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1、第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部 目录 第一篇：公务员个人剖析材料第二篇：公务员个人剖析材料第三篇：公务员纪律作风教育月活动个人剖析材料第四篇：公务员自我剖析材料第五篇：个人剖析材料更多相关范文 正文 第一篇：公务员个人剖析材料 科学发展观是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的一个重大战略思想，同毛泽东、邓小平和江泽民关于发展的重要思想一脉相承，科学发展观有着十分丰富深刻的内涵，是“三个代表”重要思想的具体体现。作为一名民政工作者，回想自己参加工作以来的经历，对照毛主席的话语，使我反思自己的工作，仔细查摆存在的问题，发现存在以下不足： 一
2、、缺乏全局意识，有本位主义思想 对于自己的工作能尽心尽力，尽职尽责，对于民政的其它工作总觉得应是各司其职，各管一摊，不是自己责任范围内的事就漠不关心，认为多一事不如少一事，少一事不如没有事，只想自己拥有一个平静而单纯的生活环境，惰性心理十足，这实际上也是一种自私的本位主义思想。 二、工作缺乏主动性，思想僵化保守，创新意识不强 对于领导交给的工作，我能够认真贯彻执行，但从没有积极主动地想一些更好的办法，思想僵化教条，考虑问题“怕”字当头，怕出问题，怕找麻烦，怕主观愿望与结果相悖，事事求稳妥，工作方法陈旧，遇到问题绕开，为人做事庸庸碌碌，没有新的起色。 三、工作不深入，不能和群众很好地沟通 由于平
3、常呆在办公室比较多，在深入基层上做的不够，从来没有说是主动的与群众交流，上级下达任务后只留于形式、走马观花的跑一趟，而没有什么真正起到作用的资料。 四、甘居中游，没有进取心 在一个相当长的时间里，我对自己的工作有一种盲目的满足感，总认为只要服从组织的安排，尽力把自己的工作干好，没什么大的闪失，没什么差错，比上不足，比下有余就可以了，从来没有向那些业绩突出、进取心强的同志看齐，主观上不够努力，一切顺其自然，不求有功，但求无过，究其实，这是一种盲目自满、不求进取的惰性思想在作怪，影响了工作的质量，产生了消极的影响。 以上是我对自己工作种存在的思想问题的一个剖析，正是这些保守、落后的观念的存在，使得
4、工作中缺乏一种锐气，从而流于形式，流于平庸。为扭转这个局面，我将从以下方面严格要求自己： 要以科学发展观武装自己的头脑，向那些敬业、积极向上的同志学习，加强自身修养，工作中多开动脑筋，少瞻前顾后，从而实现真正意义上的思想。 第二篇：公务员个人剖析材料 个人剖析材料 在市委、市政府组织的全市机关干部 “行政效能大提升”的主题活动中，我通过集中认真学习活动精神，以及“八不准” 原则和中国共产党领导干部廉洁从政若干准则等一系列党的文件及会议精神，思想上受到了很大的启发，在这次学习实践活动中，我对照自己的思想和工作，深刻反思，更进一步地查找出了自己存在的问题及其原因，现报告如下： 一、存在的问题 1、
5、对政治理论学习抓得不紧，满足于一般化。自己认为平时学的可以，满足于有一定的基础，因而放松和忽视了学习，致使学习被动应付。总认为工作业务性很强，生怕学习影响了工作，所以理论学习，念念文件，不深不透，解决实际问题少。 2、思想观念守旧，安于现状。工作中，习惯于按部就班，不能探索新路子，工作缺乏开拓创新精神，得过且过，照抄照转，墨守陈规，缺乏锐意创新。 3、思想包袱较重，畏难情绪较大，进取精神不强。自已分析自已，属于那种比较传统的人,总是觉得肩负着沉重的社会责任感和历史使命感,所以活得很认真,也活得很相对沉重，工作上的很多事情总感到拿得起，放不下，所以经常不能以一种较好的心态去搞工作。在体现端正服务
6、思想、处理上下左右关系等方面，时常处于一 种两难选择的选择之中。 4、作风不够深入。具体表现在：深入基层解决实际问题机会少，调查研究较少，掌握不深，有时对来信来访处理不是很及时，对矛盾双方人员思想工作做得不够深入，交心谈心的时间较少。 二、问题存在的原因 1、主观世界修养不够，思想素质不高。由于自己平常学习不够，没有十分注重人生观、价值观、世界观更高程度的修养。自己总认为社会风气在变化，自己也应有所变化。由于工作的现状和现实的社会风气，促使了自己工作作风的转变和纪律的涣散等问题的出现，从中可以看出，自己的主观意识没得到更高层次的改造，人生观、价值观没得到充分的确立，全心全意为人民服务的宗旨思想
7、树立不牢。 2、执政为民意识不强，宗旨观念淡薄。作决策、想问题不能时时处处从群众利益出发，工作方法较简单。缺乏较强的事业心和责任感，没有把为人民服务这一宗旨放在首位,在对待群众的来信来访工作上，向群众多解释不够，多花心思去向群众宣传党的方针、政策不够。自己的群众观没有真正树起。 3、开拓创新意识欠缺，工作不到位。由于缺乏开拓创新意识，导致思想僵化、观念陈旧，拘泥于条条框框，工作缩手缩脚，不敢 闯、不敢试，缺乏创造性，有时对政策法规理解不透彻，导致执行政策关(推荐访问好范文网：WWw.HaOWOrD.COM)键把握不牢。由于缺乏开拓创新精神，致使等靠要思想严重，遇到困难和挫折，产生畏难情绪，不求
8、有功，但求无过。 三、整改方向和措施 1、加强学习，提高素质。按照“学无止境”的学习要求，进一步增强学习的动力，树立良好的学风，以提高学习效果。在学习内容上，首先加强对基础理论知识的学习，充分认识理论成熟是政治成熟的前提；其次认真学习各项相关专业知识，从而更好的适应自己的工作岗位。在学习方法上，做到理论联系实际。要善于把所学科学理论运用于现代化建设的新实践，要运用马克思主义的立场、观点、方法，紧密结合本单位本地工作实际，深入分析新的实际情况，开展好综治办的各项工作。 2、更新观念，开拓创新，消除不思进取，内动力不强的不良思维。创新是一个民族的灵魂。只有树立创新思想才能摆脱陈旧观念的束缚，要牢固
