市国资委纪委年终工作总结(精选 多篇)

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1、第一篇:2014年市国资委纪委年终工作总结 2014年,市国资委纪委在市纪委和市国资委党委的领导下, 坚持科学发展观,认真贯彻市纪委八届五次全会精神,按照市国资委党委的要求,紧紧围绕国资监管工作,坚持“惩防并举、注重预防、融入管理、同步推进”的方针,以学习贯彻廉政准则为主线,强化对企业领导人员的监督,深入组织开展工程建设领域、国有企业“小金库”专项治理工作,深化国 企反腐倡廉建设,各项工作取得了新的进展,现将一年来的主要工作总结如下: 一、贯彻中纪委、省纪委和市纪委全会精神,落实党风廉政建设责任制 精心组织市国资委各监管企业及党组织关系在筑的中央、省(部)属企业共37家单位纪检监察负责人召开系

2、统纪检监察工作会议。传达贯彻中纪委十七届五次全会、省纪委十届五次全会、市委八届八次全会、市纪委八届五次全会精神,以及市委、市政府联合印发的贵阳市“三创一办”工作问责规定。小结回顾市国资委系统纪检监察工作和市国资委党风廉政建设落实情况。研究部署了系统企业2014年纪检监察工作。国资委纪委与参会企业签订了贵阳市国资委系统企业纪检监察组织2014年工作目标指导书,将企业纪检监察工作和党风廉政建设纳入企业工作计划,形成了一级抓一级、层层抓落实的责任制。 二、认真抓好廉政准则的贯彻落实 按照市委办公厅学习贯彻中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(以下简称廉政准则)文件要求,国资委党委高度重视,及时在领

3、导班子和中层干部中进行了传达和学习,并以筑国资纪通20142号文下发30户企业党委和纪委,要求各企业班子成员及部门负责人,在认真组织学习的基础上,充分发挥模范带头作用,对照规定,严于律己,做廉洁自律的表率。一是把学习廉政准则纳入党委(组)中心学习内容。按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”的要求,抓好职责范围内廉政准则的贯彻落实;二是抓好学习教育。营造学习贯彻廉政准则的浓厚氛围,安排企业订购廉政准则及系列学习图书和第十七届中纪委第五次全会系列学习图书;三是以学习贯彻落实廉政准则为契机,开展政风行风建设。结合本职工作,查找、解决存在的问题,将党员领导干部执行廉政准则情况纳入党风廉政建设责任制和工作

4、目标考核内容。四是把贯彻落实廉政准则与落实党内监督的各项制度结合起来,与党务公开和厂务公开工作结合起来,认真推动廉政准则的贯彻实施。加大从源头上预防和治理腐败工作力度,把贯彻实施廉政准则与完善反腐倡廉制度体系、推进重点领域和关键环节改革结合起来,最大限度地铲除腐败行为滋生蔓延的土壤,进一步规范党员领导干部廉洁从政行为。五是抓好监督检查,实行责任追究。纪检监察部门要认真履行职责,严格执行纪律,防止党员领导干部利用职权和职务上的便利谋取不正当利益的问题,通过开展集中检查和加强日常监督,强化责任追究,坚决制止违反廉政准则行为的现象发生。 三、发挥监督职能,全程参与企业领导班子后备干部考察工作 国资委

5、纪委、监察室按照国资委党委的统一部署,历时半个月时间深入企业,全程参与企业领导班子后备干部的考察考核工作,在听取企业领导汇报、召开有关会议、进行民主推荐测评、征求意见、个别访谈的基础上,选拔出了一批德才兼备的企业年轻后备干部。在整个考察考核过程中,纪检监察干部充分发挥监督职能,使整个考察考核环节在阳光下运作,无一例举报违规的事件发生,保证了企业领导班子推荐后备干部工作的顺利开展,为企业领导班子后继有人奠定了坚实的基础。二是认真学习贯彻“四项监督制度”,进一步提高选人用人公信度。按照关于全市各级党委(党组)中心组专题学习中央干部选拔任用工作四项监督制度的通知(筑组通201466号)的文件精神,将

