会工作委员会副主任委员。二、主要特点1、注重学习,不断提高自身素质。该同志能够坚持抓好自身学习,学理论、学政策、学政治、学经济,具备一定的理论功底和较高的文字素养,能够学以致用,学用相长,使自身的协调能力、组织能力、服务能力不断加强。在工作中,能够迅速适应不同

2、工作角色,出色完成各项工作任务,使党委满意、基层满意、部门满意。2、突出重点工作,服务好党委基层。该同志能够充分发挥自身优势,较好的服务了党委基层工作。一是服务好党委工作,当好参谋助手,做好决策,及时掌握基层工作动态,积极主动对党委政府工作进行督促,并提出有见地的建设性意见,在对乡特色产业发展、结构调整等工作中,能够重点跟踪,重点督查;二是服务好基层,能够代表党委政府及时处理部门、村里各种复杂的事情,了解情况,出点子,帮助解决困难,充分发挥办公室核心枢纽作用,有力推进全乡工作的进展。3、爱岗敬业,奉献精神强。该同志参加工作17年多以来,始终服从党委分配,先后从事过党委政府职责范围内的大多数中层

3、岗位工作,干一行爱一行,始终以工作为重,以乡为家,顾全大局,起早贪黑不知疲倦。虽然该同志家庭比较困难,但从未向组织提出额外要求,以满腔的工作热情完成各项任务。4、谦虚谨慎,廉洁自律。该同志工作认真,作风务实,不骄不躁,不怕吃苦,以苦为乐,以苦为荣,能够虚心接受同志们的批评。做到大事讲原则,小事讲风格,能够从严要求自己,廉洁自律,如:在接待来客上做到节俭、热情、文明,较好地树立了个人、单位的良好形象,受到领导和同志们的一致好评。三、不足之处脾气大,节奏不够紧凑。四、测评情况五、考核组意见该同志作为副乡科级干部的综合条件已经成熟,建议提拔使用。 考核组成员:20XX年12月19日 精品办公范文集锦

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