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1、警察执法业绩考核系统WEB方案1目的此方案的第一个版本的目的是使用监狱局领导可以清楚看到下属监狱相关人员的相关信息及考核情况，为领导提供参考数据.2使用人员及关注点局领导: 全部监狱警员个人信息及相关月/年份的考核情况, 以图表/报表形式表现.各监狱领导: 本监狱(仅限本监狱)警员个人信息及相关月/年份的考核情况, 以图表/报表形式表现.3 外部/现有接口/界面a) 用户界面: 以按照C/S版相关界面, 参照4功能中相关截图b) 软件接口: 以现在C/S数据库为基础, 将相关数据处理后显示于用户界面. 数据库采用MSSQL2000.4 功能a) 警员信息浏览: 包括 警员基本信息, 社会关系,
2、 家属信息, 学历信息, 工作简历.警员信息浏览进入点有两处链接: 一是统计图表;二是多条件查询.后面细述.b) 警员考核信息浏览: 包括 月考核信息及年考核信息c) 信息统计: 包括按 性别, 年龄, 部门, 从警年限, 行政职务, 政治面貌, 学历, 岗位, 职务级别, 现职非现职, 个人考核, 违纪违法内容, 奖励内容, 考核等次(年度),考核等次(月份) 5 功能实现约束及方式约束: 一是登录验证,只有正确登录后,方可进行相关信息浏览及统计查询;二是登录人员只能浏览/统计相应范围的信息.备注: 此文档中统计图表均为柱形, 除此外, 还应有曲线图等. 1) 多条件查询: 查询项目以下图为
3、准. 可以对每个项目进行一个或多个组合进行查询. 查询输出项至少包括: 姓名,警号,职务,职务级别, 部门,警衔, 分管工作. 在性能承受范围内, 适当加入基本信息卡片中的其它信息. 查询输出界面见下图.输出查询结果后载图.在查询结果界面中, 至少可以链接到: 警员基本信息界面, 警员考核信息界面, 月考核界面, 年考核界面.2) 统计条件按性别统计: 监狱领导登录时,直接跳转到统计页面即中. 局领导登录时, 指定某一监狱后, 跳转到统计页面.按年龄统计: 同上, 但以数据库中设置的年龄段为准.统计日期为当前日期. 附图举例:上图中 0-30为第一段, 31-40为第二段, 41-50为第三段
4、.(以实际数据表为准), 统计输出见下图:按部门统计: 局领导统计时,必须指定一个监狱.监狱领导以本监为准. 统计日期为当前日期. 附图:从警年限统计: 同年龄统计,附图:行政职务统计: 同上, 见附图:政治面貌统计: 同上.略:学历统计: 岗位统计:职务级别统计:现职非现职统计:个人月考核统计: 个人月考核统计需要指定 警员及相就年份.(局领导需指定监狱) 见附图:违法违纪统计: 需指定时间段.局领导需要指定监狱奖励内容统计: 同违法违纪统计,需指定时间段及监狱月考核等次统计: 需指定年/月. 考核等次分为四级, 对应数值 1-4. 统计结果图:年考核等次统计: 同月. 但只指定年份即可. 略其它: 报表打印待定.