6、四项监督制度印发委机关全体干部职工和转发各监管企业,确保学习覆盖面,并于5月18日在全委机关干部中对干部选拔任用工作“四项监督制度”学习进行测试,把学习贯彻中央干部选拔任用工作四项监督制度列为市国资委监管企业领导人员执行力专题培训班的内容之一。使广大干部了解制度、相关部门的干部熟悉制度、组织人事部门和纪检监察部门的干部精通制度,营造风清气正的用人环境。 四、切实抓好“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”四项措施落实 按照市委创先争优活动的总体目标要求,切实抓好整改、便民、勤政、廉政四项措施落实,为确保“忠实践行宗旨,勤政廉政为民”教育取得实效,市国资委党委切实增强抓好四项措施落实的自觉性和紧迫性,按照

7、开展践行宗旨教育的部署和要求,抢抓时间,不等不靠,把抓好四项措施贯穿于宗旨教育全过程。 一是狠抓组织宣传。市国资委党建工作领导小组办公室针对整改、便民、勤政、廉政措施的落实,加强与各牵头部门、责任单位的联系协调,推进工作落实。系统各企业采用网站、宣传 第二篇:市国资委纪委2014年上半年党风建设和反腐倡廉工作总结 2014年上半年,市国资委系统党风廉政建设和反腐倡廉工作在市委、市政府和市纪委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实十六届三中、四中、五中全会精神,严格按照市委、市政府关于2014年党风廉政建设和反腐败工作的意见(宜委发201410号)要求,以及中央

8、纪委、省纪委六次全会和市纪委五次全会的工作部署,紧紧围绕建立新的国有资产监督管理体系和实现国有资产保值增值的工作任务,认真学习贯彻党章和实施纲要,进一步推进廉洁自律、查办案件、效能监察和源头治本四项工作,逐步建立思想道德教育的长效机制、反腐倡廉的制度体系、权力运行的监控机制,用发展的思路和改革的办法,不断提高有效预防腐败的能力和水平,为国有企业改革发展稳定提供了有力的纪律保障。现将半年来的工作总结如下: 一、加强领导,落实责任,狠抓党风建设和反腐倡廉各项工作的落实 加强国有企业党风建设和反腐倡廉工作,是推进国有企业健康发展,壮大国有经济,实现国有资产保值增值及我市“工业强市”战略的重要保证,我

9、委高度重视此项工作,坚持把反腐倡廉的各项要求贯穿于企业改革和生产经营的全过程,统一部署、狠抓落实。一是委党委将此项工作列入重要议事日程,多次召开会议专题研究党风建设和反腐倡廉的工作计划、部署和分工等重大问题,并于年初制订了2014年市属国有及国有控股企业党风建设和反腐倡廉工作意见(宜国资纪发201403号),于3月6日召开了“2014年市国有企业党建暨党风廉政建设工作会”,全面部署了2014年市属国有及国有控股企业党风建设和反腐倡廉工作;二是按照市委、市政府关于2014年党风廉政建设和反腐败工作的意见要求,制发了关于2014年党风廉政建设和反腐败工作任务分工的通知(宜国资党委201437号),

10、及时将牵头工作任务分解到班子成员,落实到职能科室,形成了一级抓一级的层级工作责任制,确保了反腐倡廉各项工作真正落到实处;三是为充分调动各企业抓纪检监察工作的积极性、主动性和创造性,制定了2014年度市属国有及国有控股企业纪检监察工作目标管理考核办法,并对“2014年度党风廉政建设工作先进单位”、“完成2014年度纪检监察工作目标管理任务先进单位、优秀单位、先进个人及纪检监察创新工作”进行了表彰。 二、抓住重点环节,深入开展治理商业贿赂专项工作,坚决纠正不正当交易行为 治理商业贿赂专项工作是今年党风廉政建设和反腐败工作的重中之重,我委高度重视,及时将此项工作列入党委议事日程,并严格按照市委的统一

11、部署和要求,迅速行动、周密部署、狠抓落实,将治理商业贿赂专项工作扎实有序向前推进。一是成立了由党委副书记、主任范崇宁任组长,委党委成员为副组长,12户监管企业主要领导及委机关相关科室负责人为成员的领导小组,办公室设在委纪委、监察室。12户监管企业也相应成立了领导小组,落实了办事机构,确保了治理商业贿赂各项工作的顺利开展;二是层层动员部署,全面组织实施专项治理工作。我委于4月19日召开了治理商业贿赂专题动员暨座谈会,对监管企业治理商业贿赂工作进行了专题动员和部署。动员会后,12户监管企业也相继进行了再动员;三是结合工作实际,制订实施方案。我们在广泛征求意见的基础上,结合当前国资监管实际,制发了关

