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1、法律事务管理职务说明书岗位名称法律事务管理岗位编号所在部门计划发展部岗位定员直接上级计划发展部部长职系行政事务职系直接下级无所辖人员无岗位分析日期2001年11月6日本职:负责公司法律事务;负责公司合同审定;负责公司内“普法”工作。职责与工作任务:职责一职责表述:负责公司法律事务工作任务负责为公司的经营管理和决策提供法律意见,参与起草审核企业的重要规章制度,避免与国家法律法规相抵触负责处理公司经济纠纷,代表企业进行法律诉讼、仲裁,依法维护公司权益协助公司聘请律师进行诉讼活动职责二职责表述:负责公司合同审定工作任务参与公司重大经济合同的谈判、起草和验收负责组织公司重大经济合同进行会审职责三职责表
2、述:负责组织公司内“普法”工作工作任务根据人力资源部培训计划,对公司员工进行法律知识培训对公司业务知识提供法律培训职责四职责表述:计划发展部部长交办的其他工作权力:对经济合同的修改权工作协作关系:内部协调关系公司各部门外部协调关系律师事务所、法院任职资格:教育水平大学本科以上专业法律专业培训经历接受过经济法、公司法培训经验3年以上法律工作经验知识掌握有关经济法、公司法等法律知识技能技巧熟练使用各种办公室软件,具有一定的写作能力和表达能力个人素质具有一定的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力其它:使用工具设备计算机、一般办公设备(电话、传真、打印机、文件柜)工作环境办公室工作时间特征正常工作时间,偶尔需要加班所需记录文档法律文书、经济合同等备注