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1、2019行政复议申请书4篇行政复议的申请是公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的具体行政行为侵犯其合法权益而依法请求行政复议机关对该具体行政行为进行审查并作出裁决，以保护自己合法权益的一种意思表示。由于行政复议实行不告不理原则，即行政相对人不申请复议，复议机关不能主动进行复议，因而行政相对人的复议申请是行政复议的前提和基础。申请格式申请人：姓名、性别、年龄、职业、地址(法人或者其他组织的名称、地址、法定代表人的姓名、职务。)被申请人：名称、地址、法定代表人姓名、职务。申请人因不服被申请人_年_月_日作出的_具体行政行为，向_机关提出复议申请，要求_。事实及理由：此致(受理复议申
2、请的行政机关)申请人：(签名或盖章)年 月 日附：1.申请书副本_份;2.证据_份。行政复议申请书范文工伤行政复议申请书申请人:xx县xx中板厂,住所地:xx县xx镇xx号。负责人:xxx,职务:厂长。被申请人:xx县人事劳动和社会保障局,住所地:负责人: ,职务:局长申请人因不服被申请人XX年12月2日作出的xxXXxx号关于认定xxx为因工负伤的决定,现依法提出复议申请。复议请求:一、请求复议机关撤销被申请人作出的x人劳社XXxx号关于认定xxx为因工负伤的决定;二、请求复议机关依法作出xxx的受伤不属于工伤或不视同工伤的认定决定。事实与理由:一、xxx的受伤不符合认定为工伤的条件。(一)
3、xxx并非是在工作时间受伤。申请人生产工人实行计件工资,开工受天气及原材料影响,工作时间是不确定的,开机才能开工,开机时间就是生产组工人的工作时间,不开机就不是工作时间。XX年10月8日上午xxx受伤当时,xxx所在的生产组因为机长xxx去维修机器,完全关闭了旋切机,并未开工,xxx住在厂内,尚处于休息状态,并不是在工作时间受伤。(二)xxx在厂内受伤并不等同于工伤保险条例规定的在工作场所内受伤。xxx吃住均在厂内,只要他呆在厂内,他的任何受伤都是在厂内,如果不分清具体情况就一律认定是在工作场所受伤是不符合法律基本原则和精神的,也是极不公平和极不科学的。(三)xxx受伤并不是因工作原因受伤。1
4、、工作是按照用人单位的安排完成一定劳动并能创造劳动价值的行为。申请人有严格的岗位分工,任何人不得越岗操作,xxx的工作岗位是锯木,而不是切板,xxx刚到申请人厂里工作20多天,根本就不会操作旋切机,申请人更不会安排xxx操作旋切机,xxx擅自操作机器的行为属严重违纪行为,其行为不是为了工作,不能创造劳动价值,反而是破坏申请人生产的行为。2、xxx开机主观上不是为了工作。申请人所有生产组都是需要相互配合的,特别是机长不开机时,生产组根本无法工作,xxx在没有工作安排的情况下,擅自开机的目的显然不是为了工作,不是为老板加工木材,完全是为了好奇、学习等个人目的而去违规开机。二、被申请人认定xxx为因
5、工负伤证据不足,程序严重违法,没有任何事实依据和法律依据。(一)被申请人所依据的证据仅是几个不明身份的人的证词,所有证词雷同,其证人据申请人调查均与xxx存在亲属等利害关系,完全是刻意捏造事实、信口雌黄、恶意串通,证词不可信,不能作为证据使用。(二)被申请人未向申请人作任何调查,甚至连申请人法定代表人及管理人员都没有联系,直到看到被申请人的认定书,申请人及申请人的法定代表人才知道被申请人已经启动了工伤认定程序,被申请人仅凭xxx等人的一面之词就轻率认定,是严重违反法律规定的。(三)被申请人在向xxx等人单方调查核实的过程中经常只有一人进行,严重的违反了工伤认定办法第十一条及相关法律法规的规定。