12、于治理商业贿赂专项工作的通知、关于治理商业贿赂专项工作的补充通知、关于治理商业贿赂专项工作的再次补充通知、关于进一步做好治理商业贿赂自查自纠工作的通知,及时对国资委系统治理商业贿赂专项工作进行了具体安排和部署。各监管企业按照要求,结合生产经营实际均制订了操作性较强的实施方案;四是组织学习法规条款,把握政策界限。通过查阅中华人民共和国反不正当竞争法、中华人民共和国刑法和中国共产党纪律处分条例,我们梳理、摘录了有关商业贿赂的法规条文30余条,供各企业在实际工作中加深理解,正确把握政策界限。五是畅通信访举报渠道,及时收集商业贿赂线索。我们及时下发了关于做好治理商业贿赂信访举报线索处理工作的通知,对市

13、国资委系统商业贿赂信访举报线索处理程序进行了规范,并严格了要求。同时市国资委及12户监管企业向社会公布了投诉举报电话13个;六是找准重点环节,抓住重点对象,深入开展治理商业贿赂专项工作。我们结合实际从容易滋生商业贿赂的“物资、原辅材料采购、招投标和国有产权转让”三个重点环节入手,并以“企业高管人员、财务、工程项目负责人、原材料验收(保管)人员、供销采购等重要岗位人员”为重点治理对象,要求企业加大制度建设的力度,进一步堵塞管理漏洞,健全管理机制,强化市场化资源配置,从源头上防治商业贿赂。同时,我委于7月11日13日,组成督查组专门对各监管企业在原材料采购、资产处置和招投标等方面的制度建立及执行情

14、况进行了督查,对督查中发现的问题进行了通报,并分别与各企业负责人交换了意见。 三、加强反腐倡廉教育,落实廉洁从业各项规定,促进企业领导人员廉洁从业 充分发挥教育在党风建设和反腐倡廉工作中的基础性作用,进一步增强企业领导人员的廉洁从业意识和拒腐防变能力,为加强党风建设和反腐倡廉工作奠定坚实基础。 (一)认真组织开展了以党章为重点的党规党纪教育。把学习贯彻党章作为加强党的建设的基础性工作,作为反腐倡廉教育的重要内容。国资委机关于4月19日,组织召开了学习党章交流会,深入学习了新党章和胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述,对“八荣八耻”进行了宣誓,并承诺要大力弘扬“八荣”正气,坚决抵制“八耻”歪

15、风。各企业结合实际,坚持以企业领导人员及有业务处置权的重要岗位人员为重点,进一步加强了理想信念、党纪国法、党的优良传统和作风教育,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观、地位观,落实科学发展观。 (二)深入开展以正面典型为主要内容的示范教育和以案说纪为主要内容的警示教育活动。国资委机关于6月17日组织干部职工,赴*参观了抗日战争、解放战争时期国民党军统特务关押、迫害、屠杀革命志士的“白公馆”和“渣滓洞”,对干部职工进行正面宣传教育。组织收看了警示教育片忏悔录、如何提高党政干部的反腐败能力从“李真案”说起,谈坚守共产党员的信念和居安思危苏共亡党历史教训,利用反面典型给全体干部职工上了一堂生动的警示教育课。 (三)规范廉洁从业道德和行为准则。结合企业负责人薪酬制度改革和规范职务消费等工作,建立并完善相关制度,规范工作程序,通过积极开展廉洁承诺、述廉评廉、廉洁谈话、诫勉谈话等活动,加强考核与评价工作,形成有效管用的自我约束机制。 (四)深入开展廉洁文化进企业活动。把廉洁文化作为企业文化建设的重要内容,融入企业管理之中,形成企业精神和行为规范。制发了关于组织开展廉洁文化进企业活动的通知(宜国资纪发201417号),将今年8月确定为廉洁文化进企业宣传月,确立一个主题,即“党风廉政建设也是

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