9、树立科学的发展观，不断推陈出新，工作才会有起色。为此，自己在工作中必须具备勇于创新的精神，驱使自己认真工作、主动地、创造性地工作，把组织交给的任务完成好。 3、牢记宗旨，勤政为民，加强纪律，切实改变工作面貌。针对自己工作不深入，勤政为民服务意识不浓的表现。通过学习，认 识要大大提高，彻底改进自己工作和思想不相适应的环节，切实加强自己的纪律观念，严格遵守各项规章制度，以务实的姿态迎接新的工作挑战。一是做到多调查研究，多为群众办事，多了解民情，多化解民怨，全心全意服务人民。二是多宣传党的方针政策，按照科学发展观的要求，多为群众研究发展路子，严格执行好党委政府制定的各项纪律，强化自我约束，始终经受住
10、权力和金钱的考验，模范遵守党的各项纪律，自觉接受党的纪律和群众监督，增强拒腐能力，为我镇经济发展做出自己应有的贡献。 魏智龙 2014年9月26日 第三篇：公务员纪律作风教育月活动个人剖析材料 纪律作风教育月活动个人剖析材料 开展纪律作风教育月活动以来，本人按照教育活动的总体部署，重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题，以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。 一、存在的问题 1、学习的要求和动力不够。对学习的要求不够高，学习的内容较浅，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。动力不足，缺乏学习的主动性。主要表现在：一是学习的自觉性
11、不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自己较注重单位安排的各种政治、业务学习，而对其他学习的主动性不够；二是学习的钻劲不够。学习过程中，我认真做了笔记，但往往浅尝辄止，没有作深入消化，领会内涵，全面贯彻；三是学习重点不清。自己没有认真把握学习重点，但求面面俱到，结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。 2、处理问题理论联系实不够。尽管我也经常学习，但学习的深度不够。我经常告诫自己要用辨证的观点和方法去分析和处理问题，可总是讲在嘴边，忘在手边，结果分析和处理问题的方法简单，对具体问题分析力度不够，不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题。 3、责任意识不够强。由于大局意
12、识不够，往往只管自己职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自己明明看见其它同志工作中存在的问题，因碍于面子或是认为不该自己管，也就没有主动提出来帮助改正，而是放之任之；有时自己认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷；有时本该今天干完的事，也随便拖到明天 1 干。 4、对工作的热情度不够。自己长期从事办公室工作，日复一日地重复，思想上也就有所动摇，工作热情有所减退，对工作的积极性也大不如初，滋生了不求有功，但求无过的工作态度。 二、产生问题的原因分析 1、平时疏于学习。在知识结构日新月异的今天，不学习，就要落伍。以往我总认为，只要能把本质工作干好，其它学习都无关紧要，殊不知，学习
13、与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习，才能更好地胜任自己的工作。在日常工作中，我认为只要能干好本职工作就行了，而放松了对其他知识的学习。在学习上还存在四个不够：一是业务知识学习不够。自己从事这个岗位工作一年多来，没有系统地进行过业务学习，业务不精，导致工作效率不高。二是政治理论知识学习不够。理论知识的学习上也只满足于看看党报党刊、听听时事新闻，读读书本，偏重于时事了解，而对于马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习不够，致使理论基础薄弱。三是学习与实践结合不够。由于忽视了对党的路线、方针、政策的学习和掌握，对于自己所学的东西，也没有认真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所学
14、贯彻到实践中去，落实到行动上来，致使在实际工作中政策水平较低。四是学习的主动性不够，对于学习制度坚持不够，老爱犯“三分钟”热情的毛病，这一不良习惯致使学习收效不大。 2、群众观念弱化。我们的一切出发点应着眼于广大人民群众，想人民群众之所想，急人民群众之所急，真正做到情为民系、权为民用、利为民谋。由于*工作与老百姓接触的机会不多，群众观念有所弱化。 3、思维局限，认识落后。思维局限，认识落后，进取意识不够强，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如 少一事的原则。按部就班，认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不给组织添乱子，也就问心无愧。没给自己树立起跨越的
15、高标杆，让自己朝着目标坚定地走下去，反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。 三、今后的努力方向 根据查找出来的问题，分析产生问题的根源，对自己今后的思想、工作、纪律、作风有了更加明确的努力方向。具体要努力做到以下几点： 1、加强学习。作为一名机关工作人员，不仅要努力学习业务知识，不断提高业务水平，还要加强政治理论学习不，两手都要抓，两手都要更。业务不精，工作就干不上去；思想上放松，必然会认识上有偏差，从而导致工作失误。但最重要的是加强理论学习。只有理论上的清醒、坚定，政治上才能清醒、坚定。要通过加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质。同时，不断学习本职工作所必须的知识，以及其他相关的知识，并做到学以致用，运用理论指导实践，指导工作。 2、工作上与时俱进、开拓创新。一是进一步解放思想、大胆创新，结合*工作实际，敢于提出新的工作思路。二是