6、综上所述,xxx的受伤并不符合认定为工伤或视同工伤的条件,其受伤完会是自己的过错造成的,应当自行承担全部责任,被申请人认定xxx为因工负伤的决定没有任何事实依据和法律依据,程序严重违法,严重偏袒xxx一方,应当予以撤销,请求复议机关在查清事实的基础上依法重新作出认定,支持申请人的全部复议请求。此致xx县人民政府申请人:xx县xx中板厂二oo 年 月 日行政复议申请书(撤销环评)2019行政复议申请书（2）申请人乔xx，男，1938年9月16日出生，汉族，住河南省济源市宣化东街宣化胡同23号。被申请人河南省环境保护厅，地址：河南省郑州市东明路1号。法定代表人李庆瑞，职务：厅长。复议请求：请求撤销
7、被申请人作出的河南省环境保护局关于河南联创化工有限公司年产10万吨离子膜烧碱10万吨pvc树脂项目环境影响报告书的批复（豫环监XX39号）的具体行政行为。事实与理由：申请人于4月27日得知，被申请人于XX年3月15日作出了河南省环境保护局关于河南联创化工有限公司年产10万吨离子膜烧碱10万吨pvc树脂项目环境影响报告书的批复（豫环监XX39号）的具体行政行为。申请人持有的承包合同以及中华人民共和国林权证（编号：c），均能证明涉案建设项目需占用的土地包含了申请人拥有合法使用权的土地。因此，该具体行政行为与申请人具有直接的利害关系。申请人认为被申请人作出的该具体行政行为侵害了申请人的合法权利，程序
8、违法、事实不清且严重错误，应予撤销。具体理由如下：一、被申请人在没有履行听证程序的情况下，做出批复，程序违法，应当撤销。根据环境保护行政许可听证暂行办法第六条、第七条及中华人民共和国环境影响评价法第二十一条：对环境可能造成重大影响、应当编制环境影响报告书的建设项目，建设单位应当在报批建设项目环境影响报告书前，举行论证会、听证会，或者采取其他形式，征求有关单位、专家和公众的意见。中华人民共和国行政许可法第三十六条：行政机关对行政许可申请进行审查时，发现行政许可事项直接关系他人重大利益的，应当告知该利害关系人。申请人、利害关系人有权进行陈述和申辩。行政机关应当听取申请人、利害关系人的意见。第四十七
9、条第一款的规定：行政许可直接涉及原告与他人之间重大利益关系的，行政机关在作出行政许可决定前，应当告知原告、利害关系人享有要求听证的权利。被申请人剥夺了申请人的听证权利，违法做出同意的批复，应当依法撤销。二、批复内容与备案的建设项目不符，依据事实不清，应当依法撤销。4月27日，律师到济源市国土资源局查询得知，河南联创化工有限公司占用我享有使用权的土地所建项目环境影响报告书的批复为河南省环境保护局关于河南联创化工有限公司年产10万吨离子膜烧碱10万吨pvc树脂项目环境影响报告书的批复（豫环监XX39号），而律师到河南省环境保护厅申请政务公开时，河南省环境保护厅出示批复却是河南省环境保护局关于河南联
10、创化工有限公司年产8万吨离子膜烧碱10万吨pvc树脂项目环境影响报告书的批复（豫环监XX39号），同一个项目，同一个文号，同一时间，却是名称不同的两个批复。事实不清，依据不明，应当依法撤销。三、缺乏环境影响报告书，审批材料不全，应予撤销。根据国家环境保护总局令第14号建设项目环境保护分类管理名录规定一、国家根据建设项目对环境的影响程度，按照下列规定对建设项目实行环境保护分类管理：（一)建设项目对环境可能造成重大影响的，应当编制环境影响报告书，对建设项目产生的污染和对环境的影响进行全面、详细的评价。附录中化学原料及化学制品制造要求编制环境影响报告书。中华人民共和国环境影响评价法第十二条专项规划的
11、编制机关在报批规划草案时，应当将环境影响报告书一并附送审批机关审查；未附送环境影响报告书的，审批机关不予审批。第十四条设区的市级以上人民政府或者省级以上人民政府有关部门在审批专项规划草案时，应当将环境影响报告书结论以及审查意见作为决策的重要依据。中华人民共和国环境保护法（第十三条）“建设污染环境的项目，必须遵守国家有关建设项目环境保护管理的规定。”“建设项目的环境影响报告书，必须对建设项目产生的污染和对环境的影响作出评价，规定防治措施，经项目主管部门预审并依照规定的程序报环境保护行政主管部门批准。环境影响报告书经批准后计划部门方可批准建设项目设计任务书。”本案中的离子膜烧碱及pvc树脂属于应编
12、制环境影响报告的情形，而被申请人忽略审批应有的要件，依法应予撤销。综上所述，申请人认为，被申请人的行为违反了相关法律法规的规定且事实不清，侵犯申请人的合法权益，应当依法撤销。申请人根据中华人民共和国行政复议法的相关规定，特申请行政复议。此致中华人民共和国环境保护部申请人：劳动和社会保险行政复议申请书2019行政复议申请书（3）1文书的基本知识劳动和社会保险行政复议申请书是当事人向劳动保障行政复议机关申请行政复议时提交的法律文书。按照劳动和社会保障行政复议办法规定，公民、法人或者其他组织对劳动保障行政部门作出的下列具体行政行为不服，可以申请行政复议：对劳动保障行政部门作出的警告、罚款、没收违法所
13、得、没收非法财物、责令停产停业、吊销许可证等行政处罚决定不服的；认为符合法定条件，申请劳动保障行政部门办理许可证、资格证等行政许可手续，劳动保障行政部门拒绝办理或者在法定期限内没有依法办理的；对劳动保障行政部门作出的有关许可证、资格证等变更、中止、取消的决定不服的；认为符合法定条件，申请劳动保障行政部门审批、审核、登记有关事项，劳动保障行政部门没有依法办理的；认为劳动保障行政部门侵犯合法的用人自主权、工资分配权等经营自主权的；申请劳动保障行政部门依法履行保护劳动者获取劳动报酬权、休息休假权、社会保险权等法定职责，劳动保障行政部门没有依法履行的；认为劳动保障行政部门违法收费或者违法要求履行义务的
14、；对劳动保障行政部门认定工伤的具体行政行为不服的；认为劳动保障行政部门作出的其他具体行政行为侵犯其合法权益的。公民、法人或者其他组织认为劳动保障行政部门的具体行政行为所依据的除法律、法规、规章和国务院文件以外的其他规范性文件不合法，在对具体行政行为申请行政复议时，可以一并向劳动保障复议机关提出对该规范性文件的审查申请。公民、法人或者其他组织对下列事项不能申请行政复议：劳动者与用人单位之间在执行劳动保障法律、法规、规章及其他规范性文件中发生的劳动争议；对劳动鉴定委员会作出的伤残等级鉴定结论不服的；对劳动争议仲裁委员会作出的仲裁决定或裁决不服的；向人民法院提起行政诉讼，人民法院已经依法受理的；法律
15、、法规规定的其他情形。对县级以上劳动保障行政部门的具体行政行为不服的，可以向上一级劳动保障行政部门申请复议，也可以向本级人民政府申请复议。2文书的主要内容和制作要求劳动和社会保险行政复议申请书的主要内容包括：申请人身份的基本情况；被申请人名址及法人代表等情况；申请行政复议的具体行政行为；复议请求；主要事实和理由；申请人签名；附件。本文书的制作要求是：申请人在书写申请书时，应用钢笔、毛笔或打印。申请书应制作副本。“复议请求”是指申请行政复议要达到的目的和要求，应具体写明。“主要事实和理由”应写明有关详细情况。空格不够用时，可续加中页。3格式劳动和社会保险行政复议申请书申请人：姓名，性别，民族，年龄，职业，住址，联系方式(法人或者其他组织的名称，地址，法定代表人姓名、职务)被申请人：名称，地址，联系方式，法定代表人姓名、职务。申请人不服被申请人_年
